文档介绍：1
前言
为满足高等职业技术院校人力资源管理专业教学需要,我们在全国范围内经过广泛的征集与筛选,组成了一个既有长期耕耘在教学一线的资深教授,也有近些年来在高等职业技术院校人力资源管理专业教研中成绩斐然的中青年学者,还有多年来从事人力资源管理实际工作的企业界人士在内的编写团队,编写了这套“高等职业技术院校人力资源管理专业全国统编教材”。
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本系列教材力求体现以下特点:
。紧紧围绕“以就业服务为宗旨,以职业标准为依据,以社会需求为导向”的指导思想,坚持以提高学生综合素质为目标,着力培养学生的实际操作能力。
。紧密结合人力资源和社会保障部颁布的《企业人力资源管理师国家职业标准》及企业人力资源管理师国家职业技能鉴定的相关要求,将学历证书与职业资格证书“双证教育”同步进行。
“先进”“精简”“实用”的原则编写教材。
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“先进”,就是采用国内外人力资源管理的新理论、新知识、新技术、新方法、新经验、新成果、新案例。
“精简”,就是体现“必需、够用”的原则。重点陈述“是什么”“怎么做”,淡化“为什么”及理论的历史发展。
“实用”,就是教材的知识和方法,具有实际的使用价值和可操作性。强调对企业的指导意义,强调操作程序与步骤。
由于时间和能力所限,书中难免会出现一些纰漏,请广大师生及专家学者指正。
人力资源和社会保障部教材办公室
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高等职业技术院校连锁经营管理专业规划教材
连锁企业经营与管理
连锁企业采购管理
连锁企业门店营运管理
连锁企业人力资源管理
特许经营原理与实务
连锁企业财务管理
门店开发与设计
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高职高专连锁经营管理专业教材
特许经营原理与实务
主编韩肃尹健
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本教材内容共三篇,第一篇,概述,包括特许经营的相关概念、体系结构、原理及理念,特许经营的本质及社会经济效益分析,特许经营的发展现状、前景等内容;第二篇,特许人,包括特许经营总体发展规划,特许权组合,特许经营体系运营管理和信息管理系统,特许经营体系的促销、推广和法律法规等内容;第三篇,受许人,包括受许人加盟特许经营体系前的准备工作,特许加盟店的筹建与日常经营管理,特许经营关系的维护,特许经营合同及受许人权益保护等内容。
内容简介
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本教材是为高职院校商业经营管理相关专业学生编写的教材,集学****和掌握特许经营理论应用能力、从事特许经营工作任务能力为一体,体现了高职教材以职业工作任务为导向、以能力培养为核心的特色要求。教材内容全面、简洁、务实、合理,实务突出实践、实训,具有相应的步骤、方法和作业,可操作性强,应用案例起到相应的辅助作用。
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第一篇概述
第一章特许经营概念、原理及理念
第二章特许经营的本质特征及社会经济效益分析
第三章特许经营的发展、现状及前景展望
第二篇特许人
第四章特许经营发展总体规划
第五章特许权组合
第六章特许经营体系运营管理系统和信息管理系统
第七章特许经营体系的促销、推广、法律法规
第三篇受许人
第八章受许人加盟前的准备
第九章受许人加盟特许经营体系
第十章特许经营合同与受许人权益保护
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第一章特许经营概念、原理及理念
特许经营的定义及相关概念
特许经营的类型、特许经营体系结构
特许经营的原理及理念
第一篇概述
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