文档介绍：关于加强开发区信息宣传工作的意见
开发区历任领导十分重视信息宣传工作。开发区自成立以来,信息宣传工作为展示开发区形象,领导制定决策,推进各项工作,都起了重要作用。几年来,初步形成信息网络,建立了相关制度,创建了《信息之窗》、《xx简讯》,信息宣传管理日趋规范。为进一步加强这项工作,特提出如下几点意见:
一、健全信息宣传网络,强化队伍管理
我区已有信息员网络队伍,必须进一步健全,并强化管理。
1、健全区内信息员网络。各局设立信息员,负责定期或不定期通报本局情况。
2、举办信息员培训班,提高信息员素质。可以采取委托或者聘请“专家”的方法,举办信息员专题培训班。
3、聘请“特约通讯员”。在本市各新闻媒体聘请“特约通讯员”若干名。“特约通讯员”是我区与各新闻媒体的“纽带”,“特约通讯员”具有获得我区重大信息的优先权,并享受一定的奖励待遇。
二、完善信息宣传制度,提高信息质量
1、建立新闻联席会议制度。新闻联席会议,由我区牵头,本市新闻媒体作为成员单位,各媒体特约通讯员作为成员,定期或不定期召开联席会议,研究策划开发区宣传具体工作。
2、将“季报制度”改为“月报制度”。开发区内各局室原实行工作“季报制度”,综合信息沟通周期太长,应改为“月报”。各单位于下月5日前报送“月报”。加强内部情况交流。
3、建立信息工作评比、通报制度。在本区内信息工作量化的基础上,进行定期评比,并进行通报。每季度评比一次,年度进行评奖。
三、建立信息宣传激励机制,保持信息工作后劲
对“信息员”和“特约通讯员”实行奖励制度。
1、区内信息员实行“优秀奖”。对本区内信息员超额完成任务的,或信息宣传工作有突出成绩者,给予一定的物质奖励。
2、对宣传报道我区者实行“贡献奖”。凡在中央级内刊或全国性刊物报道我区的,每篇奖励300~500元;凡在省级刊物发表报道我区文章的,每篇奖励100~300元,凡在本市刊物发表报道我区文章的,每篇奖励50~100元。
四、创建开发区网站,开展周年庆祝活动
目前开发区仅有自己的网页没有网站。