文档介绍：企业拓展培训心得体会
春风拂面,杨柳依依。4月8日至10日,我有幸参与了拓展培训,所到之处苑,所参与项目,均给我留下芴了永久的记忆,对企业文化、团队精神等内容有了更加深刻的了解和体会,对于公钏司长远发展的重要性有了更澹深层次的理解,同时对拓展擢训练有了更深刻的认识,引掸发了对拓展训练和企业文化仟建设的一些思考。
一、进e行户外拓展训练的意义
增揆强团队高昂的士气和战斗力葭。在野外做拓展训练中,面洽对高难度和高空体验时,个蚶人是无法仅用自己的力量来完成全部的课程训练的。自殪然,团队成员的支持与呐喊成为了每个人完成自我挑战匡的决定因素。当每个参训人蘖员成功完成训练科目时,一双种自我成功的满足感和与团浚队共同努力成功的成就感油璨然而生。每个人会从心底感戽谢团队的支持与鼓励,感谢饩队友的关怀。此时,整个团啷队的士气与战斗力是在办公蚯室里从来不曾达到的。
减泔少员工的流动率和流失率。归宿论文联盟感是人的需求缺的一个重要层次。在进行户外拓展训练的过程中,员工在成功体验的同时体验到了跺成功,这种成功来源于同伴仟的帮助与支持,会让员工在铹团体中体会到一种归宿的满徉足感,会为所在的集体骄傲ū,会为自己所在这个集体而膪自豪。经过这样的团队建设
鸥后,会加强员工的凝聚力而班使其流动率和流失率大大减滨少。
促进和谐地沟通。培婷训中通过员工之间身体与心豳灵上的接触使他们之间距离砦贴近,无距离感产生,引起各方的共鸣,达成默契,营羯造出和谐,从而产生美感。祜拓展培训使员工深切感受到沟通的重要性。
二、拓展刀培训的品质特性
拓展培训唯更加注重人的精神凝练
"菔当你要放弃的时候,其实离悍成功已只有一步之遥了。"沲关键时刻的毅志力往往是一饱个人成功的重要保障,它能煞帮助员工完成跨越目标的关穗键一越。所以,企业应将培孝训员工的毅志力与品质放于臣首位。在野外拓展训练中的屮断桥、攀岩等个人项目恰是痦对个人心理与信心的挑战。×
拓展培训更加注重人的参严与意识
拓展培训以“项目茆活动—发表—分享—反思—豁应用”为模式,让每一参与人员借助“项目活动”参与其中,并大胆发表个人亲身消活动心得体验,与队员一起珥分享感受,相互沟通交流,赐并共同悟出工作、生活中的真谛,以修正言行,更好地√指导人的实践能力。
拓展培训更加注重团队组织建设嗤
团队项目是拓展训练培训嵊的精华所在,它更加注重团荛队建设。入队后第一项重要的工作就是从形式上分组,每支队伍确定好队名、队训凋、队歌、队旗等,让队员在ガ思想上达到统一,行动上一催致,把每个队员紧紧凝聚起┳来,并通过团队项目队团队蒹组织的纪律性和协调性进行妨强化训练,而培训师还会有夸意识的将企业的文化与企业蚵的精神灌输给每个员工,让丨其意识到团队整体行
动的佃重要性。
三、企业文化贯穿拓展训练
我认为企业文遘化是企业所形成的具有自身远个性的经营宗旨,价值观和伎道德行为准则的综合。它是弊渗透在企业一切活动中的无形理念体系,是企业的灵魂袭所在,也是一个企业独特的③价值标准、传统、观点、道妲德、规范,是企业里不成条ゆ文的但被员工普遍遵循的信哜念和****惯作风。企业文化的赴主要精髓是团队合作精神与骰创新精神。而拓展培训正是细塑造我们团队的合作精神,奂使我们每个人融入团体,凭撷借团体的智慧和力量来赢得a个人的生存与发展。