文档介绍：该【劳务员之劳务员基础知识（有一套） 】是由【小屁孩】上传分享，文档一共【41】页，该文档可以免费在线阅读，需要了解更多关于【劳务员之劳务员基础知识（有一套） 】的内容，可以使用淘豆网的站内搜索功能，选择自己适合的文档，以下文字是截取该文章内的部分文字，如需要获得完整电子版，请下载此文档到您的设备，方便您编辑和打印。劳务员之劳务员基础知识(有一套)第一部分单选题(50题)1、《就业失业登记证》中的记载信息在()有效。【答案】:A2、能使组织快速而全面考查经营状态的评估指标的绩效考核方法是()。【答案】:D3、下列关于砌块的分类、主要技术要求及应用的相关说法中,不正确的是()。、普通混凝土小型空心砌块、、干密度、抗压强度和抗冻性,蒸压加气混凝土砌块的质量等级分为优等品、一等品、,多层建筑和高层建筑的隔离墙、×190mm×190mm、390mm×240mm×190mm,最小外壁厚不应小于30mm,最小肋厚不应小于25mm【答案】:C4、下列不属于防坠落劳动防护用品的是()。【答案】:D5、根据《最低工资规定》,在劳动者提供正常劳动的情况下,用人单位支付给劳动者的工资在剔除规定项目后,不得低于当地最低工资标准。下列不属于规定项目的是()。、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、、【答案】:D6、下列各项中,不应计人营业外支出的是()。【答案】:D7、在绩效管理中,()部分是管理活动的核心环节。【答案】:C8、生产经营单位安全生产保障措施中管理保障措施包括()、物力资源管理。(?)【答案】:C9、施工项目资源管理的内容包括()。、材料管理、机械设备管理、技术管理、、材料管理、机械设备管理、技术管理、、材料管理、机械设备管理、安全管理、、材料管理、机械设备管理、技术管理、成本管理【答案】:A10、基于绩效的薪酬模式比较适合()岗位。【答案】:C11、钢材牌号Q345E代表()为345N/mm平方的E级低合金高强度结构钢。(?)【答案】:B12、某多层现浇混凝土框架结构办公楼工程,位于7度抗震设防地区,共5层,,坡屋顶。基础为柱下钢筋混凝土独立基础,墙下条形基础,基础墙采用MU15的混凝土砖砌筑,,所用的砂浆有M10的水泥砂浆和M5混合砂浆。砌筑时外部采用扣件式钢管脚手架,里面采用角钢折叠式里脚手架。基础和上部结构均采用C30混凝土,屋面为钢筋混凝土现浇坡屋面。整个工程历时300d完成,施工良好,无安全事故发生。【答案】:C13、绩效考核中,出现比较早,也比较常用的方法是()。【答案】:A14、对怀孕()个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。【答案】:D15、《就业失业登记证》中的记载信息在()范围内有效,享受统一的相关就业扶持政策。、自治区、【答案】:A16、以下属于工人培训的有()。【答案】:D17、影响填土压实的因素除了机械压实功和每层铺土厚度,还有()。【答案】:A18、下列选项不属于施工现场环境保护主要内容的是()。【答案】:D19、《劳动法》中,劳动安全卫生设施必须符合()规定的标准。【答案】:A20、未定履行期限的债权,诉讼时效从()开始计算。【答案】:A21、诉讼时效届满当事人丧失的是()。(?)【答案】:A22、一般采用一对一培训方式的员工对象多为()。【答案】:B23、对跨省流动的农民工,()级伤残的长期待遇的支付,可以实行一次性支付和长期支付两种方式。~~~~2【答案】:A24、我国现行的《失业保险条例》规定,用工单位要按个人工资总额的()为农民工缴纳失业保险费。%%%%【答案】:D25、《建筑法》规定,建筑工程安全管理必须建立健全安全生产的()和群防群治。【答案】:C