文档介绍：国网输电培训总结
接到国家电网公司人资部下发的通知,根据市电力公司的统一安排,2017年8月20日,我有幸来到国家电网技术学院接受为期4个半月的培训,这也是国家电网技术学院首批进行各专业集中学****的培训。培训目的旨在尽快提升公司系统新员工的实际操作技能,增强新员工对公司企业文化的认同感,培养新员工的团队协作意识、责任意识和安全意识。对于刚加入国家电网大家庭的新员工实现从学生到企业员工的角色转换,尽快适应岗位工作需要具有十分重要的作用!转眼间,四个半月过去了,这期间的学****生活令我受益匪浅、终身受用!军事训练是此次培训的第一个项目,它具有培养坚强精神、强键体魄的作用。训练使我的组织性、纪律性和团队合作意识得到了进一步的提高。良好的生活****惯是一个人成功的保障,良好的品格是一个人成功的根本,良好的能力是一个人成功的必备条件。军事训练的良好开始,为我们在以后培训的半军事化管理中的良好表现奠定了基础!一.企业文化认同感进一步增强国家电网公司企业文化是这次培训的第一课。内容包括企业概况、发展规划、企业文化建设等等。这次课程对我们全面了解国家电网公司打下了重要基础,大大增强了我们尽快融入国家电网氛围的信心和决心。企业文化是在一定的社会历史条件下,企业在物质生产过程中形成的具有本企业特色的文化观念、文化形式和行为模式,以及与之相应的制度和组织结构,体现了企业及其成员的价值准则、经营哲学、行为规范、共同信念和凝聚力。因此,一个企业只要一天存在,企业文化就一定同时存在。企业文化是现代管理制度、管理思想、管理方式实践与研究的最新成果,是以企业管理
哲学和企业精神为核心,凝聚企业员工归宿感、积极性和创造性的人本管理理论。它包含着非常丰富的内容,其核心是企业的精神和价值观。国家电网公司高度重视企业文化建设,始终把企业文化建设作为增强企业核心竞争力的重要内容,公司上下精心部署,全民推进,为建设“一强三优”现代公司提供了强大的精神动力和文化支撑。公司坚持以“诚信、责任、创新、奉献”作为企业核心价值观,坚持以统一优秀企业文化促进公司全面协调可持续发展。作为新员工,我们要坚定理想信念,牢固树立国家电网公司核心价值观,坚持以人为本、忠诚企业、奉献社会、爱岗敬业、甘于奉献,