文档介绍：该【2025年行政管理、人事管理等管理人员综合技能知识考试题库含答案（培优） 】是由【小屁孩】上传分享，文档一共【23】页，该文档可以免费在线阅读，需要了解更多关于【2025年行政管理、人事管理等管理人员综合技能知识考试题库含答案（培优） 】的内容，可以使用淘豆网的站内搜索功能，选择自己适合的文档，以下文字是截取该文章内的部分文字，如需要获得完整电子版，请下载此文档到您的设备，方便您编辑和打印。2025年行政管理、人事管理等管理人员综合技能知识考试题库第一部分单选题(100题)1、下列活动属于行政管理范畴的是()。A、某国有工厂领导班子开会研究解决个人医疗保险问题B、某商场经理捐款给希望工程C、某大学领导班子开会研究解决贫困生学费减免问题D、某县政府办公会商讨解决农民的卖粮难问题【答案】:D2、泰勒认为工人和雇主双方都必须来一次()。A、管理培训B、管理实践C、劳动竞赛D、心理革命【答案】:D3、县以上各级人民政府及其部门的派出机关领导人员由0。A、派出的政府机关决定任命B、派出的政府机关及其部门决定任命C、派出机关同级人大常委会决定任命D、上级人大常委会决定任命【答案】:B4、行政决策权力高度集中,由行政领导者独立行使的领导类型是()。A、分权型B、民主型C、参与型D、集权型【答案】:D5、公共政策表现为一个系统的动态运行过程,即(),不断循环往复。A、政策咨询—政策制定—政策评估—政策终止B、政策输人一政策制定—政策输出一政策反馈C、政策提出一政策制定—政策实施—政策终结D、政策提出——政策制定一政策监督——政策终止【答案】:B6、下列哪项是行政管理中“政策评估”的主要目的?A:制定新政策B:评估政策效果C:监督政策执行D:协调政策冲突【答案】:B7、“引导”作为领导的一般职能,其核心是()。A、正确地提出任务B、科学地制定领导方法C、正确地规划目标D、建立健全规章制度【答案】:C8、在社会主义市场经济条件下,下列属于我国政府的文化职能的是()。A、宏观调控职能B、提供公共产品和服务职能C、市场监管职能D、发展卫生体育职能【答案】:D9、()是社会组织存在的重要价值之一,是社会组织发展的内在动力。A、自主性B、合法性C、自律性D、服务性【答案】:D10、从创新的组织程度上看,创新分为有组织的创新和0oA、自发创新B、自觉创新C、自上而下的创新D、自下而上的创新【答案】:A11、期望值理论表明,在进行激励时要处理好几个方面的关系,这些关系不包括()A、努力与绩效的关系B、努力与工作的关系C、绩效与奖励的关系D、奖励与满足个人需要的关系【答案】:B12、下列哪项是行政管理的核心任务?A:追求经济效益B:维护社会稳定C:促进社会公平:共s"利益【答案】:D13、纯公共物品是由()提供的。A、政府B、市场C、企业D、私人【答案】:A14、下列哪项是行政管理学中的基本概念?A:市场营销B:战略管理C:公共政策D:财务管理【答案】:C15、下列对预测与决策关系的表述,不正确的是0oA、预测是为决策服务的B、预测贯穿于决策的全过程C、决策是预测的前提条件D、决策和预测关系密切【答案】:C16、组织结构设计的主体阶段是()。A、、职能分解与设计C、组织结构的框架设计D、运行保障设计【答案】:C17、以下不属于参谋子系统组织形式的是()。A、官方B、半官方C、大众D、跨国【答案】:C18、以下不属于问题界定的主要方法的是()。A、类别分析法B、类比分析法C、实验分析法D、层次分析法【答案】:C19、()通常是指高层次的、大型的、带有战略性的政策方案。A、基本政策B、元政策C、政治政策D、初始政策【答案】:A20、下列哪项不属于行政决策的基本程序?A:决策问题的识别B:决策目标的确定C:决策方案的执行D:决策效果的预测【答案】:D21、行政管理中的“组织结构”通常指的是?A:行政机关的层级关系B:行政机关的人员构成C:行政机关的部门设置D:行政机关的整体框架【答案】:D22、进行双边会谈时采用并列式的会场布局是因为并列式的会场布局()。A、能够体现与会双方平等的关系B、能够使会场气氛显得比较严肃和庄重C、能够增加融洽的气氛D、能够突出主席台位置【答案】:A23、行政管理需要沟通,可以自由选择沟通渠道,具有感情交流特点的沟通是()。A、正式沟通B、、下行沟通D、上行沟通【答案】:B24、激励理论中的双因素理论,涉及一个叫作“保健因素”的概念。它指的是()。A、能影响和促进职工工作满意感的因素B、能保护职工心理健康的因素C、能影响和预防职工不满意感发生的因素D、能预防职工生理疾病的因素【答案】:C25、行政管理中的“效能”通常指的是?A:工作的效率B:工作的效果C:工作的质量D:工作的数量和速度【答案】:B26、行政决策中枢系统在决策中实行()。A、下级服从上级B、以少胜多原则C、多决原则D、多多益善原则【答案】:C27、社会公正是社会成员对社会是否“合意”的一种价值评判,其实质是要求各种权力在社会成员之间合理分配,各种义务由社会成员合理承担。下列对社会公正理解正确的是0。A、它就是社会正义B、它就是社会公平C、它是一种价值理念D、它是一个绝对概念【答案】:C28、下列哪项不是行政管理的基本职能?A:组织职能B:计划职能C:控制职能D:营销职能【答案】:D29、在公共危机管理中,公民权利不包括()。A、不可克减的基本人权B、紧急救助请求权C、弹劾权D、补偿和赔偿请求权【答案】:C30、下列哪项是行政监督的主要目的?A:惩罚违法行为B:确保行政权力的合法行使C:提高行政效率D:保护公民权利【答案】:B31、坚持和贯彻统一指挥原则、等级原则、协作原则、整体效应原则及信息反馈原则等所体现的是()。A、科学管理原理B、动态管理原理C、系统管理原理D、人本管理原理【答案】:C32、下列哪项是行政责任的主要特征?A:自愿性B:强制性C:随意性D:自主性【答案】:B33、在行政信息采集实施阶段,行政信息管理不包括()。A、识别信息B、提取信息C、汇集信息D、评估信息【答案】:D34、实行公示制有利于()。①从机制上保证选举干部处于群众监督之下;②公民行使干部的任免权;③在重大问题上避免失误;④激发广大群众参与政治、行使监督权的热情。A、①②③B、①②④C、①③④D、①②③④【答案】:C35、田忌在自己的上中下三等马均不如齐王各等马的情况下,与齐王赛马,屡屡失败。后来,孙膑出计助田忌再与齐王赛马时获胜。“田忌赛马”的故事成为美谈,这一故事蕴含了()。A、决策思想B、组织管理思想C、博弈思想D、质量管理思想【答案】:C36、政府的社会经济管理职能转变内容之一是由原来的微观经济管理与调控转向()。A、直接管理与调控B、直接管理与间接调控C、宏观经济管理与调控D、宏观管理微观调控【答案】:C37、在实践中,评价管理者职位最常用的方法是()。A、时距判定法B、比较法C、职务系数法D、德尔菲法【答案】:B38、下列哪项是行政执行中的“监督控制”的主要目的?A:提高行政效率B:评估决策效果C:确保行政目标实现D:加强行政机关权威【答案】:C39、双因素理论中的保健因素,指()。A、能影响和促进职工工作满意度的因素B、能保护职工心理健康的因素C、能影响和预防职工不满意感发生的因素D、能预防职工心理疾病的因素【答案】:C40、下列哪项是行政领导者的主要责任?A:制定政策B:执行政策C:监督政策执行D:对政策执行结果负责【答案】:D41、下列哪项是行政管理中的“电子政务”的主要特点?A:依赖于传统的纸质文件B:主要服务于政府部门内部C:利用现代信息技术提供公共服务D:只适用于大城市地区【答案】:C42、为完成高度保密和紧急任务时不宜采用的领导方式是()。A、说服方式B、激励方式C、示范方式D、强制方式【答案】:A43、行政管理活动属于()。A、执行性活动B、领导性活动C、强制性活动D、民主性活动【答案】:A44、下列哪项不是行政组织设计的基本原则?A:科学性原则B:经济性原则C:民主性原则D:利润最大化原则【答案】:D