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医院后勤管理制度(通用8篇)
医院后勤管理制度篇1
为了更好的为全院服务,做好全院的后勤保障工作(包括:水、 电、暖、保安、保洁、绿化等),制定以下制度、职责。
一、在院长的直接领导下,负责全院后勤的管理和供应保障工 作的安排、协调、计划、组织。
二、牢固树立面向临床、面向病人、面向老人、面向客人、面 向职工的思想,改善服务态度,积极完成工作任务。
三、负责整顿院容、院貌、绿化美化事宜,搞好环境卫生、医 院污水排放、污物焚化工作。
四、以“优质服务、病人、顾客第一、防病治病、便民利民” 为宗旨,以加强管理、强化服务、严格纪律、理顺关系为工作方针, 切实做好后勤保障工作,为医、教、研、防任务的完成,为医院的 改革开放提供优质服务。
五、加强班组管理,认真履行职责,坚持下送下收、下修制度,
不断改进工作,端正服务态度,提高服务质量。
1、后勤负责全院五金器件,水、电、暖的维修、安装工作。
2、各部门如有维修项目[不含小维修],需填写维修通知单,送 后勤主管人员安排。如属抢救、抢修急需,应立即通知人员到现场 检修。小维修可直接与后勤维修人员联系解决,但要做好维修后的 登记验收。
3、定期检查全院的水,电,、破漏 件。
4、严格遵守各种维修技术规程,注意安全,防止意外。
5、加强维修材料、工具的使用管理。工具一般不能外借,确实 需要,须经科长批准。各类工具每半年清查一次,并报总务科或财 产会计。
6、全体工作人员应始终贯彻“质量第一,安全第一”的思想, 尽心、尽力、尽责、尽职,满足各部门的需要。
医院后勤管理制度篇2
为加强对物资材料的管理,规范采购行为,提高投资使用效益, 合理控制医院资本性支出,降低成本,使有限的医疗资源发挥最好 的作用,进一步提高经营管理水平,结合我院实际情况制定本制度。
1、医院物资材料包括卫生材料、医疗器械,医用一次性用品、 计算机耗材,特殊卫生材料、劳保家具、办公用品、电料、维修材 料及其它与医院有关的物资材料。
2、后勤科对医院所需物资材料的品种、数量、质量进行科学管 理,确保所有物资材料资质齐全,符合国家标准或行业标准,保证 供应工作。
3、使用科室主任或护士长每周
4、5日将次周需常用物资材料(规格、型号、数量)填写申请 计划,经科主任或主管领导签字后报后勤科领取。
4、后勤科根据科室申报及库存情况编排采购计划,科长审核呈 报主管院长审批后方可实施采购。临时用品购买由使用科室负责人 以书面形式呈报主管院长审批。
5、批量、贵重物资材料,采取集体招标,确保所购物资材料优 质优价,使用安全。特殊物资材料的购买,由使用科室负责人书面 呈报主管院长签字后后勤科会同使用科室共同进行比价采购。
6、所有物资材料必须入库验收,由计划保管员对包装、规格、 数量、质量、价格审核登记。
7、仓库物资材料应按类别、批次、固定位置存放,库容整洁有 序,标识清楚。不合格产品要隔离存放,及时退货,防止混杂。库 存要保持通风,符合安全防火、防盗、防霉变的储存要求。保证帐、 物相符,尽量减少库存,避免积压、过期造成浪费。
8、物品发放遵循先进先出的‘原则。院内物资材料发放实行科
室领物专人制,保证物资的有效使用,杜绝浪费。
9、物资材料报废:由于国家卫生行政部门对物资材料指令性更 新,原规格产品规定淘汰,或其他原因卫生行政部门规定了不得使 用的物资材料,为减少浪费采购供应部尽可能与供货商协调调换, 确属报废物资材料应书面说明理由,呈报院管理领导小组,审批后 方可按帐务处理程序进行报废处理。
医院后勤管理制度篇3
一、总务科工作制度
1、,负责全院总务后勤工作。
2、协助各班组领导,做好职工劳动组织的调配,树立为一线服 务的思想,坚持下修、下送、下收、上门服务的态度,提高工作质 量。
3、及时迅速、保质保量地组织好医院的管理物资供应,设备维 修,房屋维修,院容整顿、交通、生活等工作,保证医疗、保健、 教学工作的顺利进行。
4、组织有关部门做好防风、防汛及消防安全工作。
5、协助下面班组,做好水电维修,保证水电的正常供应。
6、组织后勤人员学。
7、检查督促食堂饮食工作,不断提高饮食质量。
8、认真做好职工宿舍管理与分配工作。
9、经常深入了解情况,及时解决一些急需解决的问题。
10、制定年度、月度工作计划、定期检查督促落实情况,对存 在问题及时提出相应的合理化建议和解决问题的措施。
11、每月召开科务会议,讨论工作计划,研究总务科重大问题。
12、每周下病房一次,及时了解医疗一线对总务工作的要求。
13、每月进行一次全院安全检查,发现问题及时解决。
14、负责完成院领导临时交办的工作。
二、总务科工作职责
1、负责全院后勤总务工作,对所属班组和人员,按职责要求, 进行制度化、规范化管理,经常对其完成任务的情况进行督促检查。
2、负责全院房产、家具等固定资产的管理,按时清点登记,及 时维修改造、做到账物相符。
3、保证全院供水、供电、供气、供暖质量,搞好标准化管理, 保证常年运转正常。
4、负责后勤物资的采购、供应、保管及修旧利废和报废处理更 新的工作。
5、负责后勤设备管理,建立设备档案,健全操作规程、制定各 种设备使用交接班制度,维修保养有计划、有措施、有登记,设备 常年处于良好状态,保证医院工作需要。
6、负责污水、污物的处理工作,确保污水处理达到国家规定标
准。
7、负责医院爱国卫生和院容院貌建设工作,绿化美化要做到协 调明快,院内秩序井然,道路平整,排水通畅。
8、负责全院被服洗涤、缝纫、修补供应的管理工作,按时清点, 帐物相符,丢失和损坏有登记、有处理。
9、负责短期临时用工的管理工作,按照医院规章制度严格要求, 根据医院工作规律,合理安排,文明施工。
10、配合办公室做好医院电话线路故障维修、改造工作。
11、负责基建工作。
12、负责医院医疗设备维修和电梯日常管理工作。
三、总务科科长职责
.在院长的领导下,全面负责后勤保障工作,对总务工作实施 全方位的组织管理,并满足医院建设和发展,以及医疗、教育和科 研的需要。
.对医院确定的年度目标和发展计划,对本科工作的发展目标 提出总体设想和意见,报院部审核同意后,积极组织实施。重视和 加强制度建设,结合本科实际情况,不断建立健全各项规章制度,
积极探索符合新时期现代医院管理模式的后勤社会化管理形式,逐 步使后勤保障管理达到制度化、规范化、科学化。
.教育后勤职工树立为临床一线服务的思想,组织后勤各班组 为临床一线和其他相关部门提供后期保障服务。坚持下巡、下送、 下收、下修,及时协调各部门之间的关系,解决后勤管理中出现的 矛盾和问题;指导班组长和有关人员积极开展工作,督促本科人员 定期对本科各班组的工作进行检查考核;落实各项岗位职责,使后 勤保障服务水平得到全面提高。
.参与医院基本建设和发展规划的论证、实施后勤其他重大项 目计划的论证活动,发挥职能部门参谋作用,并根据院部意见,指 导有关人员做好基建项目立项前的论证方案,办理项目立项所需的 相关手续,按照基建项目管理规定,负责对基建工程施工和其它事 项的管理。
.定期检查后勤保障设施运行情况,指导有关人员编报大型设 施维修保养计划,确保大型设备设施完好率达标,水、电、气供应 正常。
.坚持勤俭节约原则,督促有关人员按期编制上报物资采购计
划,按要求做好物资采购供应工作,把好采购、领用和消耗监督审 核关。
.组织后勤员工学和 实际工作能力,并定期进行理论和实际能力考评。
.领导本科人员做好进修、实习、参观人员的生活接待,并按 规定做好宿舍日常管理工作,督促检查有关人员做好太平间的管理 工作,以及环境卫生和其他卫生保洁工作,绿化工作符合规定要求。
医院后勤管理制度篇4
一、目的
为使医院公务车辆调配合理,使用安全、高效、节省,统一规 范车辆管理流程,制定本制度。
二、职责部门
1、医院车辆管理机构为院办,负责车辆调度、日常监督、维修 保养等;
2、部门(科室)公务用车需由本部门(科室)负责人向车辆管 理机构提出申请;
三、要求
1、医院所有车辆一律实行派车制度,市内出车实行登记制度, 因特殊原因执行特殊任务时,驾驶员应随叫随到,不得耽误;
2、禁止任何人员在工作时间及非工作时间用车不使用专职驾驶
员而擅自驾车的行为;
3、公务车辆在工作时间及非工作时间因公用车,必须由部门
(科室)负责人填写《公务用车申请单》,并严格履行审批手续;
4、驾驶员凭《公务用车申请单》的有关项目内容履行职责。超 路线、超项目、超时间时,用车人必须及时报告并事后在审批手续 上补充说明;
5、车辆在节假日或每日下班收车时,必须停放在单位指定地点;
6、车辆钥匙及行驶证件统一由车管部门授权专职驾驶员保管。 非经车管部门主管同意,任何人不得私自持有或保管车辆钥匙或行 驶证件。
四、用车程序
1、各部门工作时间及其它时间因公务用车,应提前一天填写 《公务用车申请单》报车管部门后,统一由车管部门负责人调配出 车。紧急情况下用车,可实行先派用后补办的程序。
2、驾驶员按照批准的《公务用车申请单》有关项目严格执行出 车任务。
3、驾驶员差旅费一律凭派车单交财务科审核后计算差旅费。无 派车人和用车人签字一律不予计算。
五、车辆管理
,避免光开不保养不维护的不良现象。 驾驶员要对自己所保管的车辆加强管理、认真维护、及时擦洗,车 辆行驶必须做到安全可靠,三证齐全,保证车容车貌清洁干净,有 事必须及时到岗,一旦用车必须在10分钟内及时出车保证完成任务。 驾驶员应在出车前收车后认真检查及时发现问题,保证车辆行驶安 全可靠。
救护车实行24小时值班制,除医院公用需拉运东西外,其他一 律不准使用,保证接送病人的任务,如有特殊情况经请示院办同意。 完成任务后应立即返回,不得私自乱跑车,一旦发现严肃处理。
1、车管部门负责建立详实的车辆管理档案,按规定办理交纳有 关费用,按规定审计车辆费用凭证。
2、坚持对每日用车情况的管理,掌握车辆的里程、油耗、维修、 整洁保养等事项。
3、坚持对定点停放车辆,定点加油、维修的检查、监督、管理, 发现异常予以纠正或处理;
4、坚持日常教育、督促驾驶员安全驾驶车辆。
5、车辆检修或维修费用在1000元/次以下,由分管副院长核准。 车辆检修或维修费用在1000元/次以上的,由院长核准。
6、车辆发生交通事故,应马上报告车管部门负责人及上级主管,
车管部门应积极办理有关事故事宜。
六、罚责
1、不用驾驶员而擅自驾驶车辆,无论因公因私,无论任何职级, 每发现(发生)一次,对当事人扣款100元;若发生交通事故,按 事故所有费用扣罚当事人;若驾驶员同车同行而让他人驾驶的,驾 驶员亦按本条规定处罚。
2、未办理出车手续而出车的,扣罚驾驶员100元/次;驾驶员 擅自把车钥匙交他人驾驶的,。
3、非公务和非工作时间的私事用车,非经有权批准人同意而出 车的,扣罚当事人100元/次。给与车辆钥匙者与当事人承担连带责 任。
4、酒后驾车或违章违规驾车,一经发现,扣罚当事人(驾驶员) 1000元/次。
5、若发生交通事故,除去保险公司赔偿外的费用,由医院负责 30%,当事人(驾驶员)承担70%的赔偿金额。