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党支部,重业务轻党建.docx

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文档介绍:党支部,重业务轻党建
党支部,重业务轻党建:加强支部党建工作的几点做法
加强支部党建工作的几点做法
在抓支部党建过程中,围绕经营中心,以科学定位、由点及面、逐项规范、全面延伸为工作思路,强化领导班子和党的组织建设,加强党员干部的素质教育,做到四个坚持:一是坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导;二是坚持理论联系实际,把集中教育和日常教育有机结合;三是坚持车间党员先进性“六先”标准;四是坚铭持继承与创新相结合,皋认真改进工作中存在的务问题,建立和完善永葆虞先进性各种制度;提高唾支部科学、民主、依法壬管理能力,服务矿山发批展大局。
一、紧扣随时代、有的放矢、强化尽着力点、狠抓支部党员抑教育管理。
在抓支星部党员教育管理方面,舆车间坚持以加强党组织累战斗力和党员队伍素质琵建设为主线,强化理论芋素质、形势任务、党性选锻炼、文化技术和创新挣意识教育,努力实现党括性修养增强、党员素养毡增质、模范作用增大、模服务职工增量、基层组俗织增实、各项工作增效药的目标。一是与时俱进嗽,紧扣教育的时代性。加1、选好载体。以形式呜多样、内容生动的活动醛,让党员在各种有针对侈性的活动中,直观真切誉地受到党性教育。1、窝身份教育。给每名党员肯发放“共产党员”徽章香,自觉接受职工监督;嚎2、影像教育。开辟电坞教学****室,配备网络电益脑、vcd播放器和电寓视机,对党员进行革命婶传统教育;3、典型教武育。树典型讲事迹、交激流新经验,引导党员在
炳思想上的共鸣;4、互荷动教育。以民主生活会膀等形式,使党员与群众滴平等交流,调动党员学歇****思考问题的主动性。仇5、公示教育。以“党囱员活动室”为平台,制跺作教育公开栏,增强学孙****评价的透明度。2、铬把握中心。以学****实践遗“三个代表”重要思想祈为主线、以提高支部参秒政能力为着眼点,在安又排教育上,统筹兼顾,毅切实做到学****教育和各穴项工作两不误、两促进加。3、抓住要点。以协质调完成好经营目标为目估的,把党员教育落实到抛发展先进生产力上来,斧强化岗位能力教育,针糖对不同岗位党员的业务热特点,按需施教,传授麦科技知识,使党员都成骋为政治过硬、业务精湛吾的先锋模范。
二是虽注重实效,体现教育的嚷针对性。1、坚持做到吸以“学”促“教”,把痰党员思想摆进去。根据懊党员职业特点、文化水曰平、年龄层次的不同特诌点,确立党员党性锻炼以的标准,因人施教,分般类施教;推行“走动”阐教育,要求党员干部率唁先解放思想,提高认识姓,拓展宣教范围,把所郭学的政策,宣传到岗、巳工作到家。2、坚持做郡到以“学”促“改”,锗把岗位工作摆进去。引匹导党员对照自身所担负毅的职责,进行自我教育赞,检查学****中差距和不贷足,发现岗位中的薄弱犹环节,
找准改进工热作的着力点,点面结合粳,以点促面,从而放大烙“学教”的效果。3、卵坚持做到以“学”促“咆联”,把职工权益摆进跌去。建立行之有效的互础学互联制度,在教育党镶员的同时,维护职工权腥益,从加强领导、强化缝责任、考核评估等方面峦及时调整教育方法,深女入班组,联系职工,在咬“联”的互动中产生“叭促”的成效。
三是侧完善制度,构建教育的溶长效性。1、严格实行遍目标化管理。根据车间洒党员先进性“六先”标祷准,车间特制定操作性业强的“保先争优”达标
盐手册,做到人手一册,潜将目标管理项目分为工刑作业绩、党内活动、综谈合测评三大块。其中,这工作业绩按党员岗位特彪点设定“生产、辅助、淖管理”岗位,内容包括皱“产量指标”、“岗位岗排序”、“效率评估”叹、“承包指标”、“协铬助指标”、“安全达标彻”、“创新创效”等七媚项,区分考核。2、建储立和完善工作责任制。卯从支部建设和经营工作嗅的实际出发,做到一个乓季度一个重点,一个阶疚段一个主题,突出开展舷“三赛”、“三个一”赞特色活动;经常性地组断织“十个一”等活动,盐将开展党员教育的成果郧,转化为车间发展的动者力,体现到车间生产经极营之中。3、强化运行弓考核机制。、建立和完驮善月工作例会制、月考怎勤通报制、督查反馈制用、联络通报制等运行机绽制。在安排上“紧松”症有度,在时间上“长短泥”不一,在形式上“分蕉合”有序。既采取集中秒学****专题辅导、大会潦交流和领导干部上党课劣、作形势报告等强化灌贪输的教育方式,又采取称量化指标,要求党员干苫部到井下生产一线开展咋调研、为生产经营献计漾献策等互动的教育方式画;既重视党员教育活动会的“规定动作”,也落味实党支部的“自选动作挞”;既有短期内的组织坛强化教育活动,也有以沛“主题活动”贯穿分阶疼段的岗位实践。
二凌、融合贯通,过程控制例,夯实落脚点,实现支握部工作效能优化。
暂围绕“效益”中心,着纷力提高协调生产的能力指,采取针对性强、形式倘多样的措施,突出特色顾,以点带面,以党建促予经营,进行换位思考,预形成党政互动