文档介绍：2011年度新疆印象建设规划设计研究院
优秀员工评奖方案
2011年度即将接近尾声,2011年的工作也即将进入总结阶段。为表彰2011年度各方面表现优秀的员工,特设立2011年度新疆印象优秀员工奖,以资鼓励。
本次优秀员工奖评选活动,采用自我推荐,院长会审核的方式评定,凡满足申报条件者,皆可参与。
请全体员工积极参与优秀员工奖项申报,申报条件如下:
必要条件(必须满足):
在我院工作三个月以上,工作踏实认真,积极进取。
无经常迟到早退现象。
上班时间不做与工作无关的事。
选择性条件(满足一项以上者皆可):
有特殊贡献。
维护我院利益。
帮助新员工成长。
维护我院内部团结。
短时间内个人快速成长。
工作兢兢业业,任劳任怨。
专业研究领域有突出成就。
积极为我院发展献计献策。
其他值得表彰的优秀事迹。
备注:总获奖人数比例不超过总人数的30%。
可供申报奖项:
突出贡献奖(个人申报)王洋
最佳导师奖(个人申报)王洋
最佳新人奖(个人申报)吕松贤
最佳上进奖(个人申报)周盟约
无私奉献奖(个人申报)罗莎
印象院士奖(个人申报)王洋
印象军师奖(个人申报)王洋
最佳团队奖(部门负责人代表本部门申报)11-A6A7
2011年度新疆印象建设规划设计研究院
优秀员工奖申报表
申报奖项名称
最佳上进奖
姓名
赵虎
所属部门
王洋建筑设计创作室
职务
员工
入职年限(个人奖)
四个月
期望颁奖嘉宾
1、王元新
2、王洋
个人申报理由:
紧张忙碌的一年即将进入尾声,不知不觉中已经在新疆印象设计研究院度过了充实的四个月。
初入印象,虽然时间短暂,可是身边的一幕幕场景却已给我留下了深刻的印象:一丝不苟的工作态度、严格律己的规章制度、热情大方的待客迎宾、无畏辛劳的辛勤创作,眼前的点点滴滴彰显印象雄厚的文化底