文档介绍：:
为规范公司各岗位工作服的制作、报批、报废等工作流程,加强对各岗位工作服的有效管理,保持公司各岗位在岗期间的良好职业形象,特制定本规定:
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本规定所称各岗位服装指经理类、行政类、客服类、保洁类、安全类(含主流/高端项目安全员工作服)、技术类(含工程类)服装。
、行政类、客服类服装;非管理类服装指保洁类、安全类、技术类服装。
,指集团四季、城花、金色系列产品项目。
,是指集团TOP系列产品项目,如集团开发的17英里、兰乔圣菲等系列项目。
部门/岗位
工作内容
公司总经理
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各部门分管领导
(含)以下工作服的制作。
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各部门负责人
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总经理办公室
(下称总办)
负责跟进各部门提出的新款工作服的需求,与服装公司对接新款服装的设计及跟进,并制作、结算第一批新款服装。
负责向集团申请由总办CI与服装公司对接设计的新款工作服的审批及备案。
房产后勤管理部
(下称房管部)
负责各类服装的专项审核。
负责按集团VI手册中各岗位工作服及总办设计的新款工作服第二批(含)之后的工作服制作、验收、费用结算及分摊。
负责核实各部门领用工作服的年限及最终领用数量。
负责监督公司金色服装仓库的日常管理及发布公司夏、秋/冬季换装通知。
负责向集团申请公司各部门新制作现有款式服装(即已经集团物业部批复过的服装)及为地产围销人员制作新款服装的报批。
各部门后勤管理员
负责本部门各岗位工作服的制作申请、领用、调配、保管、检查及报废。
公司金色服装仓库管理员
负责公司金色服装仓库的日常管理。
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序号
岗位
岗位着装标准
备注
1
总经理、常务副总、副总、总助及职能部门助理/经理及17英里、富春东方、天琴湾服务中心部门负责人
高级经理服装
2
经营/业务部门主任(含专业主任)/经理助理/副经理/经理;顾问经营部外派顾问助理/经理
普通经理服装
3
非客服、安全、环境、技术类办公室职员;租售中心职员;采购员;专兼职司机;仓管员及分管项目负责人
行政服装
各部门兼职采购员或兼职办公室工作的安全、环境、技术类人员如需领用行政装须经部门负责人审核、分管领导审批同意方可制作
4
各部门前台;客服职员;事务助理;客服管家及客服主管
客服服装
5
各部门技术负责人(部门技术经理助理以下人员,含主管/主办/小组长等)、技术员
技术员服装
智能化工程部人员穿着工程服
6
集团四季、城花、金色系列产品项目的部门安全负责人(部门安全经理助理以下人员,含主管/督察/主办/大班长/小班长等)安全员、控制中心人员、门童、停车场管理员
主流项目多层/高层安全员服装
各项要求按照集团物业部发布的《主流项目安全员制服管理规定》执行;深圳地区停车场管理员可穿着深圳市公安局统一款式的停车