文档介绍：街道总工会年度工作总结(街道总工会年度工作总结)
街道总工会年度工作总结(街道总工会年度工作总结)
20**年街道总工会在街道党工委、区总工会的正确领导下,按照“履行职能、服务职工”的总体思路,紧密结合工作实际,充分发挥工会组织的优势和特点,致力于抓重点,破难点,围绕中心,服务大局,圆满出色地完成了年度工作任务。现将20**年的工作情况汇报如下:
一、完成组建工会、换届,农民工入会任务在数据库内,已成立企业工会的企业增加农民工数,农民工数要达到职工数的98%。今年,我街道总工会需完成37686人农民工入会,现已完成36002人。我街道总工会已完成7家企业组建任务,新组建的企业有:**市建安(集团)股份有限公司、**市华瑜金业有限公司、**市嘉华婚爱珠宝首饰股份有限公司、深圳前海中宝集团有限公司、**市华鉴珠宝检测有限公司、**市庆美珠宝有限公司、**市吉盟珠宝有限公司,共计员工数有1222人,会员数有1202人。我街道总工会现已完成20家企业工会换届。
二、认真履行辖区维权工作总工会一直很重视维权工作,必须维护好职工的合法权益。已建会企业工资集体协商建制率达80%以上。其中,世界500强在深企业工资集体协商建制率达100%,百人以上已建会企业建制率保持在90%以上。20**年底,重点企业工资集体协商建制率达75%以上。目前集体合同签订覆盖企业233家,覆盖职工数2527人,已建会企业工资集体协商建制率达80%。目前,我街道总工会与11个社区工联会协商召开职代会,签订10区域性集体合同,1个行业性集体合同。
街道总工会年度工作总结(街道总工会年度工作总结)
20**年街道总工会在街道党工委、区总工会的正确领导下,按照“履行职能、服务职工”的总体思路,紧密结合工作实际,充分发挥工会组织的优势和特点,致力于抓重点,破难点,围绕中心,服务大局,圆满出色地完成了年度工作任务。现将20**年的工作情况汇报如下:
一、完成组建工会、换届,农民工入会任务在数据库内,已成立企业工会的企业增加农民工数,农民工数要达到职工数的98%。今年,我街道总工会需完成37686人农民工入会,现已完成36002人。我街道总工会已完成7家企业组建任务,新组建的企业有:**市建安(集团)股份有限公司、**市华瑜金业有限公司、**市嘉华婚爱珠宝首饰股份有限公司、深圳前海中宝集团有限公司、**市华鉴珠宝检测有限公司、**市庆美珠宝有限公司、**市吉盟珠宝有限公司,共计员工数有1222人,会员数有1202人。我街道总工会现已完成20家企业工会换届。
二、认真履行辖区维权工作总工会一直很重视维权工作,必须维护好职工的合法权益。已建会企业工资集体协商建制率达80%以上。其中,世界500强在深企业工资集体协商建制率达100%,百人以上已建会企业建制率保持在90%以上。20**年底,重点企业工资集体协商建制率达75%以上。目前集体合同签订覆盖企业233家,覆盖职工数2527人,已建会企业工资集体协商建制率达80%。目前,我街道总工会与11个社区工联会协商召开职代会,签订10区域性集体合同,1个行业性集体合同。
三、关爱弱势群体关爱弱势群体,主动替职工排忧解难,积极为职工服务,帮助职工解决困难是我们工会工作的重点。对此,我们工会致力于做好困难职工帮扶救助工作,对不同困难户分别进行摸底排查,对特困家庭进行上门慰问。今年我街道总工会慰问了3名企业职工,共8000元,春节慰问了5人,金秋助学帮助辖区4名企业员工子女申请了120**元助学金。
四、以加强培训为重点,提升职工素质。工会作为党联系职工群众的纽带,不仅要及时反映职工问题,为职工排忧解难,还要履行教育职工的职能,满足职工发展的需要,因此,加强培训,提升工会干部和职工的素质越来越显示出了它的必然性。为充分发挥工会“大学校”的作用,全面推进“职工素质提升工程”建设,街道总工会十分重视职工素质培训和业务培训工作,积极组织工会干部参加市、区两级工会举办的各类培训班并且积极组织辖区企业和职工开展培训。
**年上半年共组织10家企业78名工会干部参加区总工会举办的《个人形象培训》、《心理健康辅导员》等课程培训。3月30日我街道总工会为辖区荟萃、盛天源等8家企业职工申请区总工会与市职工继续教育学院联合举办心理健康辅导员eap初级培训班,通过培训一批专业的心理健康辅导员,帮助企业职工缓解工作压力、改善工作情绪、提高工作积极性、增强自信心。
**区“女职工素质提升工程”,更好发挥各级女职工委员会的凝聚力,鼓励全区女职工争当学****型、知识型、技能型、创新型人才,4月7日我街道总工会为辖区爱迪尔、五方等5家企业申请女职工素质教育流动课堂。
“职工素质提升工程”,积极开展“新工人、新市民、大培训、大