文档介绍：直属机关党委未来五年工作规划
直属机关党委未来五年工作规划为了加强基层党组织建设,增强党组织的凝聚力、战斗力,根据湖南省第九次党代会和中国共产党郴州市第三次代表大会会议精神,结合桂东县组织工作的实际,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,牢固树立和认真落实科学发展观,坚持与时俱进、求真务实、改革创新,... 直属机关党委未来五年工作规划为了加强基层党组织建设,增强党组织的凝聚力、战斗力,根据湖南省第九次党代会和中国共产党郴州市第三次代表大会会议精神,结合桂东县组织工作的实际,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,牢固树立和认真落实科学发展观,坚持与时俱进、求真务实、改革创新,为实现桂东的和谐发展打好政治基础。为此,桂东县直属机关党委结合本单位实际,特制订未来五年工作规划:
1、严格把关,提高党员发展质量继续贯彻并巩固先进性教育活动的成果,严格按照发展党员工作的方针,重点培养、吸收生产第一线的思想端正、能力强的优秀分子入党,改善党员队伍结构,提高党员发展质量,维护党员民主权利,不断增强党员队伍的生机和活力。
2、科学规划,加强党员队伍管理现直属机关党委下属有两个党委,10个总支,142个支部,正式党员201X名。根据实际情况,把党员进行合理分类,如退休党员、在职党员,流动党员、非流动党员等,针对不同情况制定相应的制度保障,如:
“党员发展”制度、“党组织活动保障”制度、“党务工作者规范化管理”制度等。重点改进流动党员的管理方法,主要有:
①、完善流动党员组织关系管理。坚持以流入地党组织为主、流出地和流入地党组织共同管理。构建流出地与流入地党组织密切配合、有机衔接的流动党员管理机制。
②、探索利用现代技术手段加强对流动党员的管理。坚持区别情况、动态管理。根据流动党员的分布状况、职业特点和居住地点等情况,采取单位管理、行业管理和社区管理等多种方式,努力做到党员流动到哪里,党组织的管理就覆盖到哪里。
③、坚持教育、管理与服务相结合。强化服务意识,寓教育、管理于服务之中,增强流动党员的党性观念、组织观念和光荣感、归属感与责任感。
3、积极探索,推进党建工作发展
①、进一步扩大基层党建示范点建设,夯实基层组织新阵地借鉴