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春节期间消防安全工作小结与春节活动总结3篇汇编
春节期间消防安全工作小结
根据新区消安委《关于做好**年**区春节、元宵节日期间消防安全工作的通知》的文件要求，我局高度重视“春节”期间的消防工作，积极部署，认真做好各项预防准备工作，现将相关总结如下：
一、高度重视，切实提高消防安全思想认识。我局领导高度重视消防安全工作，在1月份工作会议上专题传达了市领导关于全市安全生产和城市公共安全工作的批示精神，要求全局每名工作人员都要时常将消防安全牢记在心，不断强化内部消防安全预防意识。
二、认真组织，切实做好消防安全检查工作。秉承“预防大于救灾”的安全理念，春节前夕，我局要求各科室负责人对本业务科室存在的安全隐患进行自查，及时排除容易引起消防安全的隐患。放假前，专门要求各科室将办公室的门、窗关闭，电脑、打(复)印机、扫描仪、碎纸机等办公设备的电器插头全部拔掉，清除办公场所消防安全隐患。
三、加强值班，切实做好应急处置准备工作。我局严格落实“春节”假期值班制度，要求值班工作人员手机保持24小时畅通，并做好应急处置准备工作，确保遇突发和重大事件能响应快速、处置高效。
春节活动总结3篇
范文一：
春节送温暖总结
送温暖活动是卫生局组织贯彻落实党的十八届三中全会精神的具体体现，是推进和谐卫生事业的重要内容，是卫生局工会履行基本职责，协助办事处解决五保老人生活问题的有效途径，对于推动解决五保老人特别是五保老人最关心、最直接、最现实的利益问题，增强工会组织的吸引力和凝聚力，树立工会组织的社会形象具有十分重要的意义。XX年，在卫生局的正确领导和大力支持下，颍南社区卫生服务中心按市委办【XX】2号文件精神，组织以“送温暖，送健康”为主题的送温暖活动，现将活动开展情况小结如下：
一、领导重视，统一部署
中心主任段辉峰十分重视开展春节送温暧慰问活动，中心召开院委会领导班子会议，专门对春节期间送温暖活动进行布置，决定开展形式多样的春节慰问活动;中心段主任向办事处汇报，在办事处秦主任的带领下，有效的组织开展送温暖，送健康活动。在活动中，宣传板块、宣传条幅等吸引了许多群众关注此次活动。
由于领导重视，人力和资金上得到了根本的保证，有力推动了春节慰问活动的开展。
二、做实做细，落到实处
XX年1月21日上午九点左右，在颍南办事处领导下，颍南社区卫生服务中心在送温暖活动中，我们注重把日常帮扶工作与集中送温暖活动有机结合起来，千方百计地为五保老人解决困难，当好抚贫
帮困第一责任人，拓展送温暖，送健康领域;进一步把各项帮扶工作进一步落到实处，把帮扶救助工作做细做实。1月21日，先给予颍南敬老院老人送去色拉油8桶，白面4代，猪肉30斤等食品;再由中心公卫科医护人员带着血压表，血糖仪、b超、心电图等医疗设备等给敬老院老人做了全面的健康体检。做到新年送温暖、送健康 ，让五保老人享受健康，得到温暖!把党的关怀送到五保老人的心坎上。使他们能过上一个欢乐祥和的春节，同时勉励他们要自强自立，坚定信心，克服困难，渡过难关，送去了党和组织上的关怀和温暖。五保老人纷纷表示感谢，感谢党和组织送来的深情厚意，在困难的时候能够想到他们，切实帮助他们解决了实际问题。
通过本次对敬老院、五保老人等进行送温暖活动，在对敬老院、五保老人进行帮扶的同时，办事处领导、中心领导还注意倾听五保老人的呼声，进一步摸清了五保老人的具体困难和存在的一些实际问题，并将在今后工作中加以认真、区别对待，予以尽力解决。
颍南社区卫生服务中心
XX-1-23
范文二：
为认真实践“三个代表”的重要思想，深入贯彻党的xx大精神，更好地发挥党联系职工群众的桥梁纽带作用，切实解决困难员工的生活问题，进一步推动送温暖工程的经常化，按照集团公司工会(xx)54号《关于在XX年元旦春节期间继续开展“送温暖”活动的通知》文件要求，积极响应集团公司“进千家门，知千家情，解千家难，暖千家心”送温暖活动，我公司认真开展了XX年元旦春节慰问送温暖活动，现将该次活动小结如下：
一、领导重视，统一部署
公司领导十分重视开展元旦春节送温暧慰问活动，公司召开党、政联席会议，专门对春节期间送温暖活动进行布置，决定开展形式多样的春节慰问活动：一是在元旦春节前夕对困难员工，特困员工由工会进行一次困难补助;二是拨出春节慰问专款，对全公司公亡(烈士)家属，二期以上矽肺病人员、离退休干部职工以及退养人员共计339人进行春节慰问，其中发放春节慰问款115540元，并按照要求普遍进行一次走访慰问，把温暖送给每个员工;三是对在档的13户特困户公司领导及工会干部亲自逐一登门走访，分别送上800-1200元的慰问款;四是对伤、病住院员工派专人进行看望、慰问;五是向上述人员发出慰问信;六是个别路途遥远不能走访的，进行电话、信函表示慰问。由于领导重视，人力和资金上得到了根本的保证，有力推动了元旦春节慰问活动的开展。
二、突出重点、措施有力
公司工会以强烈的使命感和责任感，把它摆上工会的重要议事日程，切实抓好困难员工的生活保障工作，维护职工的合法权益，为了切实做好元旦春节慰问工作，公司工会首先对公司所有人员状况进行了一次普遍摸底调查工作，并克服了人员居住分散，居住在外地离退休老人多，分散面广、交通不便等诸多困难，特别是对居住在偏远山区，山高路远平时难以联系的离退老人，逐一进行了事前专访或专门联系落实到人，及时发现了困难人员生活中存在的问题通过在元旦前集中一段时间做好特困员工人员家庭的核实摸底工作，及时调整充实
了特困员工档案，摸清了底数，为送温暖活动提供了可靠的依据。在实施送温暖活动中，我们注重突出重点，将生活一般相对困难和特别有灾有难大病等的区别开来，如特困、大病致贫员工、特困单亲家庭等，进行一一有重点的排列确认，采取有针对性地进行困补等措施和办法，切切实实的为他们排忧解难。由于抓住重点采取有力的措施，使真正有困难的员工得到了及时的帮助，收到了较好的效果。
三、做实做细，落到实处
在送温暖活动中，我们注重把日常帮扶工作与集中送温暖活动有机结合起来，千方百计地为困难员工解决困难，当好工会抚贫帮困第一责任人，拓展送温暖领域;进一步把各项帮扶工作进一步落到实处，把帮扶救助工作做细做实。1月5日，公司工会根据困难员工的申请，经工会委员会联席会议讨论并在公开栏公布了121名困难员工名单，补助金额达57900元;并坚持公开的原则，实行公示制度，加强了群众监督。做到送温暖资金专款专用，使送温暖资金真正发放到了确实有困难的员工手中，给困难的员工带去了温暖，把党的关怀送到广大员工的心坎上。1月6日又拨出特困职工慰问款13000元，9日公司领导、工会主席及工会专管干部赴丽水、松阳，走访慰问了先期的部分特困户，给他们每户送去春节慰问款，以便使他们能过上一个欢乐祥和的春节，同时勉励他们要自强自立，坚定信心，克服困难，渡过难关，送去了党和组织上的关怀和温暖。1月13日，我公司党政主要领导和工会主席到遂昌等地亲自走访慰问，并先后召开了座谈会，对离退休员工及老干部进行了慰问和走访，被走访对象纷纷表示感谢，感谢党和组织送来的深情厚意，在困难的时候能够想到他们，切实帮助他们解决了实际问题。
通过本次对公司特困员工、伤病员工和离退休人员等进行送温暖活动，在对困难员工进行帮扶的同时，公司领导、工会还注意倾听职工群众的呼声，进一步摸清了员工的具体困难和存在的一些实际问题，并将在今后工作中加以认真、区别对待，予以尽力解决。
区建设局XX年元旦春节送温暖活动总结
区建设局XX年元旦春节
送温暖活动总结
区总工会：：
为认真实践“三个代表”重要思想，深入贯彻党的十六大、十六届三中全会精神，完成中国工会十四大和江西省工会十一大提出的各项任务，更好地发挥党联系职工群众的桥梁纽带作用，切实解决困难职工的生产生活问题，进一步推动送温暖工程经常化、制度化、社会化建设，按照区委、区政府和市区总工会的要求，区建设局认真开展了XX年元旦春节送温暖活动，现将该次活动总结如下：
XX年元月10日，我局召开党政联席会议，专门对春节期间送温暖活动进行布置，拨出专款近6160元，对全系统的特困职工、劳动模范、下岗失业人员和离退休人员普遍进行一次走访慰问，把温暖送给每个职工。1月11日，区政府领导走访慰问了局三户特困户，送去了党和政府的温暖。XX年1月13日，我局党政主要领导和工会主席徐顺洲同志亲自下到局属环卫处、自来水公司、建材公司、一建安公司、二建安公司等9个企事业单位进行走访慰问，并对局属离退休老干部进行了走访。被走访对象纷纷表示感谢，感谢党和政府送来的深情厚意，在困难的时候能够想到他们。
这次送温暖走访慰问活动，我局共走访慰问困难企业7个，慰问补助困难职工92户，送去慰问金12080元，其中区政府拨款5920元，我局解决6160元资金，为困难职工解决问题和办实事共10件。通过本次对局系统的特困职工、劳动模范、下岗失业人员和离退休人员进行送温暖活动，对困难职工进行帮扶的同时，局工会还注意倾听群众的呼声，摸清了职工的具体困难，并在今后工作中予以解决。在送温暖资金的筹集、管理、发放中，坚持公开、公平、公正的原则，严格遵守财务制度，加强了群众监督。走访慰问方案经过了局党政班子会议集体讨论研究决定，在发放资金时，实行了公示制度，使送温暖资金做到专款专用，进行登记造册，使送温暖资金真正发放到了确实有困难的职工手中，给最困难的职工带去了党和政府送来的温暖。
区建设局
XX年2月2日
春节苗族青年公益活动总结
各位公益爱心人士：
公益活动工作小组全体成员在此向各位支持XX年苗族青年公益活动的爱心人士、老师、苗族同胞，以及相关的社会团体表示最诚挚的感谢！正因为有您们在资金、物力、人力上的大力支持，此次活动才能顺利的举办。再多的言语也不足以表达这份感恩和谢意，我们只能用更多的实际行动来回报和感恩！
下面将此次活动的基本情况向大家作简要回顾和总结：
一、关于苗族青年公益小组
苗族青年公益小组是因此次活动需要，临时组建的一个活动筹备及执行小组。成员主要由已毕业或在校的苗族学生、已就业的苗族青年组成，活动小组共同怀着一份对苗族、对家乡的热爱之情，用实际行动做一点点的努力和尝试，希望能为此给苗山苗寨带来些许的改变，促动更多的苗族孩子走出大山，回报大山。
二、关于支持本次活动的组织和个人
1、给予本次活动资金支持的团体和个人有：
禄劝老年大学苗族文艺班、禄丰苗族大学生代表；
武定康新民族综合门诊部潘自新医生、昆明云大电脑城先硕电脑张xx夫妇、王xx、龙xx、杨xx、张xx、苏xx、龙xx，王xx。
2、给予政策指导和支持的单位：
禄劝县相关领导、xx苗学会、xx县苗学会、xx村委会。
3、给予活动网络宣传支持的伙伴：
昭通苗族网、阿卯风情网、苗族以勒事工。
4、其它方面的支持：
(1)王彦秋先生为活动提供摄影帮助；（2）杨兴合医生提供免费医疗咨询、诊疗服务；（3）昆明先硕电脑张翠玲夫妇提供电脑技术咨询服务；（4）龙焕光老师提供音响设备支持；（5）潘学文先生捐赠150套苗文日历作活动纪念品；（6）活动的喷绘首创、苗文翻译、书写由龙有付设计制作，喷绘后期修整、横幅苗文翻译、书写由王福兴完善。（7）其他未记名的诸多爱心人士的关心和支持。
活动的经费收支明细，详见附件1
三、活动回顾
XX年2月4日（农历马年正月初五），以“青春飞扬、唱响苗寨”为主题的“XX年春节苗族青年公益活动——暨王xx实践音乐会”在xx彝族苗族自治县屏山街道办绿槐村委会干海子村如期举行，并取得圆满成功！本次公益活动由苗族青年公益小组主办，干海子村民小组承办。
前来参加本次公益活动的嘉宾有禄劝县相关领导，县苗学会张xx会长、龙xx副会长、潘xx副会长，xx村委会党支书、村委会主任陈xx，xxx新民族综合门诊部潘自新医生，xx先硕电脑张xx夫妇等等，前来参加活动的有来自禄劝、武定、禄丰、盘龙、五华、西山、富民、寻甸、马龙等区县的苗族大学生、在职人员、创业者、文艺爱好者以及当地各族群众。
活动议程有开幕式、文艺表演、联欢晚会、座谈交流会等部分。开幕式由干海子村大学生马朝龙（楚雄师院）主持，禄劝县苗学会会长张文学、绿槐村委会党支书、主任陈伟为本次活动致辞并作了讲话。活动在干海子村民小组副村长韩忠才响亮的开幕辞中正式开始。文艺表演节目由王永华、杨丽琴主持，内容以云南民族大学王银舒的唱奏为主线，中间穿插有张艳珍老师、潘晓玲女士、杨洋、张小芳（武定滑坡”首届滇东北苗族歌手大赛”金鹰奖银奖获得者）、张云明（云师大音乐专业）、龙绍荣同胞等精彩助唱助演，有禄劝老年大学苗族文艺班（禄劝县苗学会带队）、干海子（本村）、大水井、大红坡、龙潭山、喜洋洋幼儿园、当地彝族群众等14支文艺队带来的具有民族文化特色的节目，活动内容丰富多彩，现场氛围热烈欢快。期间，主持人还为观众们穿插介绍了部分苗族历史文化小常识，为活动带来了具有教育意义的内容。
在主表演台之外，村内道路空地旁，还设置了医疗咨询服务（武定中医院杨兴合医生）、电脑技术咨询服务（昆明先硕电脑张翠灵夫妇）等平台，为群众解决一些实际问题。
晚上的联欢晚会，除精彩的文艺节目外，王xx、马xx等学生代表结合自身的学习、工作经历作了简短的演讲，鼓励苗族中小学生积极努力进取，用知识来改变命运，呼吁苗族父母们重视教育，支持孩子努力学习。其中，马朝龙同学波折艰难的求学经历感动了现场的所有观众，许多人都纷纷解囊给予爱心资金相助。活动最后，一曲悠扬熟悉的《芦笙舞曲》响起，所有人员都走上舞台，手拉着手，欢歌载舞，唱跳着最具苗族特色的芦笙舞，活动在欢快的就此落下帷幕。
四、    活动总结
此次公益活动，我们踏出了第一步，作首次尝试，取得了不少的收获，但也存在许多不足的地方。有不少人包括苗族人自己都说过，滇东北次方言苗族是苗族中比较落后的一支，确实，我们在政治、经济、文化等各个方面的发展仍然较为落后，这就需要我们这一代人继续肩负起民族前进的重任，更加努力的向其它地方的苗族同胞，向其他兄弟民族努力学习，为改变苗族落后的方面奉献自己点滴的力量。怀着对民族的热爱和关切之情，这次活动在短时间的筹备中如期的举办了，我们踏出了第一步。
今后，我们将继续以公益活动小组的方式深入苗族山村，了解苗山群众的物质生活状况、精神文化需求、思想观念变化，和父老乡亲、兄弟姐妹们分享交流我们的学习成果、精神面貌，向苗族父老学习苗族传统文化中的优秀部分，向苗族老辈们学习和了解苗族濒危的传统文化。同时也结合自身的学习、工作经历来鼓舞、影响苗族父老，鼓励苗族中小学生们积极上学，奋发图强。
此次活动，我们基本实现了最初的目标，受到了当地群众的热烈欢迎，得到了当地干部群众的大力支持，以及当地相关领导的肯定。回顾活动，我们也看到了很多不足的地方，比如：一是内容较为单一，中间的活动只是纯粹的歌舞表演，内容不够丰富，没能达到最好的效果。二是是资金薄弱和缺乏持续性，没能形成多元的活动经费来源。三是各类专业技术服务较少，未能切实提供诸多咨询服务。四是时间紧迫，筹备工作还不够完整和充分。五是人员分散，难以形成良好的组织性。今后我们将吸取这次活动的经验和反思不足之处，结合实际需要，早计划、早准备，充实内容，多渠道筹备活动经费，继续在不同地区组织举办类似的公益活动。在今后的活动内容上，增加更多的更具实际意义和价值的内容，比如：法律咨询、教育咨询、就业咨询、考试咨询等服务。