文档介绍：对南白一小的建议如下:
是否能要求各班在教室多种些花花草草。比如教室背后的楼道上, 种上一些花草,如果真是那样的话,就会使人一进教室就感到清香扑鼻,神清气爽,使学生更有精神,上课更加专心致志。一方面,充分培养学生的动手能力,另一方面,花草树木还有吸引细菌和灰尘的功效,能净化空气,使环境更好,还会使教室更美。

校长挂职锻炼心得体会
根据教育局的工作安排,自今年 3月19日到遵义县南白一小参加挂职锻炼学习,在短短的半个月的时间里,我深受一小领导的悉心引领,深入到学校的各职能处室,零距离地感受一小学校管理、新课程改革等方方面面的成效与做法,通过学习和调研,使我在思想理念和工作能力等方面都有了一定程度的提高,同时也被一小那种团结协作、求真务实的工作作风和开拓进取、敬业奉献的精神所深深地感染,可以说感受颇深,受益良多。下面就这次学习谈一下自己挂职锻炼心得体会。
一、基本情况汇报
(一)挂职学校情况介绍
南白一小是遵义县一所名校,学校有3300多名学生,156 名教职工,是一所充满生命活力,以艺术教育为特色,注重学生综合素质发展的学校。在长期的办学过程中,学校形成了“以人为本以德树人质量强校科研兴校”的核心理念,学校为师生幸福人生搭建了平台,让老师感到工作是幸福的,让学生觉得学习是快乐的。学校处处体现了以学生为本,把学生的发展作为学校工作的出发点和归宿。教学质量一直遵义县领先地位,学生美术、书法、科技作品,体育、英语、音乐技能竞赛多次取得国家级和市级奖励,学校得到了社会各方面的肯定和赞许。
(二)学习工作情况
短短的九天挂职期间,坚持按照教育局的工作要求,遵守学校作息时间,深入学校管理的各个环节,多看、多听、多想、多问,注重提高自己。
1、勤奋学习
我总共参加学校行政会1次,课堂观察研讨会1次,全体教工大会1次,参加学校各项活动3次,听课5节,个别访谈1次。
2、虚心请教
在充分尊重学校领导和同事的前提下经常和他们交流,特别是和班子成员交流,虚心向他们请教,在交流中吸取经验,在交流中取长补短,同时把交流所得及时积累下来,
3、认真反思
学习关键是学有所得,学有所用。在此期间,我常常把看到的与本校,本县的情况相比较,把学到的与本校的实际进行反思,把想到的与原来工作中遇到的问题相联系,与一同挂职的另外校长进行沟通,认真反思,及时总结,努力完善自己。
二、主要收获和体会
(一)学校特色发展, 凸显品牌意识
南白一小为什么发展如此之快,我认为最关键的原因是学校提出打造特色学校,走品牌发展之路。而学校的特色也是学校通过一段时间形成的,学校因地制宜,正确定位,确立了“借地域文化的优势,以传统文化为载体,以艺术教育为突破口,发展特色”的新思路。学校长期重视学生艺术素养的培养和校本课程开发,开展的艺术活动门类齐全,应有尽有,如二胡、琵琶、笛子、口风琴、电子琴、素描、油画、儿童画、水墨画、书法等。艺术活动坚持:1 、全体性,面向全体学生;2、分层性,不搞一刀切,从学生兴趣出发,组织了十多个文化小团体;
3、系列性,根据学校实际,每年开展以学校艺术节活动为龙头的系列活动。此外,在诗歌、安全教育、体育、课堂观察方面也行成了特色。办学特色形成之后,整个学校的工作千头万绪一线牵,有了这样的教育品牌,也为学校发