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乙 方： XXX
20XX
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RESUME
PERSONAL
二零二四年餐饮行业食品安全培训服务合同
本合同目录一览
1. 合同订立背景与依据
合同订立的目的
合同订立的法律依据
合同订立的时间与地点
2. 合同双方基本信息
服务方基本信息
受服务方基本信息
合同有效期
3. 培训内容与目标
培训课程设置
培训目标
培训考核方式
4. 培训时间与地点
培训时间安排
培训地点安排
培训时间变更及调整
5. 培训师资与教材
培训师资配备
培训教材选用
培训师资与教材变更
6. 培训费用及支付方式
培训费用总额
费用支付方式
费用支付时间及方式变更
7. 培训现场管理
现场场地要求
培训设施设备
现场安全管理
8. 合同履行与变更
合同履行期限
合同变更条件
合同解除条件
9. 违约责任
服务方违约责任
受服务方违约责任
违约责任承担方式
10. 保密条款
保密范围
保密期限
违约责任
11. 争议解决
争议解决方式
争议解决机构
争议解决费用
12. 合同解除与终止
合同解除条件
合同终止条件
合同解除与终止后的处理
13. 其他约定事项
其他约定事项
其他约定事项变更
14. 合同生效与附件
合同生效条件
附件
合同签署日期
第一部分：合同如下：
第一条 合同订立背景与依据
合同订立的目的
为提高餐饮行业食品安全管理水平，保障消费者饮食安全，根据《中华人民共和国食品安全法》等相关法律法规，双方经友好协商，特订立本合同。
合同订立的法律依据
本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国食品安全法》及相关法律法规制定。
合同订立的时间与地点
本合同于二零二四年月日，在地点签订。
第二条 合同双方基本信息
服务方基本信息
服务方名称：____________________
服务方地址：____________________
法定代表人：____________________
联系电话：____________________
受服务方基本信息
受服务方名称：____________________
受服务方地址：____________________
法定代表人：____________________
联系电话：____________________
合同有效期
本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年。
第三条 培训内容与目标
培训课程设置
培训课程包括食品安全基础知识、食品安全操作规范、食品安全事故处理等内容。
培训目标
通过培训，使受服务方员工掌握食品安全基本知识，提高食品安全操作技能，确保食品安全。
培训考核方式
培训结束后，进行笔试和实操考核，考核合格者颁发培训合格证书。
第四条 培训时间与地点
培训时间安排
培训时间为：二零二四年月日至月日，共计天。
培训地点安排
培训地点：____________________
培训时间变更及调整
如需变更培训时间，双方应提前三天协商一致，并书面通知对方。
第五条 培训师资与教材
培训师资配备
培训师资由服务方提供，具备相关专业资格和丰富实践经验。
培训教材选用
培训教材选用国家规定的食品安全培训教材。
培训师资与教材变更
如需变更培训师资或教材，双方应提前三天协商一致，并书面通知对方。
第六条 培训费用及支付方式
培训费用总额
培训费用总额为人民币____元。
费用支付方式
受服务方应在合同签订后____个工作日内，将培训费用支付至服务方指定账户。
费用支付时间及方式变更
如需变更费用支付时间及方式，双方应提前三天协商一致，并书面通知对方。
第七条 培训现场管理
现场场地要求
培训设施设备
服务方负责提供培训所需的投影仪、音响设备、桌椅等设施设备。
现场安全管理
培训期间，双方应共同确保现场安全，防止意外事故发生。
第八条 合同履行与变更
合同履行期限
本合同自双方签字盖章之日起至培训结束之日止。
合同变更条件
任何一方因不可抗力原因，如自然灾害、政府行为等，导致合同无法履行或继续履行，可以书面通知对方解除合同。
双方协商一致，可对合同内容进行变更。
合同解除条件
一方严重违约，另一方有权解除合同。
出现法律、法规规定的合同解除情形。
合同解除后的处理
合同解除后，双方应按照合同约定和法律规定，妥善处理已发生的费用和未履行的义务。
第九条 违约责任
服务方违约责任
如服务方未按约定提供培训服务，应承担违约责任，并赔偿受服务方因此遭受的损失。
如服务方提供的培训师资不合格，应承担违约责任，并重新安排合格的师资。
受服务方违约责任
如受服务方未按约定支付培训费用，应承担违约责任，并支付滞纳金。
如受服务方违反培训纪律，造成培训秩序混乱，应承担违约责任。
违约责任承担方式
违约方应承担相应的民事责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。
第十条 保密条款
保密范围
双方在本合同履行过程中所获得的相关商业秘密、技术秘密、客户信息等，均属保密范围。
保密期限
本保密条款的保密期限自合同签订之日起至合同终止后三年。
违约责任
任何一方违反保密义务，应承担相应的法律责任。
第十一项 争议解决
争议解决方式
双方应友好协商解决合同履行过程中产生的争议。
争议解决机构
协商不成时，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。
争议解决费用
争议解决过程中产生的费用，由败诉方承担。
第十二项 合同解除与终止
合同解除条件
合同约定的解除条件成就。
一方违约，另一方有权解除合同。
合同终止条件
合同履行完毕或双方协商一致解除合同，合同终止。
合同解除与终止后的处理
合同解除或终止后，双方应按照合同约定和法律规定，妥善处理已发生的费用和未履行的义务。
第十三项 其他约定事项
其他约定事项
双方对本合同未尽事宜，可另行签订补充协议。
其他约定事项变更
其他约定事项的变更，应经双方协商一致，并以书面形式作出。
第十四项 合同生效与附件
合同生效条件
本合同自双方签字盖章之日起生效。
附件
1. 培训计划；
2. 培训师资简历；
3. 培训费用支付凭证；
4. 其他双方认为必要的文件。
合同签署日期
本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
第二部分：第三方介入后的修正
第八条 合同履行与变更（新增条款）
第三方介入
在合同履行过程中，如需第三方介入，包括但不限于中介方、评估机构、咨询顾问等，双方应协商一致，并签订补充协议。
第三方介入的目的是为了提高合同履行的效率、保障合同目的的实现，以及解决合同履行过程中的特定问题。
第三方介入的具体方式、职责、费用等，应在补充协议中明确约定。
第九条 违约责任（新增条款）