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乙 方： XXX
20XX
COUNTRACT COVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
员工培训服务期协议书书2025年通用
本合同目录一览
1. 定义与解释
培训服务期
培训内容
培训方式
培训时间
培训地点
培训费用
培训成果
2. 培训服务期协议的签订
协议的生效
协议的解除
协议的修改
3. 培训内容与目标
培训课程设置
培训目标设定
培训考核方式
4. 培训实施与安排
培训计划制定
培训师资配备
培训教材与资料
培训场地与设施
培训时间安排
5. 培训费用承担
培训费用支付方式
培训费用支付时间
培训费用支付金额
6. 培训成果评估
培训效果评估
培训成果应用
培训成果转化
7. 培训期间的权益保障
培训期间的权益
培训期间的福利待遇
培训期间的考勤管理
8. 违约责任
培训服务期违约责任
培训费用违约责任
其他违约责任
9. 争议解决
争议解决方式
争议解决机构
争议解决程序
10. 法律适用与管辖
法律适用
管辖法院
11. 合同生效与终止
合同生效
合同终止
12. 其他约定事项
保密条款
通知与送达
不可抗力
合同附件
13. 合同签署
签署日期
签署地点
签署人员
14. 合同附件清单
第一部分：合同如下：
第一条 定义与解释
培训服务期
本合同所称培训服务期，是指员工根据公司安排接受培训的期间，自培训开始之日起至培训结束之日止。
培训内容
培训内容为公司指定的相关岗位所需的专业知识和技能，包括但不限于业务培训、技术培训、管理培训等。
培训方式
培训方式包括但不限于课堂讲授、现场操作、远程培训、在线学习等。
培训时间
培训时间根据培训内容和公司需求确定，一般不少于一个月。
培训地点
培训地点为公司指定或双方约定的地点，如需外出培训，由公司负责安排。
培训费用
培训费用包括但不限于教材费、师资费、场地费、食宿费等，由公司承担。
培训成果
培训成果以考核成绩、培训心得、项目成果等形式体现。
第二条 培训服务期协议的签订
协议的生效
本合同自双方签字盖章之日起生效。
协议的解除
在培训服务期内，任何一方未经对方同意不得解除本合同。如需解除，应提前一个月书面通知对方，并协商解决。
协议的修改
本合同在履行过程中，如需修改，应双方协商一致，并签订补充协议。
第三条 培训内容与目标
培训课程设置
培训课程设置根据公司发展战略和员工岗位需求制定，包括但不限于基础课程、专业技能课程、领导力课程等。
培训目标设定
培训目标应明确、具体，并与公司发展战略和员工岗位需求相一致。
培训考核方式
培训考核方式包括理论考核、实践操作考核、项目成果评估等。
第四条 培训实施与安排
培训计划制定
培训计划应根据培训目标和课程设置制定，包括培训时间、地点、师资、教材等。
培训师资配备
培训师资应由公司指定或双方协商确定，具备相关专业知识、丰富实践经验。
培训教材与资料
培训教材与资料应由公司提供，确保培训质量。
培训场地与设施
培训场地与设施应由公司提供，满足培训需求。
培训时间安排
培训时间应合理安排，不影响员工正常工作。
第五条 培训费用承担
培训费用支付方式
培训费用支付方式为一次性支付或分期支付，具体方式由双方协商确定。
培训费用支付时间
培训费用支付时间应在培训开始前支付或分期支付，具体时间由双方协商确定。
培训费用支付金额
培训费用支付金额以合同约定为准，如遇特殊原因需调整，应双方协商确定。
第六条 培训成果评估
培训效果评估
培训效果评估应从员工学习成果、项目成果、公司业务发展等方面进行。
培训成果应用
培训成果应用应将所学知识和技能应用于实际工作中，提升工作效率。
培训成果转化
培训成果转化应将培训成果转化为公司核心竞争力，为公司创造价值。
第七条 培训期间的权益保障
培训期间的权益
员工在培训期间享有与正常工作期间相同的权益，包括工资、福利待遇等。
培训期间的福利待遇
培训期间的福利待遇应不低于正常工作期间的福利待遇。
培训期间的考勤管理
培训期间的考勤管理参照正常工作期间的考勤管理规定执行。
第八条 违约责任
培训服务期违约责任
员工未履行培训服务期义务，提前离职的，应向公司支付违约金，违约金数额为培训费用总额的%。
培训费用违约责任
如因公司原因导致培训服务期缩短或终止，公司应退还员工未发生的培训费用。
其他违约责任
任何一方违反本合同约定，造成对方损失的，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。
第九条 争议解决
争议解决方式
双方发生争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
争议解决机构
如双方同意，可协商选择仲裁机构进行仲裁。
争议解决程序
争议解决程序应遵循相关法律法规和仲裁规则，确保公正、公平。
第十条 法律适用与管辖
法律适用
本合同适用中华人民共和国法律。
管辖法院
本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用合同签订地人民法院管辖。
第十一条 合同生效与终止
合同生效
本合同自双方签字盖章之日起生效。
合同终止
第十二条 其他约定事项
保密条款
双方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。
通知与送达
本合同项下的通知应以书面形式发送，送达地址为双方约定的地址。
不可抗力
因不可抗力导致本合同无法履行或履行困难的，双方应根据不可抗力的影响，部分或全部免除责任。
第十三条 合同签署
签署日期
本合同签署日期为2025年。
签署地点
本合同签署地点为双方约定的地点。
签署人员
本合同由双方授权代表签字，代表姓名、职务、联系方式等应在合同附件中明确。
第十四条 合同附件清单
1. 培训计划
2. 培训师资名单
3. 培训教材与资料清单
4. 培训费用支付明细
5. 争议解决协议（如有）
6. 其他双方认为必要的附件
第二部分：第三方介入后的修正
1. 第三方的定义与分类
第三方的定义
本合同所称第三方，是指除甲方、乙方以外的，为履行本合同提供相关服务或协助的任何个人、法人或其他组织。