文档介绍：促销主管职责范围
负责促销方案的具体实施。
促销商品的选品、定价的审核、促销地的选择,需有关部门配合时提出要求。
DM的设计、印刷、发行等工作的组织实施。
堆头、端架等陈列标准及实施方案的制订。
门店促销情况的跟踪了解及促销效果的反馈。
赠品的统一管理和监控。
负责门店促销氛围的布置
门店促销陈列的监控。
POP、海报条幅、广播、灯箱等门店广告的管理与实施。
其它促销的具体组织实施。
负责对促销人员的管理
促销人员的资格审批及手续办理。
促销工具的发放、出租等管理。
促销人员的培训、工资发放、奖惩实施。
负责超市美工管理
相关宣传的制作安排。
宣传用具的管理。
门店美工的培训、管理。
负责促销专柜的管理
专柜申请资格的审查。
收费额定。
按有关协议进行日常监检。
负责市场部促销方面工作人员的工作安排和全面考核评估(包括技能的培训、素质培养等方面)。
协助总监处理市场部其它日常事务。
策划主管职责范围
负责营销策划有关的一切市场调研,包括商圈调查、竞争动态调查与分析、内容调查、可利用事件分析。
根据调研资料分析与结果负责草拟超市年度促销活动主题、专项促销主题及促销活动实施方案、以及配套宣传广告及活动费用开支预算、效果预测等,审批部、店提出的促销方案。
负责对促销计划实施的监控及效果评估。
负责促销活动的宣传广告策划,包括媒体选择与组合。
负责超市CIS(企业识别)的策划、完善及推广。
负责草拟市场开发方案,为总经理的市场开发战略决策提供相关资料。
负责社会公共关系的处理,包括日常公关联络,突发事件的处理等。
负责市场部策划方面员工的全面考核评估、工作安排、技能培训、素质培养、工作效果评析。
协助总监处理市场部其它日常事务。

策划员职责范围
具体负责有关策划的市场调研,包括商圈调查、市场发展趋势分析、消费心态分析预测、竞争因素、企业内部管理、可利用事件等方面的调查、分析、评估。
根据上述调查分析,提出自己的想法,拟定具体促销方案,包括实施、费用预算、效果预测等。
具体负责草拟潜在市场开发方案,为总监的市场开发战略决策提供辅助资料。
根据主管布置的促销方案,具体细化实施方法、步骤、注意事项,并可根据实际情况提出自己的思路、建议和补充等。
具体审批门店提出的促销方案,提出自己的理解、决定意见上报主管。
具体全程监控促销方案的实施、随时向主管反馈工作进展,活动结束后及时作出对整个促销方案的全面评析(包括效果、数据分析等)。
协助主管做好超市CIS的策划、完善及推广。
负责日常联络、收集门店及各方信息,及时、妥善处理日常事务及突发事件。
协助总管处理营销策划方面的其他事务。
POP广告管理规范
为了实现超市公司总部的统一促销计划,以及更好地渲染日常的卖场气氛,促进销售,塑造公司形象,低成本、直接和有效的POP广告已成为销售卖场推广的有力武器。为加强POP广告的统一管理,特制定如下:
1、公司统一促销活动的海报由市场部美工人员统一制作,统一书写。
2、供应商为开展促销活动需写POP广告或海报,应事先与相关的采购人员协商,采购员填写《利客隆超市POP使用申请表》,供应商持已填写好的申请表到市场部,经市场部审批后,美工方能书写促销POP广告。
3、总部安排的促销及门店自行安排的促销POP,由门店按总部统一要求,经部门负责人签字并写明促销商品的有关内容,交门店美工书写。
手绘POP广告的制作要求:
(1)、常规内容要求
POP纸上必须写明商品的品名规格。如属限期销售的,须注明起始日期或“限期销售”字样。
有附带赠品的促销活动,必须具体说明买什么送什么,以及赠品发送方式,不得出现有误导顾客的语句。
需书写说明文字时应写明商品特征、使用方法、价值等内容,不得有夸大或缩小商品功能的文字。内容尽可能简单明了且易看易懂。
POP广告上的广告语不能使用不文雅的用语,如大放血、跳楼价等。
(2)、书写要求:
字迹书写要求端正,不能有错字、繁体字和别字等情况出现。
书写方法以由左向右横写为原则,也可以使用有意识的纵写,但装饰不要太复杂。
写特价POP广告时,应按规定格式填写,文字表达应用较小字体,特价应使用统一的较大的红色字体。
5、张贴要求:
(1)、端头陈列,只限一种或同一系列相同价格的商品,POP贴在货架项端中间。
(2)、堆头陈列,堆头陈列商品不论是单一项或二项商品,都应使用“7”字架子悬挂POP且双面都要写有POP。一个堆头最多陈列2种商品。
(3)、沿墙堆箱陈列,POP广告纸可张贴在墙上或悬挂在7字型架子上,张贴高度为160cm-180cm。
(4)、冷柜陈列。POP广告纸不得张贴在冷柜上,应在冷柜上方悬挂POP。