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责担当主要责任。小任可能造成的经济性正负结果。该子要素包含四个等级,即微具职务责任体数目要视公司的详尽情况而定。海氏谈论图表--技术水平管理决窍最少的有关的多样的广博的全面的人际基重关基重关基重重点基本重要重点基本重要重点本要键本要键本要技术的的的的的的的的的的的的的的的基本的初等业务的中等业务的高等业务的基本专门技术专熟业练理专论门知技识术精通专门技术权威专门技术海氏谈论--解决问题思想难度重复性的模式化的中间型的适应型的无先例的思想环境%%%%%高度常例性的%%%%%%%%%%常例性的%%%%%%%%%%半常例性的%%%%%%%%%%标准化的%%%%%%%%%%明确规定的%%%%%%%%%%宽泛规定的%%%%%%%%%%一般性规定的%%%%%%%%%%抽象规定的%%%%%海氏谈论--担当职务责任职务责微小少许中量大批任职务对间接直接间接直接间接直接间接直接