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乙 方： XXX
20XX
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PERSONAL
二零二五年度安全顾问公司安保人员劳动合同规范模板
本合同目录一览
1. 合同双方基本信息
. 甲方法定代表人或负责人
. 甲方联系方式
. 乙方姓名
. 乙方身份证号码
. 乙方联系方式
2. 合同期限
. 合同起始日期
. 合同终止日期
3. 工作内容
. 乙方工作职责
. 乙方工作地点
. 乙方工作时间
4. 工作条件
. 工作环境
. 安全防护措施
. 必要的工作工具和设备
5. 工资待遇
. 基本工资
. 奖金及津贴
. 工资支付方式及时间
6. 社会保险及福利
. 社会保险缴纳
. 住房公积金缴纳
. 休假制度
7. 休假制度
. 带薪年休假
. 病假
. 事假
. 产假
8. 违约责任
. 甲方违约责任
. 乙方违约责任
9. 合同解除
. 合同解除条件
. 合同解除程序
. 合同解除后的处理
10. 争议解决
. 争议解决方式
. 争议解决机构
11. 其他约定事项
. 保密条款
. 不可抗力条款
. 其他约定事项
12. 合同生效
. 合同生效条件
. 合同生效日期
13. 合同附件
. 附件一：乙方个人简历
. 附件二：乙方身份证复印件
. 附件三：乙方健康证明
14. 合同签署
. 甲方签字盖章
. 乙方签字
. 签署日期
第一部分：合同如下：
第一条 合同双方基本信息
甲方法定代表人：
乙方姓名：
乙方身份证号码：110**********
第二条 合同期限
合同起始日期：2025年1月1日
合同终止日期：2025年12月31日
第三条 工作内容
乙方工作职责：
负责甲方办公区域的安全巡逻；
负责甲方重要物品的看护；
负责处理突发安全事件；
负责执行甲方规定的各项安全管理制度；
乙方工作地点：甲方位于北京市朝阳区大厦；
乙方工作时间：每日8小时，实行轮班制。
第四条 工作条件
工作环境：甲方提供符合国家规定的安全工作环境；
安全防护措施：甲方为乙方提供必要的安全防护装备；
必要的工作工具和设备：甲方提供对讲机、手电筒等基本工作工具。
第五条 工资待遇
基本工资：人民币10000元/月；
奖金及津贴：根据乙方工作表现及公司规定，享有年终奖、加班费等；
工资支付方式及时间：每月5日前，以银行转账方式支付到乙方指定账户。
第六条 社会保险及福利
社会保险缴纳：甲方按规定为乙方缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）；
住房公积金缴纳：甲方按规定为乙方缴纳住房公积金；
休假制度：乙方享有国家法定节假日、年休假、病假、事假、产假等。
第七条 休假制度
带薪年休假：根据乙方工作年限，享有5天带薪年休假；
病假：根据国家规定，享受病假待遇；
事假：根据国家规定，享受事假待遇；
产假：根据国家规定，享受产假待遇。
第八条 违约责任
甲方违约责任：
甲方未按时足额支付乙方工资的，应向乙方支付工资总额的50%作为违约金；
甲方未按规定为乙方缴纳社会保险的，应承担相应的法律责任；
甲方因自身原因导致乙方工作条件不符合安全标准的，应承担相应的赔偿责任。
乙方违约责任：
乙方未按合同规定履行工作职责的，甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿由此造成的损失；
乙方违反保密协议的，应承担相应的法律责任；
乙方因个人原因导致甲方财产损失的，应承担相应的赔偿责任。
第九条 合同解除
合同解除条件：
乙方严重违反合同约定的，甲方有权解除合同；
甲方因经营需要调整工作地点，且乙方不同意调整的，甲方有权解除合同；
乙方因个人原因无法继续履行合同义务的，双方可协商解除合同。
合同解除程序：
双方协商一致解除合同的，应签订书面协议；
甲方单方面解除合同的，应提前30日书面通知乙方；
乙方单方面解除合同的，应提前30日书面通知甲方。
合同解除后的处理：
合同解除后，甲方应支付乙方相应的工资及福利待遇；
乙方应将工作交接完毕，并归还甲方提供的物品。
第十条 争议解决
争议解决方式：
双方应友好协商解决争议；
协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
争议解决机构：
双方可约定仲裁机构解决争议；
未约定仲裁机构的，争议解决机构由人民法院确定。
第十一条 其他约定事项
保密条款：
乙方应对甲方商业秘密负有保密义务；
保密期限自合同终止之日起不少于2年。
不可抗力条款：
因不可抗力导致合同无法履行的，双方互不承担责任；
不可抗力事件发生后，双方应及时通知对方，并采取一切可能的措施减轻损失。
其他约定事项：
本合同未尽事宜，双方可另行协商补充；
本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
第十二条 合同附件
附件一：乙方个人简历
附件二：乙方身份证复印件
附件三：乙方健康证明
第十三条 合同签署
甲方签字盖章：（法定代表人）
乙方签字：
签署日期：2025年1月1日
第二部分：第三方介入后的修正
第十四条 第三方定义及介入范围
第三方定义：
本合同所指第三方，包括但不限于中介方、技术服务提供商、保险经纪、法律顾问等独立第三方机构或个人。
第三方在合同中的介入，限于提供中介服务、技术服务、保险经纪服务、法律咨询等服务，且其服务内容应符合本合同及相关法律法规的要求。
第三方介入范围：
第三方介入本合同，仅限于协助甲乙双方完成合同约定的义务，包括但不限于合同签订、履行、监督、争议解决等环节。
第三方不得干预甲乙双方的正常业务往来，不得超越其服务范围进行活动。
第十五条 第三方责任限额
第三方责任：
第三方在提供本合同约定的服务过程中，因自身原因造成甲乙双方损失的，应承担相应的法律责任。
第三方责任限额由甲乙双方在合同中约定，并在第三方服务协议中明确。
责任限额确定：
第三方责任限额应基于第三方提供服务的性质、可能产生的风险以及甲乙双方可承受的损失程度确定。
责任限额应在合同中明确，并在第三方服务协议中予以确认。
第十六条 第三方权利
第三方权利：
第三方有权根据合同约定收取相应的服务费用。
第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和资料，以便其完成服务。
第三方有权在服务过程中对甲乙双方的行为进行监督和指导。
第十七条 第三方与其他各方的划分
第三方与甲方的关系：
第三方与甲方的关系为服务提供关系，甲方应按照合同约定支付服务费用。
甲方对第三方的服务质量负有监督责任，如第三方服务不符合合同约定，甲方有权要求第三方承担相应责任。
第三方与乙方的关系：
第三方与乙方的关系为服务接受关系，乙方应按照合同约定接受第三方的服务。
乙方对第三方的服务质量负有反馈责任，如第三方服务不符合合同约定，乙方有权要求第三方或甲方承担责任。
第三方与其他各方的责任划分：
第三方在提供服务过程中，若因自身原因导致甲乙双方损失，第三方应承担相应责任。
甲乙双方在第三方介入的情况下，仍应按照合同约定履行各自的权利和义务。