文档介绍：一、项目背景
通过将信息技术与组工业务深度融合,建设济南市
组织系统“云组工”综合分析应用平台(以下简称“云组
工”平台),实现“互联网+”、大数据、云计算等信息化
的全过程参与,有利于推进组织工作思想、观念、模式、
内容和方法的全面创新,更好地发现问题、补齐短板、
优化流程、提高效率,提升全市组织工作科学化、规范
化、智能化水平。
二、建设目标
本着“创新引领、资源整合、务实管用、安全高效”
的理念,打造济南“云组工”品牌,建设高度整合、一
站式访问服务的组织系统“三网四库两平台”:“三网”
即组织系统内网、虚拟专网、互联网;“四库”即干部数
据库、党员数据库、人才数据库、资料数据库;“两平台”
即云搜索分析平台和综合办公平台,实现对干部、党员、
人才大数据的综合管理和分析利用,实现对组织工作大
数据的云搜索分析功能,实现组织工作智能化、无纸化
办公,为促进组织工作科学化提供有力支撑。
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三、建设要求
1、标准规范。根据国家、中组部、省委组织部相关
标准要求,结合“云组工”平台业务特点和系统运行需要,
提供技术服务规范,对应用系统部署方式、性能等提出
技术要求,对各类应用系统使用平台资源进行指导和规
范。
2、功能设计。利用项目设计规定的技术方法和开发
建设环境,构建项目内容,实现信息互联互通和资源共
享,支撑济南市委组织部全业务、全流程网上运行和全
程监管需求。
3、对外接口。“云组工”平台能够实现与省委组织部
“灯塔-党建在线”平台无缝对接,并能够为各县区委组
织部和市直各部门单位提供组织工作应用支撑基础平台
服务和数据存储、容灾、交换等服务。
4、安全保密。遵循国家信息化安全战略,基于国家
相关规范,健全安全保障措施,确保网络、应用和信息
安全。
四、建设内容
本项目需要完成建设工作主要为基础支撑平台的建
设与实施、业务应用系统的开发与实施、数据交换平台
的建设与实施;建设内容主要包括1个综合分析应用平
台、1个数据中心、4个数据库(干部、党员、人才、资
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料数据库)、2个子平台(云搜索分析、综合办公平台)、
2个移动客户端(“云组工”APP和微信公众号)。
1、干部数据库。分级分类建设涵盖全市各级领导干
部、普通公务员、事业单位管理人员、企业人员的干部
队伍全员数据库,实现各类干部数据自动提取、分类查
询、模型分析和综合研判等功能,为领导班子和干部队
伍建设提供内容丰富、信息准确、分析科学的服务保障。
主要包括应用支撑平台、干部全员信息库、干部信息管
理系统、干部测评管理系统、干部移动终端查询系统、
市管干部任免管理系统、干部推荐考察系统(单机版)、
换届考察系统(单机版)、日常考察和调研巡视系统、中
层干部审核备案系统、市管领导班子和领导干部年度考
核系统、市管干部社团兼职审批系统、退休管理系统(可
进行到龄退休提醒)、试用期满考核系统(可进行试用期
满提醒)、干部调配(调任)系统、干部出国(境)政审
系统、公务员日常登记系统、选调生管理系统、处级以
下干部年度考核系统、干部监督信息系统、干部监督预
警分析系统、济南市考核评价信息管理系统、干部教育
培训系统,以及师职军转干部安置、群团换届、人