文档介绍：休产假个人工作总结

篇一:2014产后个人总结
2014年终总结
2014年我是幸运的,小宝宝的到来给我的生活增添了幸福的色彩,不过也耽搁了一段时间没有工作,感谢领导、同事们的关心和支持,让我能够顺利度过这一重要阶段。现在宝宝依然需要我的悉心照料,但相信随着他慢慢长大,我会更好地调整工作状态。现将全年工作总结如下。
休产假前夕,我在办公室继续承担出纳工作,以及工资、医保、住房公积金的管理,杂志征订、党费收缴、固定资产注销等工作;直至2月底,由于岗位变动,我接管事业人员工资福利和干部档案工作,其间,对办公室工作进行了交接,对新岗位的业务进行了初步学****br/> 面对新岗位、新业务,我有针对性地学****了工资政策,我学****了“蓝皮书”与“黄皮书”,即《陕西省机关事业单位工资制度改革政策解读》和《事业单位人事管理工作文件汇编》,学****了2012年绩效工资参考标准和《金台区干部人事档案查借阅制度》。同时,我积极向同事学****经验,多问多想多做,做好反思和总结,在实际操作中磨练自己的业务能力。在领导和同事们的精心指导和热情帮助下,我很快熟悉了业务流程和工作方法。对于职务类型转换、调入确定工资等稍复杂的业务,我仔细研究政策,反复向领导和同事请教,确保审批工作有理有据,不出差错;对于等级变动、正常升薪、转正定级等较简单但是业务量非常大的工作,
我也认真审核资料,仔细检查每一张审批表,确保数额无差错,日期无差错。全年,共完成了岗位变动晋升工资453人次,确定工资73人次,转正定级19人次,职务类型转换9人次,正常升薪8人次。转递档案5份,查阅档案16人次,借阅档案2人次。
另外,我还在股室领导的带领下,对2013年从工人农民中选拔的4名公务员进行了试用期满考核,对教育系统招聘的11名校医进行了试用期满考核。11月初,协助编办对全区54家单位4540人进行了机构编制核查,共对照检查出547条不一致信息。年底,收集并整理上报了我区的事业单位年报,年报结束后,我对年报中需要注意的重点问题及时进行了归纳总结
通过这一年来的工作,我对事业单位工资福利工作和档案管理工作得到了初步的掌握,但还有一些政策我没有完全吃透,还有一些业务我没有掌握方法,还有一些工作细节没有处理到位,我将正视自己存在的这些问题,并在以后的工作学****中加以改正。
篇二:2012年产假期间咨询工作总结
2012年度个人工作总结
(某某)
时光过得飞快,不知不觉中,充满希望的一年就伴随着新年伊始即将临近。今年由于个人原因只工作了4个月,没有给单位带来更多的收入,没有去上班,单位还每个月给我发工资,真的是愧对单位,等产假休完我一定认真工作,争取给单位带来更多的收入。就此我感觉有必要对自己的工作做一下总结。目的在于吸取教训,提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有决心把明年的工作做的更好。以下是我2012年的工作总结汇报:
一、积极工作,按时完成任务!
在这一年里,我自觉加强学****虚心求教释惑,不断理清工作思路,总结工作方法,一方面,干中学、学中干,不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引,依托工作岗位学****提高,通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼,较快地完成任务。另一方面,问同事,不断丰富知识掌握技巧。在同事的帮助指导下,不断进步,逐渐摸清了工作中的基本情况,找到了切入