文档介绍：7 岗位职责及管理制度

、行业、集团公司有关试验、计量认证工作的标准、规范及规章制度。
。负责全管段的试验、计量管理,解决各工区及梁场在施工生产中出现的试验检测疑难问题。
、仪器设备管理,建立人员和设备档案,负责试验、计量设备的周期检定、维护和使用管理。
,组织工区试验人员的培训与考核,在施工检测过程中对有关人员提出奖惩意见。
,指导各工区试验室进行混凝土耐久性试验,对各工区试验室选定的混凝土配合比进行复核、优化,对路基填料参数进行复核。
、砂浆等施工控制过程中的试验检测和现场值班情况以及现场材料的检验和试验状态的标识。
,纠正现场操作人员及试验人员违反质量控制标准和有关试验规程的行为。
、咨询单位业务往来及其它工作的开展。
、高标准完成上级领导交办的其他试验工作。

、技术负责人岗位职责
1、负责试验室的建设和全面管理,领导所属人员及时、准确地完成各项试验工作和检测任务。
2、负责制订试验检测计划,统筹安排试验内容及送检,组织安排各种检测项目的实施,协调全室工作,计量器具的使用,试验研究的办法,及时处理试验过程中的矛盾和事故。
3、制定试验室工作细则和规章制度,组织仪器设备的检定校准、比对和维修,定期检查仪器设备的使用和维护情况。
4、负责设计各种砼、砂浆配合比,并组织选配。
5、负责审签试验报告,根据试验结果提出结论性评价,对报告发出的正确性负责。
6、负责本室各类人员的技术培训和考核,对本室各类事故提出处理意见。
7、负责指导和检查各类试验人员的工作,发现问题及时纠正。
8、负责派遣试验人员跟班作业,指导和检查工地试验人员取样送样和施工检查控制工作的执行情况。
9、负责组织上报有关试验资料和报表,组织试验资料的立卷、整理、归档,定期分析试验资料,定期提出总结报告。
副主任、质量负责人工作职责
1、在主任领导下,全面负责检验工作质量,负责质量体系并组织实施,协助主任管理日常工作,制定质量活动计划,实施质量管理。对质量管理及其质量体系的有效性负责。
2、在主任的授权下,负责试验过程的监督检查及原始记录、试验报告进行审核签字。
3、检查指导试验检测工作中存在的质量问题,协调、处理解决试验检验中所遇到的问题。
4、协助主任对试验人员进行岗前培训并对试验人员的工作情况定期考核。
5、定期对砼、砂浆检查试件强度、路基填土压实度质量及原材料使用情况进行统计分析,并按要求上报
6、落实仪器设备的检定和自检工作,并对所用材料的状态标识进行监督检查。
7、完成主任交办的其他工作。

1、建立技术文件控制子系统,对外来文件进行编号控制保管,建立检验报告档案,保管仪器设备和标准物质档案、人员技术档案,保管技术活动中形成的各类文件。
2、建立质量体系文件控制系统,对质量体系文件