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】的内容，可以使用淘豆网的站内搜索功能，选择自己适合的文档，以下文字是截取该文章内的部分文字，如需要获得完整电子版，请下载此文档到您的设备，方便您编辑和打印。:..(2010年元月1日—2011年5月8日)集团安全环保中心二〇一一年五月十日1:..前言根据统计分析,机械伤害事故占事故总量的20%左右,而其中最多的为皮带伤害事故。分析原因:一是所有公司都存在大量物料运输的工作,所以皮带输送的应用非常广泛。二是皮带结构简单、低速运行,防护主要靠隔离等措施,但故障率高,清理、维护频繁。三是操作皮带的一线操作工、维修工大部分是劳务工,人员安全素质相对较低,在作业、检修过程中经常忽视安全措施的落实****惯性违章操作。2010年元月至今,集团各公司共发生皮带事故21起,其中轻伤事故16起,重伤及死亡事故5起。通过对近期皮带事故进行分析,特点如下:1、此类事故原因90%为未断电停车违章操作造成。2、相同事故重复出现。措施落实物与环境的整改必须与人的安全意识提高相辅相成,否则人员变动后相同事故仍可能出现。因此,从安全的角度控制好皮带这一类型的机械伤害事故,对于员工的工作安全与设备的正常运行都有着重要的意义,以下为近期各公司发生的一些典型皮带事故案例,各公司要认真对照学****与整改,在班组班前会进行强调,抓好皮带的安全防护措施与人员安全意识两个方面,杜绝此类事故的重演。集团生产服务部安环中心二〇一一年五月十日2:..目录[案例1]2010年1月19日长江公司保险粉事业部包装工董先庚手指被缝包机轧伤事故...............................................................................................................................................4[案例2]2010年1月19日毕化公司原料片区操作工王明义在处理粉碎机编织袋过程中受伤事故...............................................................................................................................5[案例3]2010年2月5日金沙酒业包装车间冷茂霞手指受伤的事故..............................5[案例4]2010年2月8日楚星公司能源事业部煤棒工段维修派遣工陈开玉右手手指夹伤事故...................................................................................................................................6[案例5]2010年2月23日湖南宜化化塑事业部拉丝劳务工周初姣因操作不当被牵伸胶辊挤压事故...........................................................................................................................6[案例6]2010年2月24日肥业公司磷铵事业部包装3#码垛机伤人事故........................7[案例7]2010年2月27日贵州宜化徐朝全右手腕粉碎性骨折事故................................8[案例8]2010年3月12日新宜矿业龙先进队钳工张东宁受伤事故................................8[案例9]2010年3月19日枣化公司能源工段派遣工陈哲银受伤事故............................8[案例10]2010年4月25日内蒙宜化甲酸钠事业部员工手部受伤事故..........................9[案例11]2010年6月8日矿业公司花果树选厂机械伤害事故......................................10[案例12]2010年6月16日内蒙宜化PVC事业部干燥包装卢占虎右腿被码包机划伤事故.........................................................................................................................................10[案例13]2010年7月19日重庆宜化联碱事业部维修工石宗伟受伤事故....................11[案例14]2010年7月23日内蒙宜化PVC事业部包装岗位张香婷手指被夹伤事故....113:..[案例15]2010年8月3日内蒙宜化原料事业部孙明明右手臂被皮带滚筒卷伤事故..12[案例16]2010年10月31日青海宜化电石事业部检修工李耀良右手肘骨骨折事故..12[案例17]2010年12月7日肥业公司鲁永明被皮带机挂伤事故....................................13[案例18]2011年2月12日毕化公司原料片区派遣工陈秀飞受伤事故.........................14[案例19][案例20]2011年5月5日楚星公司磷复肥事业部派遣工赵先国卷入皮带机死亡事故15[案例21]2011年5月6日景化公司煤棒劳务工霍爱民卷入皮带死亡事故...................16[案例1]2010年1月19日长江公司保险粉事业部包装工董先庚手指被缝包机轧伤事故一、事故经过2010年1月19日凌晨1:30,保险粉事业部成品工段包装员工董先庚(森远派遣员工)在保二车间进行包装作业时缝包机断线。董先庚在处理过程中,左手转动缝包皮带的同时右手穿缝包线,不慎碰到缝包机的光电感应开关致使缝包机转动,缝包机皮带将董左手食指轧伤,导致其左手食指骨折。二、原因分析1、董先庚在处理缝包机故障时,没有关停缝包机电源,是事故发生的直接原因。2、董先庚安全意识不强,对现场危害辨识不够,没有意识到触动光电开关会启动缝包机皮带。3、事业部已下发过设备检修需断电后处理的调度令,但在实施的过程中未执行好,工段管理不到位。三、整改措施1、强化对包装工安全知识的培训,提高包装工对现场危害的辨识能力,组织包装工进行一次培训并考试。2、规范包装工操作,在处理缝包机故障时,必须先切断电源后再处理,并由工段管理人员现场确认是否落实。4:..[案例2]2010年1月19日毕化公司原料片区操作工王明义在处理粉碎机编织袋过程中受伤事故一、事故经过2010年1月19日6时30分左右,一班粉碎线停车打扫现场卫生,褐煤粉碎工王明义在打扫卫生过程中,看见粉碎机出口有编织袋,便蹬在皮带上解袋子,上褐煤操作工常开荣在不知情的情况下,启动粉碎机皮带,造成王明义左脚扭伤,送医院检查为髋骨脱臼,属于轻伤。二、原因分析1、操作工在启动设备时未对设备周围环境进行认真检查。2、褐煤粉碎工在隐蔽位置打扫卫生,未告知相关岗位操作人员,在无人监护、未断电的情况下清理设备卫生。3、班组长现场管理中,对现场管理不到位,班组安全培训不到位。4、事业部平时安全教育培训不够,现场管理不到位。三、整改措施(一)对操作人员定期进行技能培训,拟定培训计划,交安环部。(二)规范岗位之间操作联系方式。(三)对员工进行安全培训。[案例3]2010年2月5日金沙酒业包装车间冷茂霞手指受伤的事故一、事故经过2010年2月5日下午3点30分左右,新包装车间工人正在包装48°回沙酒。冷茂霞负责装箱,由于包装箱卡在输送带上,影响了正常的传输,冷茂霞在没有停输送带的情况下用手去搬被卡住的箱子,结果手指被绞进了输送带链条。事故发生后,其他人赶紧停机。3点35分左右,宋刚等人赶到现场将传送带的螺丝放松才将冷茂霞的手取出,立即送往医院治疗。二、原因分析1、冷茂霞安全意识淡薄,未严格按照设备检修程序,违章操作,伤及自身。根据制金沙酒业检修制度,在检修前必须先停机再操作。2、包装车间员工的安全培训和管理教育不到位。员工安全意识淡薄,辨识危害的能力较差。三、整改措施1、加强安全培训和教育,提高干部员工对不安全因素的辨识能力,加强员工的自我保护意识。2、公司各部门要组织人员定期进行安全巡查,及时排除生产和设备的安全隐患。3、车间管理干部要持之以恒地抓好安全工作,抓住任何可能的机会,采取一切可能的方式对员工进行安全教育和培训。4、要注重对员工辨识危害能力的培训和教育,提升员工的安全素质。5:..[案例4]2010年2月8日楚星公司能源事业部煤棒工段维修派遣工陈开玉右手手指夹伤事故一、事故经过2010年2月8日14:45左右,楚星能源事业部煤棒制液线4#制液桶立搅因故障停运,煤棒工段维修工陈开玉(派遣工)和杨成根在办理检修作业证、落实断电挂牌等安全措施后,对其进行检修,检查后发现螺栓锈蚀下不掉,需换螺栓,杨成根便去找螺栓,陈开玉用扳手拧螺栓,在对皮带轮进行盘车时因用力过猛,不慎将右手指带入皮带轮,导致右手中、环、小三根手指前端夹伤,杨成根拿螺栓回来后将其送至医院。二、原因分析1、陈开玉对现场危害辨识不够,自我防护意识差,存在浮躁心理,野蛮作业,用力过猛。2、盘车未使用专用工具。3、设备系统、煤棒工段及事业部对现场管理不力,对皮带***车未作相关安全要求,对维修工培训不够。三、整改措施1、今后凡涉及到皮带***车必须使用专用扳手盘车。2、认真组织事业部维修工对此事故进行学****讨论。[案例5]2010年2月23日湖南宜化化塑事业部拉丝劳务工周初姣因操作不当被牵伸胶辊挤压事故一、事故经过2010年2月23日下午5:40左右,化塑事业部拉丝劳务工周初姣在牵胚丝过一牵伸后,见胚丝没有分开,便用双手从胚丝上下两个方向去拨动胚丝,导致在下方拨动胚丝的右手被胚丝带进钢辊与胶辊之间,造成右上肢被挤压。后经当班工友停机后将周初姣被挤压的右上肢拉出,并送往公司医院诊治。经检查幸未伤骨,仅表皮擦伤。二、事故原因1、人的不安全行为:化塑事业部拉丝劳务工周初姣本人安全意识不强,违反操作规程,站在侧面用双手从上下两个方向拨动胚丝,且右手伸得过深,导致右手臂被带进钢辊与胶辊之间。2、物的不安全状态:周初姣当时所操作的拉丝机一牵伸结构设计不合理,牵伸辊直径较小,只有200毫米,可操作面积过小;一牵伸两个钢辊之间间距太小,不便于操作。3、教育培训:化塑事业部对员工的安全教育培训不到位,部分员工安全意识不强,安全操作技能还较低,自我保护及预防事故能力不强。4、管理因素:化塑事业部安全管理没有坚持“高标准,严要求”,部分管理人6:..员安全责任意识不强,没有吸取2009年5月5日牵丝工段超文操作不当致右手受伤事故的深刻教训,对现场控制力较差,对已有的操作规程督促落实不到位,才导致同类性质事故的再次发生。三、整改措施1、化塑事业部加强对安全文化的宣贯,组织全体干部员工认真学****本次及以往事故案例,吸取深刻经验教训,强化全员安全意识,学****后应有记录和签名,安环部抽查学****效果。2、化塑事业部加强对员工的技能培训,有针对性地定期组织模拟异情应急演练,提高操作工、维修工的工作技能和应急处置能力。3、化塑事业部根据实际情况对拉丝工段操作规程进行具体、细化,制定出现牵伸辊缠绕胚丝等异常情况的操作、处置程序,并组织学****考试;处理牵伸辊缠绕胚丝等异常情况时必须安排专人监护。[案例6]2010年2月24日肥业公司磷铵事业部包装3#码垛机伤人事故一、事故经过2010年2月24日上午11:30左右,磷铵事业部包装工段一班派遣工刘海祥、喻利军在处理3#码垛机推包机不到位时,怀疑是分层光电歪斜,刘海祥便站在码垛机外托盘上将分层光电调正后,右手扶在码垛机固定横架上,喻利军再次试车。托盘肥码好后,就用手动操作将肥放下,在放肥过程中,升降机减速光电未检测到配重铁上升,导致配重铁过位冒顶,将刘海祥右手中指指头挤压受伤,造成指头肌肉损伤,属轻微伤事故。二、原因分析1、包装操作工自我保护安全意识淡薄,作业前危害辨识不够,存在重生产轻安全思想。违章作业,动用不是自己分管的设备,是发生本次伤害事故的主要原因。2、包装设备属机电一体化设备,设备故障频率高,配件购回不及时,设备维护跟不上;包装3#码垛机升降机减速光电未检测到配重铁运行状态,未自动,导致配重铁升过位冒顶是本次事故的直接原因。3、事业部管理人员对包装工段管理松懈,安全培训宣贯不到位,对员工的案例教育严重不够;电控部接到故障汇报后,未及时赶到现场进行处理,维护服务不到位。三、整改措施1、操作工发现包装设备、电仪故障,必须立即联系设备、电仪人员到现场进行处理,并及时将故障信息汇报给班长。如果联系的人10分钟未到故障现场,由操作工或者当班班长将信息告知当班调度和包装主管。2、包装操作人员严格执行十四不准,不是自己分管的设备不准动用。3、包装各班对本次事故认真组织学****讨论,并做好记录,将讨论结果上交事业部。7:..4、电控部组织3次针对码垛机故障处理、日常维护知识的培训。[案例7]2010年2月27日贵州宜化徐朝全右手腕粉碎性骨折事故一、事故经过2010年2月27日中(3)班13:05分,粉碎机副操工徐朝全在1#粉碎机平台处收平台上的漏煤,在铲煤倒入皮带上时,目标不准,铲在运转皮带的夹层内,铁铲被皮带带走滚筒内,徐朝全准备用力把铁铲拉出,突然铲把弹出打在徐朝全右手腕处,经中医院诊断为:右肱骨中段粉碎性骨折。二、原因分析1、铲煤时精力不集中,将铲子送入皮带夹层。2、没有按照操作程序,将运转皮带停下处理。3、管理不到位,操作工清理漏煤长期处于皮带运转状态下作业。三、整改措施1、加强内部管理,处理平台漏煤必须停止运转设备。2、加强劳务工自我安全教育培训,提高安全技能。[案例8]2010年3月12日新宜矿业龙先进队钳工张东宁受伤事故一、事故经过2010年3月12日八点半1905掘进巷道溜子分链器坏,钳工张东宁便将溜子链条掐断一边,以便维修分链器。张东宁将链条掐断后,溜子分链器从机头上掉下,于是张东宁便扑在溜子机头上用手去拿分链器,在拿的时候,张东宁身体将溜子远控开关按住,开动溜子,溜子转动后,刮叶将张东宁左手手腕向上处打伤。二、原因分析1、张东宁违章操作,未先断电,就对溜子进行检修。2、现场安瓦员监管不到位,未及时制止违章操作。3、龙先进队平时对员工安全教育及操作规程培训不到位。三、整改措施1、井下检修机电设备前必须先切断电源。2、现场管理人员加强监察力度,发现违章行为必须及时制止。3、各队(处)加强对员工安全教育和业务技能、操作规程的培训,防止此类事故的再次发生。[案例9]2010年3月19日枣化公司能源工段派遣工陈哲银受伤事故一、事故经过2010年3月19日11:40左右,能源工段煤棒片区机头工陈哲银在10#煤棒机透眼时,发现棒机进料口处积煤较多,于是站在棒机侧边用钢钎清理积煤(按规定由制棒工用木棒清理,严禁用铁器清理),被该机制棒工制止。此后,陈哲银在透眼完成后,又站在机头处(制棒工看不见)清理,钢钎掉入进料口,陈哲8:..银用手去抓钢钎,右手及胳膊被叶轮卷入走料筒内,制棒工听到陈的喊声后停机,陈哲银的右臂被绞断。二、原因分析1、陈哲银安全意识淡薄、安全技能差,严重违章作业。一是做不是自己份内的工作,未停机去清理积煤;二是违反规定,用铁制工具清理进料口积煤;三是在铁钎掉进棒机进料口后,直接用手取拿。2、安全教育培训不到位。能源工段对派遣工安全教育工作做的不扎实,没有结合岗位进行危害、危险因素辨识,致使员工对岗位危害认识不够,随意作业。3、安全严厉管理不够。长期以来各级管理人员对煤棒派遣工的安全管理是说的多,动真的少;提醒的多,考核的少。对不停机清皮带、清叶轮以及酒后上班等严重违章违纪的,没有采取安全联防、开除等最残酷的处罚。4、安全监管不到位。安全管理部门对煤棒现场监管重视不够,没有采取得力的措施预防事故的发生。5、相关人员没有把好派遣员工入厂关,致使不符合公司用工条件的人员进入生产岗位,埋下了事故隐患。三、整改措施1、严格公司入厂员工条件,对不符合公司用工条件一律禁止召入;对现有派遣工进行清理,对不符合公司用工条件的一律清退。2、能源工段加大对煤棒现场安全违章的考核力度,各级管理人员每月必须有违章方面的考核,每人每月不少于5条。3、对煤棒各岗位进行危险、危害因素辨识,整理成册,人人学****签字。4、对煤棒现场运转设备的安全防护设施进行一次彻底检查,对不合格的立即进行整改。5、完善煤棒岗位安全管理制度,规范员工行为,对需停机、断电、挂牌、***的作业做出明确规定;对不停机清皮带、清叶轮以及酒后上班等严重违章违纪行为的,一律开除。[案例10]2010年4月25日内蒙宜化甲酸钠事业部员工手部受伤事故一、事故经过4月25日22:30左右,甲酸钠片区2#干燥器电机超负荷停止转动,甲酸钠片区技术员向恒虎在未对电机断电的情况下,与当班操作工张成文一起拉拽电机皮带,在拉拽过程中电机突然启动,将张成文的右手卷入皮带碾伤,造成大拇指指尖削掉。事后查明:干燥器主电机在过载跳停后,并没有停机,当事人盘车使主电机达到启动要求。二、原因分析1、向恒虎作为甲酸钠片区技术员,安全意识淡薄,危害辨识不清,违章指挥作业。9:..3、日常安全知识教育培训不到位,作业管理不严,造成干部员工安全素质比较低。1、甲酸钠事业部组织全员学****此次事故,从中总结经验,吸取教训,提高个人安全防范意识。2、甲酸钠事业部起草、出台《重大运转设备启停管理程序》,下发各班组进行学****并严格按照此程序执行。3、甲酸钠事业部加强对员工的二、三级安全教育。[案例11]2010年6月8日矿业公司花果树选厂机械伤害事故一、事故经过2010年6月8日下午18:00左右,皮带操作工张绪兵发现2#转载皮带停止运行,迅速将1#尾矿转载皮带进料闸板关闭,切断2#尾矿转载皮带电源,随即清理2#尾轮周围的矿渣,在清理过程中发现1#尾矿转载皮带闸板关闭不实,仍然有矿进入2#尾矿转载皮带,张绪兵立即爬上1#尾矿转载皮带机尾架上进行关闭,在关好后准备下来时,右脚一滑,脚踏入1#尾矿转载下层皮带上,将其带入正在运行的1#转载皮带尾轮挤压受伤。厂立即将张绪兵送往樟村坪镇医院简单处理后,送往宜昌市中心医院,医院诊断为右胫骨骨折。二、原因分析1、尾矿转载皮带进料闸板无操作平台、无上下行人梯。2、2#尾矿转载皮带存在故障时盲目排除。3、1#皮带尾轮旋转部位未安装防护罩。4、操作人员安意识不强,对危险源辨识不清,在处理运转设备故障时未按照操作规程停车处理设备异情,违章操作。三、整改措施1、对所有技改项目严格执行“三同时”,项目完工后要组织安全设施验收,消除安全隐患后方可投入使用。2、1#进料闸板安装操作平台,1#尾矿转载皮带尾轮旋转部位安装防护罩。3、对所有运转设备组织一次专项隐患排查,对存在本质安全隐患的安装防护网,从本质上消除安全隐患。4、组织全员召开事故警示教育会,让广大员工深刻吸取此次事故教训。5、组织全矿开展岗位安全操作规程班中培训。[案例12]2010年6月16日内蒙宜化PVC事业部干燥包装卢占虎右腿被码包机划伤事故一、事故经过2010年6月16日凌晨1:05左右,PVC事业部干燥工段包装岗位码包机操:..不平整,其在未停止码包机运转的情况下,进入码包机平台内进行处理,被正在运行的码包机连杆将其右腿膝盖外侧处划伤。1、当事人卢占虎现场违章操作,是此事件的直接原因。2、安全副部长彭立奇对员工的安全培训不到位。3、工段主任余全中对员工的管理及安全培训不到位。4、包装主管马宁对现场管理不到位。三、整改措施1、各事业部成品包装岗位组织员工学****此事故,加强岗位安全培训,提高操作工的危害辨识能力和自我保护能力。2、各事业部成品库房现场增加安全警示牌,对员工予以视觉化提醒。[案例13]2010年7月19日重庆宜化联碱事业部维修工石宗伟受伤事故一、事故经过2010年7月19日上午9:40左右,联碱事业部大颗粒维修工石宗伟在清洗4#造粒机时,右手用木棒捅造粒机辊模上残料(清洗时未停机),右手被卷入辊模内,造成中指被压伤,属轻伤事故。二、原因分析1、石宗伟在未停机的情况下用木棒捅造粒机辊模上残料。2、联碱事业部对大颗粒工段的安全监管不到位,对员工的岗位安全教育不到位。三、整改措施1、联碱事业部组织大颗粒员工对大颗粒所有案例进行学****并将案例照片制成图片挂于现场起警示作用。2、重新制定造粒机清洗检修规程并报安监部审核,制作专门的清洗工具、挂警示牌。3、清洗和检修造粒机必须在停机状态下进行。并且造粒机清洗必须要由工段主任现场确认后才能进行清洗并严格按照新制订的检修规程作业。[案例14]2010年7月23日内蒙宜化PVC事业部包装岗位张香婷手指被夹伤事故一、事故经过2010年7月23日7:30左右,PVC事业部干燥工段包装岗位缝包机操作人员张香婷在包装过程中,缝包机放料夹张开下料,料下完后放料夹自动关闭,但张香婷右手小指未及时从放料夹下拿开,导致右手小指端不慎被缝包机放料夹夹伤,经医生检查诊断为轻度夹伤。二、原因分析:..原因。2、工段主任对员工的日常管理和安全培训不到位。1、各事业部包装岗位组织员工学****此查处通报,并做学****记录。2、各事业部包装岗位现场增设安全警示牌,对员工进行视觉化提醒。[案例15]2010年8月3日内蒙宜化原料事业部孙明明右手臂被皮带滚筒卷伤事故一、事故经过2010年8月3日上午9:10左右,原料事业部碳球工段员工孙明明在接班后,在4#皮带机尾滚筒处巡检时发现4#机尾滚筒跑偏且带有杂物,在没有断电的情况下,孙明明找来铁锹清理,铁锹被运转的皮带卷入滚筒,同时将其右手臂带入并卷伤。经诊断为右手臂粉碎性骨折,属重伤。二、原因分析1、当事人安全意识差,现场违章操作,在运转皮带没有断电停止的情况下,独自一人清理皮带上的杂物。2、当班技术员、班长对现场的管理不到位,对岗位员工的安全操作技能培训不到位。3、上班班长交班时未向当班班长交待清楚岗位上存在的隐患。4、事业部安全员对现场的检查不到位。三、整改措施1、各事业部组织员工学****此查处通报,做好学****记录。2、各事业部有运转皮带的工段规范本工段的皮带管理及巡检,以防止类似事故的发生。3、各事业部组织员工学****安环部下发的《运转设备巡检维护安全管理程序》,做好学****记录。安环部对各事业部学****情况进行抽查。4、各事业部组织员工学****公司下发的《安全联防制度管理标准》做好学****记录。[案例16]2010年10月31日青海宜化电石事业部检修工李耀良右手肘骨骨折事故一、事故经过2010年10月31日下午15:30分左右,电石事业部气烧窑工段维修工李耀良、李长栋、赵伟甫接班长王玉龙通知去处理分料皮带跑边,李耀良、李长栋、赵伟甫三人到分料2A皮带处,设备技术员王富伟认为皮带跑边是滚筒上粘有碎石引起,遂让三人清理滚筒上面的碎石,15:40左右碎石清理完,操作工现场告知马上要启皮带准备上料,不能再作业即启动了皮带。但李耀良看见滚筒上面还残留:..旁边一起的赵伟甫就说:皮带已经启动不能作业了。李长栋、赵伟甫就向前走准备离开,李耀良一人在后面收拾工具,两名维修工没走多远就听见李耀良喊胳膊被皮带压了,赵伟甫回头看见李耀良坐在原地不动,随即与李长栋将其扶下楼梯,并联系班长、部长将其送往大通县医院。经检查诊断为右手肘骨骨折,属轻伤。1、李耀良安全意识淡薄,违犯皮带机安全操作规程,在皮带机运行中伸手清理滚筒上的碎石。2、皮带机滚筒处护栏孔洞大,没有及时用筛网加密,造成维修人员能方便伸手清理滚筒上的碎石。3、安全教育培训不到位,维修技术员王福伟、班长王玉龙在安排检修工作后没有对作业人员进行相应的现场危险辨识和安全防范措施教育。4、事业部安全管理不到位,造成员工安全意识不够****惯性违章。三、整改措施1、各事业部由部长或安全副部长负责组织员工学****讨论本事故案例,确实吸取事故教训,提高安全意识,避免同类事故再次发生。2、各事业部迅速组织检查皮带机栏杆、滚筒护罩(网)是否齐全、是否符合安全规范,对不符合规范的及时整改。3、各事业部在试车、开车过程中,没有经过“七新”验收、重大隐患没有整改合格的设备,不准进行试车、开车。4、在试车、开车过程中,已送电试车的运转设备维护、检修时必须严格执行检修票证管理制度,办理相关安全作业票证并落实安全措施。5、安环部编制皮带机事故案例,下发各事业部组织学****案例17]2010年12月7日肥业公司鲁永明被皮带机挂伤事故一、事故经过2010年12月7日下午17时10分许,运行三班输磺小组长鲁永明在5#皮尾端分料器处作业时,因未将皮带机停运,手套被绑护皮的铁丝挂住,将手带入皮带机,导致左臂骨拆,经医院诊断为轻伤。二、原因分析1、操作工鲁永明在处理皮带机卸料口漏磺时,未按要求停止皮带机,在现场无监护人的情况下****惯性的违章冒险作业,是导致这起事故发生的直接原因。2、皮带机卸料口长期漏磺,操作工多次向事业部相关领导反映,没能引起事业部的高度重视,导致该皮带机一直带病运行,隐患未能得到彻底消除,是导致本次事故发生的管理原因。3、作业现场环境恶劣,熔硫槽盘管蒸汽泄漏严重,事业部没有及时的将抽引风机开启,造成作业现场视线差,给操作人员带来恐惧心理,是造成本次事故的间接原因。:..组织人员对5#皮带、卸料口、计量皮带等熔硫设备隐患进行全面整改,消除事故隐患。2、组织操作工对皮带机安全规程及此次事故案例进行学****增强员工安全意识,杜绝违章作业。3、对5#皮带开关改到卸料口平台处,便于操作。4、将尾洗风机安好恢复运行。5、对5#皮带料斗进行彻底整改,消除设备隐患,为操作工创造良好安全的工作条件。6、将熔硫槽化磺口等处盖板进行检查,存在严重腐蚀的进行更换。[案例18]2011年2月12日毕化公司原料片区派遣工陈秀飞受伤事故一、事故经过2011年2月12日晚班17时45分左右,原料片区操作工刘润和陈秀飞在5#沤化库挖煤时发现沤化库下皮带压死,刘润便去通知班长周四平。当刘润回5#沤化库时发现陈秀飞不在,于是和周四平一道到沤化库下查看,发现陈秀飞被卡在皮带和护皮之间,刘润迅速将皮带停下,同周四平一起用刀将皮带割断把陈秀飞放下,随后联系公司送地区专医院治疗。经医院检查诊断,陈秀飞头部与胸部受挤压,为轻伤。二、原因分析(一)人的不安全行为:操作工陈秀飞安全意识差,违章作业,皮带压死后在未采取任何安全措施,也未有效停下皮带机的情况下,便爬到皮带上踩皮带,致使皮带踩活后被皮带带走,造成自我伤害。(二)物的不安全状态:5#沤化库皮带机打滑,未及时处理,造成皮带压死。(三)管理因素:1、对新工安全培训教育不到位;2、班组长现场管理中,对现场管理不到位,班组安全培训不到位,对可能造成事故的部位未对员工培训清楚。三、整改措施1、对操作人员定期进行技能培训;2、规范岗位操作方式;3、对员工进行安全培训,以案例教育为主,并做好相关培训台账;4、对打滑皮带及时整改;[案例19]2011年3月25日湖南宜化化塑事业部印字岗位袁湘华右手中指受伤事故一、事故经过:..3月25日下午4:00左右,化塑事业部印字岗位操作工(合同工)袁湘华在印字机正常运转的情况下,看见蓝色油墨槽油墨溢流到下方的轴承座上,就用抹布去擦,右手中指不慎带入运转的齿轮中,造成右手中指第一指节骨粉碎性骨折。(一)直接原因1、人的不安全行为:化塑事业部印字岗位操作工袁湘华本人安全意识不强,违反操作规程,在设备没有停机的情况下进行处理设备上的油墨。2、物的不安全状态:油墨槽的所装容量有所偏低,加入量稍多时,就易造成油墨溢出。(二)间接原因1、教育培训:化塑事业部对员工的安全教育培训不到位,部分员工安全意识不强,安全操作技能还较低,自我保护及预防事故能力不强。2、管理因素:化塑事业部安全管理没有坚持“高标准