文档介绍：践行宗旨创先争优
加强党建促发展
立足“三农”争优先
——贵州省农村信用社联合社党建纪实
近年来,在贵州省委和省国资委党委领导下,贵州省农村信用社联合■文/本刊记者秦涛
社党委紧紧围绕全省农信社改革,大力加强党的基层组织建设,以创先争优特约记者李萍黄爱东
活动为抓手,充分发挥党组织的政治优势、思想优势和组织优势,立足“三
农”,服务“三农”。
贵州省农村信用社联合社(以下
简称省联社)成立于2003年底,并
陆续组建全省88个县级联社和两级
党组织。因党组织关系实行系统管
理的工作需要,于2009年5月份组建
81家县联社党委、7家总支及其纪检
机构,各联社(合行)建立完善支部
560余个。
制度先行强基固本
针对县联社党建工作基础薄弱、
党建工作找不到切入点、部分联社
(行)选拔任用干部不规范等较为
普遍的问题,省联社党委以完善制
度为着力点,逐步建立党建工作的长
效机制。
建立完善党建工作长效机制。省
印江自治县合水镇信用社信贷支持新农村建设。(贵州省农村信用联社供图)
联社制定了《党建工作目标责任制》
等15个党建工作制度,与业务工作一控制、事后监督”的内部控制体系。教育、“讲党性、重品行、作表率”
同考核。全面指导各联社(行)党建大力推进法人治理。省联社理事活动。
工作有序开展。从2009年起,实行联会设立薪酬及提名委员会、财务管理坚持德才用人标准选拔任用优秀
社党委书记年度述职。并建立落实党委员会、信贷咨询及风险管理委员会干部。制定《省联社党委讨论干部人
委成员党建工作联系点制度。等,增强重大决策的规范性。事票决制暂行规定》、《贵州省农信
贯彻执行民主集中制。省联社抓好党风廉政建设,大力推行社社高级管理人员选拔任用暂行规定》
先后制定出台《省联社党委议事规务公开。制定《省联社工作人员廉洁等8项制度,统一县联社高管人员推
则》,明确党委参与重大决策、充分从业准则》等21项制度、规定,向全荐、考察、选举、聘任程序。
发挥政治核心作用的内涵、方法渠道省农信社党员和员工实行公开承诺, 建立健全党建工作领导机构,落
等,正确处理党委会、理事会、经营主动接受群众监督。建立廉洁保证金实党建工作责任制。成立党委书记任
管理层的关系,合理界定职责分工, 制度,把廉政建设纳入干部员工年度组长、副书记任副组长、党委成员为
按程序决策。考核的重要内容。成员的党建工作领导小组,全面推行
形成完善的内部控制体系。制定全面加强行风建设,颁发全省农基层党组织书记抓党建工作制度。
166项行业管理制度、75项业务操作信社员工“十条禁令”。开展高管人 2010年5月份完成82家联社330余
流程,基本形成了“事前防范、事中员作风整顿、“三树三讲”思想作风名高管人员的考察工作,完成19家联
50 〉〉〉短信 2月12日,第六届兰博会在贵阳市小河区举行,共展出各种兰花2000余当代贵州 2011年2月下第06期
盆,其中精品兰花1000盆左右。
践行宗旨创先争优
社(合行)换届工作,努力造就一支维修,发放小额信用贷款726万元, 金融业务难的历史。
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