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人力资源居间服务批文3篇.docx

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人力资源居间服务批文3篇.docx

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专业合同封面
COUNTRACT COVER
甲 方: XXX
乙 方: XXX
PERSONAL
RESUME
人力资源居间服务批文
本合同目录一览
1. 合同双方基本信息
双方名称
双方法定代表人
双方注册地址
双方联系方式
2. 人力资源居间服务内容
服务范围
服务期限
服务方式
服务成果
3. 服务费用及支付方式
服务费用
支付方式
付款时间
违约责任
4. 服务质量要求
服务标准
服务质量监督
质量纠纷解决
5. 保密条款
保密内容
保密期限
违约责任
6. 合同解除与终止
合同解除条件
合同终止条件
合同解除或终止的程序
7. 违约责任
违约行为
违约责任承担
违约赔偿
8. 争议解决
争议解决方式
争议解决程序
争议解决地点
9. 法律适用与管辖
适用法律
管辖法院
10. 合同生效与修改
合同生效条件
合同修改程序
合同附件
11. 合同解除与终止
合同解除条件
合同终止条件
合同解除或终止的程序
12. 违约责任
违约行为
违约责任承担
违约赔偿
13. 争议解决
争议解决方式
争议解决程序
争议解决地点
14. 其他约定事项
双方权利义务
合同解除与终止
违约责任
争议解决
合同生效与修改
第一部分:合同如下:
1. 合同双方基本信息
双方名称
甲方:________
乙方:________
双方法定代表人
甲方法定代表人:________
乙方法定代表人:________
双方注册地址
甲方注册地址:________
乙方注册地址:________
双方联系方式
甲方联系方式:电话________,邮箱________
乙方联系方式:电话________,邮箱________
2. 人力资源居间服务内容
服务范围
乙方为甲方提供人力资源居间服务,包括但不限于招聘、培训、薪酬福利咨询等。
乙方负责寻找符合甲方要求的候选人,并进行初步筛选。
服务期限
本合同服务期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
服务方式
乙方通过线上平台、线下渠道等多种方式为甲方提供人力资源居间服务。
乙方定期向甲方汇报服务进展情况。
服务成果
乙方在服务期限内,需为甲方提供不少于____名符合要求的候选人。
乙方需保证提供候选人的真实性、有效性及符合甲方要求。
3. 服务费用及支付方式
服务费用
本合同服务费用总额为人民币____元整。
支付方式
甲方应于合同签订后____个工作日内支付乙方服务费用总额的____%。
乙方完成服务后,甲方应于____个工作日内支付剩余服务费用。
付款时间
甲方支付服务费用的具体时间以付款凭证为准。
违约责任
若甲方未按时支付服务费用,应向乙方支付____%的违约金。
若乙方未按时完成服务,应向甲方支付____%的违约金。
4. 服务质量要求
服务标准
乙方应按照国家相关法律法规和行业标准,提供高质量的人力资源居间服务。
乙方需确保提供候选人的信息真实、准确、完整。
服务质量监督
甲方有权对乙方提供的服务质量进行监督。
甲方发现乙方服务质量问题时,应及时通知乙方,乙方应在接到通知后____个工作日内予以整改。
质量纠纷解决
若甲方与乙方就服务质量发生纠纷,应友好协商解决。
若协商不成,可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。
5. 保密条款
保密内容
双方在本合同履行过程中所获取的对方商业秘密、技术秘密、客户信息等。
保密期限
本合同保密期限自合同签订之日起至合同终止后____年。
违约责任
若任何一方违反保密义务,应承担相应的法律责任。
6. 合同解除与终止
合同解除条件
任何一方违反合同约定,经对方书面通知后____个工作日内仍未纠正的。
因不可抗力导致合同无法继续履行。
合同终止条件
合同期限届满,双方无续约意愿。
双方协商一致解除合同。
合同解除或终止的程序
双方应提前____个工作日书面通知对方解除或终止合同。
双方应就合同解除或终止后的相关事宜进行协商,达成一致意见。
8. 争议解决
争议解决方式
双方应本着友好协商的原则解决合同履行过程中发生的争议。
若协商不成,任何一方均有权将争议提交至合同签订地人民法院诉讼解决。
争议解决程序
双方应在争议发生后____个工作日内开始协商解决。
若协商未果,任何一方均可向人民法院提起诉讼。
争议解决地点
争议解决地点为合同签订地,即________。
9. 法律适用与管辖
适用法律
本合同的订立、效力、解释、履行、变更、解除及终止均适用中华人民共和国法律。
管辖法院
本合同争议的管辖法院为合同签订地人民法院。
10. 合同生效与修改
合同生效条件
本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
合同修改程序
对本合同的任何修改,必须以书面形式进行,并由双方签字(或盖章)后方可生效。
合同附件