快乐工作健康生活(科学的工作方法).ppt

文档介绍：快乐工作健康生活 ——科学的工作方法
日期:2011年3月
目录
一、课程概况
二、单元要点及培训方式
三、课程特色与创新
四、课程未来改善
五、成长和收获
课程开发背景
随着公司的快速发展,公司员工工作任务和工作压力也逐年增加,很多员工对如何科学地开展工作不够了解,从而影响了工作任务的完成和工作效率的提高。
本课程旨在运用讨论的方式阐述了科学工作方法对日常工作的重要意义,运用案例分析的方式训练员工对PDCA、5S和高效时间管理等工具的运用,以达到使员工提高工作效率和质量的目标。
课程培训对象和目标
培训目标
培训对象
普通员工
通过对PDCA工作法、时间管理法、5S工作法的讲解及相关演练,让大家了解并掌握三种科学工作方法的使用方法及应用场景。以达到使员工提高工作效率和质量的目标。
单元要点及培训方式
科学工作方法的价值
PDCA工作法
时间管理法
5S工作法
20分钟

1小时
40分钟
降低成本
单元要点及培训方式
单元一:科学工作方法的价值(以两个客户经理的故事导入主题,激发学员对科学工作方法的兴趣)
以两个客户经理的故事,说明科学工作方法对个人工作的价值。
单元要点及培训方式
单元二:PDCA工作法(以案例分析串起所有知识点)
视频案例,产生共鸣
案例研讨,调动思考
分析讲评,引出主题
强调总结,加深印象
PDCA的概念
PDCA的特点
PDCA的实施八步骤
单元要点及培训方式
单元二-培训方法1:案例分析和讲解
分析宁国府现状自查+复查(C)
确定计划和目标(P、D) 惩前毖后、改进处罚方法(A)
单元二-培训方法2:练****br/>单元要点及培训方式
重点掌握P阶段方法和该阶段检查关键点。