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文明督导工作总结.doc

上传人:raojun00001 2018/7/1 文件大小:73 KB

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文档介绍

文档介绍:文明督导工作总结
为加强我校文明校园建设,在日常校园管理中提高学生自我教育、自我管理水平。及时发现并纠正校园中存在一些不文明行为,创设良好的校园文明氛围,建意评价激励机制,弘扬文明礼仪教育和中华传统美德,形***人学****文明礼仪、人人宣传文明礼仪、人人践行文明礼仪、人人坚监督不文明行为的良好氛围,经管系文明督导队XX至XX年精神文明督导的工作总结。一、指导思想明确,XX至XX 年学院精神文明建设要高举***理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜,深入贯彻科学发展观,全面贯彻党的教育方针,广泛在系内为加强我校文明校园建设,在日常校园管理中提高学生自我教育、自我管理水平。及时发现并纠正校园中存在一些不文明行为,创设良好的校园文明氛围,建意评价激励机制,弘扬文明礼仪教育和中华传统美德,形***人学****文明礼仪、人人宣传文明礼仪、人人践行文明礼仪、人人坚监督不文明行为的良好氛围,经管系文明督导队XX至XX年精神文明督导的工作总结。
一、指导思想明确,XX至XX 年学院精神文明建设要高举***理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜,深入贯彻科学发展观,全面贯彻党的教育方针,广泛在系内开展“师生共建和谐经管系
”的精神文明创建活动,为构建和谐校园,和谐经管。
二、总体目标基本实现。在这学年里,无论是系里还是院里。根据学院要求,在我系师生的共同努力,遵循着“仁爱、求真、驾行、拓新”的校训,形成文明向上宽境,优良的校风、教风、学风;不断提高以校园整洁优美、师生文明礼貌等等的一些工作都很认真配合工作。
三、工作任务完成较好
(一)加强组织能力,不断提升系领导班创建意识。经管系所有成员思想认识到位,精心组织,摆正精神文明创建工作的位置,将文明创建工作纳入系党支、行政年度工作要点,坚持不懈地常抓精神文明创建工作,坚持做到人才培养工作和精神文明建设两副担子一起挑,两个规划一起订,两个任务一起下,在宣传发动,创新活动,环境卫生、综合治理,从而使创建工作得到保证,推动我经管系活动不断深化。
一年来,我系加强校训和校风、教风、学风建设,把“一训三风”建设作为学院精神文明建设的一项长期工作,常抓不懈、严格执行院系各项管理制度,进一步加强教学督导和学生日常管理督导工作,形成良好的教风和学生。
经管系在这学年按照学院党委政干部、管理人员及各教研室主任与系工会主席等同志参加文明督导工作,做到有计划、有准备、有纪律、有文集。做到领导干部带头学、学以致用,指导工作实践。促使我系管理人员能解放思想、开拓创新,不断增强审时度势,总揽全局的本领,着力提高善抓机遇、善谋良策的能力。我系的成员做到公平、公正、公开原则。能坚持多沟通、多商量、多配合、不拆台的工作原则。我系能按照院党委的工作安排,制订经管系学生安排、教职工政治学****要求,认真组织学****继续开展
“树、讲、保、政”活动,完成部门年度工作目标。做好了入党积极分子培养、教育、考察工作,按照党员条件,做好推优入党工作,发展工作成效体现于细节,重在过程的组织,同时也做好了这学年的文督发展新思路新模式的探讨工作。这些就是经管系文明督导工作总结,我们以后将会更加努力做好文明督导工作,做“自我计划、自我教育、自我管理,提高成长能力,我院精神文明建设能够提高到一个更高的水平。
篇二:
新员工个人工作总结
时光似箭,岁月如梭,转眼进入公司已经有将近半年的时间,在公司领导的强有力的领导以及关心支持下,个人在xx年度取得了不小的进步。
一、年度工作情况
1、熟悉了解公司各项规章制度。
我于xx年8月进入公司,为了更快更好地融入公司这个团队,为以后的工作打好铺垫,我加紧对公司的各项规章制度进行了解,熟悉公司的企业文化。通过了解和熟悉,我为能进入公司这个团队感到自豪,同时也感到自身的压力。在以后的工作中,我将以公司的各项规章制度为准则,严格要求自己,更快更好地完成工作任务。
2、熟悉了解工作流程
作为设计师助理,我的职责是帮助设计师完成谈单过程中的各种图纸及文档,为设计师签单做好充分准备。经过一段时期的磨合,我逐渐知道自己该如何去做并做好手头工作,在设计师的指导带领下,不仅懂得了许多专业方面的知识,也懂得了许多做人处事的道理。
二、存在的不足以及改进措施
xx年已经随风逝去,回想自己在公司将近半年的工作,工作量并不是很大,闪光点几乎是不存在,许多工作还有不尽如意之处,总结起来存在的不足主要有以下几点:
1、缺乏沟通,不能充分利用资源
在工作的过程中,由于专业知识不够扎实,又存在一定惰性,遇事考虑不够周全、不够细致,不积极向其他同事求教,造成工作效率降低甚至出现错误,不能达到优势资源充分利用。俗话说的好“三人行必有我师”,在以后的工作中,我要主动加强和其他部门同事的沟通,通过公司这个平