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2025年餐厅经理辞职报告.docx

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2025年餐厅经理辞职报告
餐厅经理辞职报告
  在当下这个社会中,报告的使用成为日常生活的常态,报告成为了一种新兴产业。在写之前,可以先参考范文,下面是我精心整理的餐厅经理辞职报告,仅供参考,希望能够帮助到大家。
  餐厅经理辞职报告 篇1
尊敬的餐厅领导:
  你好!
  非常感谢餐厅领导给予我在这里工作的机会以及在这两年多时间里给我的帮助和关怀!因三月底需返校进行为期一年的xx培训,今天我在这里提出正式辞职申请。
  来到xx已两载有余,正是在这里我步入了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。两年多的时间里,有过欢笑,有过收获,也有过苦涩。餐厅新鲜的工作环境以及和谐的同事关系,能使我在这里安心的工作、开心的学习,然而随着时间的推移,一切微妙的变化着,工作上的不成熟感、面对琐事的烦闷感、生活的压迫感、未来的彷徨感开始让自己焦躁不安。
  记得有人曾这么说过,工作上如果两年没有起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的,当然我也只能这么或许着,由此我开始了思考,认真的思考。然而我的每一次思考,都会让上帝发笑,且这笑里带着的一丝苦涩不禁让自己害怕,每次思考的结果连自己都感到惊讶——或许腹中所学真的太少,或许自己并不适合这里,并不适合这个工作环境。还记得xx年来的时候一大群人,而今屈指,寥寥无几,或许走有走的原因,留有留的理由,细想我的原由,还真不知道是什么:或许这个地方是我第一次由学校踏入社会的`纽带;或许这个地方曾经让我细细品味过酸甜苦辣;或许这个地方有那么多帮助过我的同事,关心过我的领导;或许这个地方给我留下过很多夹杂琐碎烦恼的美好;或许这个地方只是我人生旅途的一个小小站台……










  人总是要面对现实的,曾经一连串的问号:自己的兴趣是什么,自己喜欢什么,自己适合做什么。如今已打破这一连串让人彷徨的问号,是到该做点什么的时候了,家人给我争取的机会是该好好珍惜了,故而确定了辞职的念头,若执着于根本,或为原因者四:
  1、有言道,父母在,不远游,期或近之,此为其一也;
  2、近三载,困守一岗,虽智不逮,未能尽善,然疲乏之心满矣,窃或离之,亦不可得,然境不合,登大雅难也,余生亦不想混迹于碌碌无为中矣,此为其二;
  3、不敢言辞劳苦,但凡琐碎之事,东奔西顾,未曾少安,绩或无表。然至而立不久矣,其岗虽无忧于温饱,然念及日后,禄俸单薄,又何希冀于家之担当,是为其三;
  4、混迹现世三载,沌淆求生,然觉腹墨甚少,无从大展,顾需返校求知,此为其四,也为首要矣。
  或许只有重新跑入社会去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺心,这曾让我骄傲,如今却让自己闷愤不已,如再不破釜,或将沦入另一无法自拔,也许人真的要学会慢慢长大。
  能为餐厅效力的日子不多了,我会站好自己最后一班岗,做好本职工作,尽全力让班组员工平稳、顺利过渡,不至于让餐厅工作环节受到影响。
此致
敬礼!
辞职申请人:xx
  20xx年11月20日
  餐厅经理辞职报告 篇2
尊敬的酒店领导:
  您好!










  我是酒店的餐厅经理xxx,由于酒店的餐厅越做越大的原因,我深感自己能力的无力,目前的我是管理不了餐厅的了,我觉得自己有必要去进修自己的能力,让自己去学习,因此只能跟您辞职,还望见谅。
  在我管理这个餐厅的几年里,我原本以为自己可以一直对餐厅管理下去,但是在最近的一两年里,这个社会的更新,让我深感自己的无奈和无力,我虽有了多年的经验,但是面对新的局势的冲击,我依然是没有把握去做好这个经理的,我觉得自己的思想被局限了,作为新时代的人,如果思想不能跟着换新,这于我的工作其实是不利的`,而我不愿因为自己不能去管理好餐厅而去造成酒店的损失,这我是不允许的,我一手把餐厅做到现在这个地位,那就不能看着餐厅陷落。我知道自己现在就辞职,对酒店和餐厅来说是一种很坏的打算,因为短时间很难找到一个去接替我这个工作的人,目前的这个时间也是餐厅就餐最大的一个时间,我这样离开,实际上造成的损失是很大的,不可估量,但是我也是没有办法,我觉得自己还有上升的空间,想去学习更多管理餐厅的方法,也想提升自己的能力,如诺我还是按照之前的管理方式进行管理,我想到后面餐厅是很难有上升的机会的,毕竟这个时代是一个全新的时代,是一个创新的时代,那我就不能被淘汰,就只能自己去想办法提升自己,不然我只能站在这个高度,无法前进。
  我想领导您是看着我成长的,一定不愿让我就此停止前进的步伐,您也是希望我能有更好的能力去做好管理工作。这个餐厅对我来说意义是很大的,我希望自己学成归来,帮助酒店,帮助餐厅取得更好的成绩。我希望领导您能支持我,让我有机会去进步,我先学好理论知识,才能做好本职。当然,领导您也不用过于的担心,我虽然提了辞职,一时半会的也不会离职,我希望您能尽快的找到那个接替工作的人,我想把所有的事情都交代清楚之后,在去离职。我知道您肯定是想要去挽留我的,所以请不要挽留,酒店一定能找到那个去管理餐厅的经理,去为酒店餐厅服务。望领导同意,希望批准。
  此致










敬礼!
  检讨人:xxx
  xx年xx月xx日
  餐厅经理辞职报告 篇3
尊敬的xxx领导:
  您好!
  首先感激您在百忙之中抽出时刻开阅读我的辞职信。
  我是怀着非常复杂的心境写这封的自从我进到了餐厅之后,由于你对我的指点和信任,使我取得了许多机遇和应战。经历这段时刻在餐厅的任务,我从中学到了许多知识,积聚了一定的经历,对此我深表感谢。由于我本身任务才能不够,近期的任务让我觉得力所能及,为此我作了很长时刻的思考,我确定递上辞呈。
  为了不由于我本人才能不够的缘由影响了餐厅的'正常运作,更迫切的缘由是我必需在20xx年x月后参与xx等级证的培训,较长时刻内都不能上班,因此经历沉思熟虑之后,我确定在20xx年x月前辞去而我在餐厅的任务。我晓得这个进程中会给你带来一定水平上的方便,对此我深表歉意。
  感激你和餐厅各位同事对我的教诲和照顾,在餐厅这段阅历对我而言异常的宝贵。未来不论什么时分,我都会以本身已经是餐厅的一员而感到荣幸。我确信在餐厅的任务历程将是我全部职业生涯开展中十分紧要的局部。
  祝餐厅指导和各位同事身体安康,任务顺利!再次对我离任给餐厅所带来的方便表示负疚。同事希望餐厅可以谅解我的本人实践,对我的请求予以思索和同意。
  辞职人:xxx
  20xx年xx月xx日










  餐厅经理辞职报告 篇4
尊敬的领导:
  您好!
  首先,我要感谢__x一个多月来对我的培养及同事们给我的无私帮助。大家对我的信任和帮助,让我不断成长。特别令我感动和难忘的是,__x给我锻炼机会,让我成为一名合格的餐饮服务员。
  在新发现的这段工作经历,是我人生中很充实的一段日子,在这里我明白了“低调做人,高调做事”的道理,这些将让我终身受益。我在__x的耐心指导下学到了很多知识,长了很多见识,不论做事还是做人,这些宝贵财富都将使我受用终身。感谢__x给我的工作机会及对我的培养,让我对自身的潜能力进行了更深一步的挖掘!
  这段日子以来,我一直以餐厅为家,尽心尽力去做好每一件事,我已对餐饮行业有了感情,感恩之心时时都在激励着我。在这里我学到了不少知识,在这里我对服务行业有了全新的认识。一幕幕平凡而有趣的工作和生活片段都是我难忘的回忆。是同事也是朋友,是__x也是亲人,这是我的'肺腑之言。作为一个外地人,我也曾想过在新发现长干,但是由于我个人的身体原因,我不得不离开这个集体。
  希望我的离开不会给餐厅带来任何的损失和不快,毕竟我在餐厅的作用也不是很大。我对我的离开有一点舍不得,毕竟这里的每个人都让我倍感亲切!可是我有自己不得不离开的原因,余下的这段日子我会尽心尽力的做好我份内的工作,请领导放心!“天下没有不散的宴席”,希望__x谅解!最后祝大家工作愉快,同时更祝愿新发现兴旺发达,再创辉煌!
此致
敬礼!
  辞职人:××










  20××年××月××日
  餐厅经理辞职报告 篇5
尊敬的领导:
  您好!
  万分抱歉,我要跟餐厅说再见了,我因为自己的一些个人原因,已经无心再在我们餐厅工作下去了,我非常感谢您当初愿意相信我,给我了大堂经理的这个职位,我也非常感谢这几年来您对我的照顾,在xx餐厅公司的这段时间对我来说,每一分每一秒都足以刻画进我的脑海里,这一段经历我不会忘,但是天下无不散的宴席,我如今也因为自己的一些事情,不得不离开大家了。
  我非常清楚,自己在这个年纪能拿到这份工作不容易,我可能以后都没有这样的好机会了,但是我想我是不后悔的,因为我现在有一件更重要的事情要去做,其实从我工作以来,我的脑子里就一直有个想法,那就是我以后一定要在海边开一家餐厅,现在店面有了,厨师我也找到了,我的积蓄也有一部分了,万事俱备,我一刻也等不下去了,这一天我真的是等太久了,您是不知道我为此做了多少准备,下了多少功夫,现在终于有了这样的机会,我怎么可能放过,我现在只是把店面给定下来了,等我辞职之后这一切才可以开始着手准备,还有就是您放心我想开餐厅的位置跟我们餐厅是相隔甚远的,不存在抢您的生意的,况且我们餐厅的类型也是不同的,我想做的是中餐厅,而我们这里是远近闻名西餐厅,所以说是完全是互不干扰的状态,人各有志您就早点让我离职,让我走吧。
  您也知道,做我们这行的,人脉其实不少,所以我说认识的那个厨师也是我之前就认识的,我们两个人是一拍即合啊,都有着这样的一个想法,现在时机成熟,他那边已经是离职状态了,就等我了,我们都想着在过年之前开业,所以说还望您早点同意我的辞职报告吧。我这段时间在您这里真的学到了太多的东西了,让我对于餐厅的管理知识真的`是涨了太多了,主要还是因为您给了我太多锻炼的机会了,我想以我现在的工作能力,我完全可以担任一个好店长的工作,我开业的那天希望您能来捧捧场,我一定不胜感激。










  每个人都会有自己的梦想,恰好我的梦想就是如此,我无时无刻不在为这个梦想所奋斗着,我的确可以选择在我们餐厅当大堂经理,一直就这工作下去,前途也是无限的,毕竟我们餐厅的生意这么好,而我又位于高职,肯定会是给予我重任的,但是我还是想去打拼一次,希望您能理解,也希望您您能尽快的找到比我更好的大堂经理来顶替我的位置。
此致
敬礼!
  辞职人:xx
  20xx年xx月xx日
  餐厅经理辞职报告 篇6
尊敬的:
  您好!首先,我要感谢一个多月来对我的培养及同事们给我的无私帮助。大家对我的信任和帮助,让我不断成长。特别令我感动和难忘的是,给我锻炼机会,让我成为一名合格的餐饮服务员。
  在新发现的这段工作经历,是我人生中很充实的一段日子,在这里我明白了“低调做人,高调做事”的`道理,这些将让我终身受益。我在耐心指导下学到了很多知识,长了很多见识,不论做事还是做人,这些宝贵财富都将使我受用终身。感谢给我的工作机会及对我的培养,让我对自身的潜能力进行了更深一步的挖掘!
  这段日子以来,我一直以餐厅为家,尽心尽力去做好每一件事,我已对餐饮行业有了感情,感恩之心时时都在激励着我。在这里我学到了不少知识,在这里我对服务行业有了全新的认识。一幕幕平凡而有趣的工作和生活片段都是我难忘的回忆。是同事也是朋友,是也是亲人,这是我的肺腑之言。作为一个外地人,我也曾想过在新发现长干,但是由于我个人的身体原因,我不得不离开这个集体。










  希望我的离开不会给餐厅带来任何的损失和不快,毕竟我在餐厅的作用也不是很大。我对我的离开有一点舍不得,毕竟这里的每个人都让我倍感亲切!可是我有自己不得不离开的原因,余下的这段日子我会尽心尽力的做好我份内的工作,请放心!
  “天下没有不散的宴席”,希望谅解!最后祝大家工作愉快,同时更祝愿新发现兴旺发达,再创辉煌!
此致
敬礼!
  申请人:
  时间:20xx年xx月xx日
  餐厅经理辞职报告 篇7
尊敬的领导:
  您好!
  作为财务经理,每天都有很多资金从我手下经过,我是一个谨慎的人,在这一行任何疏忽都会造成惨痛的损失,公司给我们的福利也都非常好,我自己却承受不住这样高强度的压力,所以我选择此致,毕竟这样的压力让我非常压迫。
  我不够心大,虽然我在岗位上很少犯错,但是我也不希望自己留下遗憾,我已经想好了我必须要提前离开必须要提早做尊卑,不能在继续留在岗位上了,因为每天高强度的压力,每天都要承担很大的风险,尤其是我是一个贪杯的人,为了我们餐厅好,我选择了了辞职,我认为这样才符合我们的利益,我们在做财务的工作的时候每个人都要为自己的工作负责,每个人都必须在时间之内完成既定的工作。
  而且我也不想继续留在那个岗位,我想从从事人事的工作,,我才能够完成,毕竟很多时候我们工作都必须要保证按时完成自己任务,随意的耽误工作,在财务岗位做了多年,已经不想继续在岗位上工作,我我选择了重新开始。










  我必须要保证自己有足够的时间去做好自己的任务,不能轻易的放弃了自己的工作,人要知足同样也要做到一点,到了年龄需要离开,不能继续在岗位上忙碌,我们需要的稳定虽然没有出现失误,但我还是需要保证一点,就是不想在岗位上出现问题,希望有一个完美的句号,能够在这里可以让我继续做好自己。
  我这样的做饭可能令大家很不解,但是我也是因为自己的原因,才选择的这个方式,不管结果如何,我做的做法不会有任何错,更不会轻易的放弃自己的坚持,希望来自自己的努力,我们公司发展也遇到了瓶颈,需要的是一个好的工作平台,同样需要一个良好的结尾,我离开是为了其他人更好的工作。
  毕竟我已经有很长时间都是在岗位上蹉跎,而且还有一个原因就是我希望自己可以到其他岗位上发展,毕竟我不能一直在岗位上无所事事。每天坚持自己的任务,做的也必须要有效,有结果,靠自己的努力,和自己的坚持我们才可能开始一个全新的未来。
  非常抱歉,我选择离开这个大家庭一定伤了很多人,现在我只有暂时离开,再是逃避了,因为我对工作的压力承受不住,想早点离开。
  此致
敬礼!
  辞职人:xxx
  20xx年xx月xx日
  餐厅经理辞职报告 篇8
尊敬的领导:
  您好!










  在公司工作多年,我也有了自己的家庭,有了自己的责任,以前离家远,没关系,一个人吃饱全家不饿,但现在我需要照顾家庭,需要照顾孩子,有太多的责任需要担负,公司离我家太远,非常不便,来回一趟都非常麻烦,所以我想辞职。
  能够走上经理这个职位也不容易,我也知道为了做好工作我付出了很多,在我们餐厅,我一直力求发展,努力提高餐厅个方面能力,把我们的餐厅越做越大,自己也得到了领导的重视,成为了一名经理,而今天,我却要走了,离开自己多年工作的地方。领导信任我,任命我为经理,希望我们肩负起我们西餐厅的发展,把部门发展好,走上更高的高度。可是我也有责任,不只是公司的责任。
  公司从不会因为缺少几个人就影响全局,但是家里我是唯一的顶梁柱,我需要担负自己的责任,做好自己的任务,这才是我必须要做的事情,我从来不敢忘记,可随着孩子年龄渐渐变大,他也慢慢长大,他母亲不在身边,我作为父亲的就必须要在他身边,再说在公司上班我就没有时间照顾孩子,而且家里父母也不同意让孩子过来上学,只好自己回家照顾孩子。
  如果公司离家近,那样至少可以兼顾,但是现在因为离家实在是太远了,我也不得不做出取舍,公司不缺人,家里却不能缺少我,所以我选择回家发展,选择照顾孩子,因为教育孩子是一件非常麻烦的事情,如果没有父母在身边,靠着爷爷奶奶照顾完全是没有用的`,只会添乱,他们太宠溺孩子了,只会让孩子走上歧路,既然我身为他的父亲,那我就必须要照顾好他,在他年级还小。性格没有定型的时候就应该在他身边,照顾他,关心他,给他一份没有残缺的父爱,因为我不希望自己的孩子缺少父母的爱,如同留守儿童一般,天天盼望着爸妈回家。
  有些时候,有些责任是不能推脱的,这是我必须做的事情,虽然在他还在襁褓的时候我照顾的时间不多,但是当他到了学习的年纪,我就必须要照顾好他,就应该多做一些自己该做的事情,公司很好,我在西餐厅工作也非常放心,但是自己却也有着一些责任需要完成,所以我希望领导能够原谅我的离开。