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职业规划书.docx

上传人:lanyou1106 2018/6/23 文件大小:42 KB

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文档介绍

文档介绍:姓名: 性别:
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前言
不少人都曾经这样问过自己:“人生之路到底该如何去走?”记得一位哲人这样说过:“走好每一步,这就是你的人生.”是啊,人生之路说长也长,因为它是你一生意义的诠释;人生之路说短也短,因为你生活过的每一天都是你的人生。每个人都在设计自己的人生,都在实现自己的理想。
在今天这个人才竞争的时代,职业生涯规划开始成为就业争夺战中的另一重要利器。对于每一个人而言,职业生命是有限的,如果不进行有效的规划,势必会造成时间和精力的浪费。作为当代的大学生,若是一脸茫然踏入这个竞争激烈的社会,怎能使自己占有一席之地?因此,我为自己拟定一份职业生涯规划。有目标才有动力和方向。
有道是:“凡是预则立,不预则废”职业规划让我们明确自己未来的职业目标,并以实现这个目标的要求时刻约束自己。一个成功的职业规划即是一个人的人生规划,是生命走向精彩辉煌的基础。
一本书中这样写到:一个不能靠自己的能力改变命运的人,是不幸的,也是可怜的,因为这些人没有把命运掌握在自己的手中,反而成为命运的奴隶。大学生职业生涯规划,换个角度理解,,就是给自己的梦想插上翅膀。远大的理想总是建立在坚实的土地上的,青春短暂,从现在起,就力争主动,好好规划一下未来的路,去描绘这张生命的白纸。
所以,大学生对自己未来的职业进行具体的规划具有重要的意义。
目录
前言
自我认知
1. 个性特征
2. 职业兴趣
3. 职业价值
4. 职业能力
5. 小结





三. 职业路径
1. 职业目标路线


四. 评估调整







通过霍兰德和360职业测评工具,我对自己的性格特征有了全面的了解。
我的性格有些内向,但有时开朗、活泼。很积极向上,是乐观主义者,遇事都会从其好的一面观察,每天都会用微笑与别人打招呼。对事情大多抱有乐观态度。对挫折的承受力很差,对于成败看得很重,但大多数时候只是自己心里暗暗较劲。任何事情,只要我决定去做就一定会尽自己最大的努力。
我是一个把内在的和谐视为高于其他一切。我对于已知事物之外的可能性很感兴趣,集中精力于自己的梦想和想象。在日常生活中,我比较灵活多变、具有忍耐力和适应性。虽然我对外部世界比较冷漠,但我很关心内在。我富有同情心、理解力,对于别人的情感很敏感。一般来说,我总是避免冲突,没兴趣强迫或支配别人。我很少显露强烈的感情,常常显得沉默而冷静。但我对自己的朋友是十分友好热情的。我想做一名软件工程师。

1现在的理论把不同的类型的职业和人格都分成6种类型:现实型、研究型、艺术型、社会型、企业型、常规型。
2通过测评,我最感兴趣的职业类型是:RCS—R实际型、C常规型、S社会型、
3职业兴趣类型说明:
实际型R:遵守规则、实际、安定、喜欢需要基本技能的具体活动。
比较适合的职业:有具体的规则和程序,需要特定的技巧或技能的行业。
研究型I:需要系统观察、科学分析和一定程度的创造性。
比较适合的职业:专门的科学研究、某个领域的高尖端工作以及某些行业的研发工作。
艺术型A:想象、直觉、冲动、无序,喜欢用艺术形式来表现自己的思想与情感。
比较适合的职业:通过非系统化的自由活动进行艺术表现的行业。
社会型S:助人、合作,具有责任感和同情心,喜欢并善于社会交往,乐善好施。
比较适合的职业:对人进行说服、劝导、帮助、教育和治疗的行业。
管理型E:具有一定的支配能力,自信、精力旺盛,喜欢指挥,劝导别人接受自己的意见。
比较适合的职业:需要动员、组织和领导他人实现既定目标的行业。
常规型C:有条理、稳定、顺从、有序,喜欢程序化的条理性工作。
比较适合的职业:具有固定规则的****惯性、重复性工作。
小结:在这次的职业测评中,我认为我希望在工作中有自己的私人工作空间和足够的不受打扰的时间。能够按计划,有条不紊的进行工作,并且工作稳定。能够和他人共同努力完成工作。

1. 职业价值观因素得分表:
职业价值观是个人价值观在职业活动中的反映,是职业决策考虑因素的重要组成部分。职业是生活中最重要的活动,从职业中能够获得什么样的回报,是人们在择业时一定会考虑的问题,它同时也决定了你对职业满意度的评估。人们进行职业生涯规划时所关心的问题,其实就构成了一系列的工作价值观,它们给予工作明确的目标和意义。职业价值观通常都和某种职业紧密相关,是个人和工作匹配的基