1 / 17
文档名称:

数学建模论文-基于统计分析的葡萄酒评价模型.doc

格式:doc   页数:17
下载后只包含 1 个 DOC 格式的文档,没有任何的图纸或源代码,查看文件列表

如果您已付费下载过本站文档,您可以点这里二次下载

分享

预览

数学建模论文-基于统计分析的葡萄酒评价模型.doc

上传人:3346389411 2013/3/22 文件大小:0 KB

下载得到文件列表

数学建模论文-基于统计分析的葡萄酒评价模型.doc

文档介绍

文档介绍:基于统计分析的葡萄酒评价模型
摘要
随着经济的快速发展,人们对葡萄酒的品质要求越来越高。目前,葡萄酒的评价都是建立在评酒员感官评价的基础上。但是,由于评酒员的评价尺度、评价位置和评价方向的差异,导致了评价结果的不稳定性。因此,一个迫切的任务是如何从葡萄的理化指标和葡萄酒的理化指标来评价葡萄酒的质量。
首先,利用秩和检验对两组评酒员的评价结果进行了显著性差异分析,得出了两组评酒员对红葡萄酒的评价结果具有显著性差异,对白葡萄酒的评价结果没有显著性差异,同时,使用方差分析得出第二组评酒员的评价结果更可信。
其次,运用聚类分析法分析了酿酒葡萄的理化指标和葡萄酒质量的关系,把酿酒葡萄分成五个等级。
再次,采用相关性分析方法和回归分析法分析了酿酒葡萄和葡萄酒的理化指标之间的联系,找出了一些重要因子,并对这些重要因子进行了回归分析,获得了重要因子之间的确定性关系。
最后,利用主成分分析和回归分析法找出了酿酒葡萄和葡萄酒的理化指标与葡萄酒质量的线性关系:
红葡萄:
;
白葡萄:
,通过该关系式可以大致的预测出葡萄酒的质量。
关键词:秩和检验;主成分分析法;聚类分析法;相关性分析法;回归分析法
一、问题重述与分析

随着经济的快速发展,人们对葡萄酒的品质要求越来越高。目前,葡萄酒的评价都是建立在评酒员感官评价的基础上。但是,由于评酒员的评价尺度、评价位置和评价方向的差异,导致了评价结果的不稳定性。因此,一个迫切的任务是如何准确地评价葡萄酒的质量。为此,我们将解决以下问题:
问题一:判断两组评酒员的的评价结果有无显著性差异,并找出更可信的一组结果;
问题二:根据酿酒葡萄的理化指标和葡萄酒的质量对这些酿酒葡萄进行分级;
问题三:分析酿酒葡萄与葡萄酒的理化指标之间的联系;
问题四:分析酿酒葡萄和葡萄酒的理化指标对葡萄酒质量的影响,论证能否用葡萄和葡萄酒的理化指标来评价葡萄酒的质量。

本题是一个葡萄酒的评价问题。目前,葡萄酒的评价都是建立在评酒员的感官评价的基础上。感官评价主要包括外观、口感、香气和平衡四个方面,它们必然与酿酒葡萄和葡萄酒的理化指标存在重要的关联。
首先,数据的处理。在经过分析和验证后,适当修正题中的个别有误数据后,利用有效数据进行建模求解。另外,由于数据之间的单位有区别,为了便于比较和分析,我们对所以的数据都进行了标准化。
其次,模型建立和求解。针对问题一,利用秩和检验对两组评酒员的评价结果进行显著性差异分析,并使用方差选择出比较可信的评价结果。针对问题二,运用聚类分析法分析酿酒葡萄的理化指标和葡萄酒质量的关系,以此评判酿酒葡萄的等级。针对问题三,采用相关性分析方法分析酿酒葡萄和葡萄酒的理化指标之间的联系,找出了一些重要因子,以重要因子进行了回归分析,获得了重要因子之间的确定性关系。针对问题四,利用主成分分析和回归分析法找出了酿酒葡萄和葡萄酒的理化指标与葡萄酒质量的一些线性性关系。
最后,模型检验,利用酿酒葡萄和葡萄酒的理化指标与葡萄酒质量的线性性关系检验葡萄酒的质量。
二、符号说明
符号
意义
第组第个评酒员对第种红葡萄酒的总评分
第组第个评酒员对第种白葡萄酒的总评分
第组评酒员对第种红葡萄酒的平均总评分
第组评酒员对第种白葡萄酒的平均总评分
第组评酒员对第种红葡萄酒的方差
第组评酒员对第种白葡萄酒的方差
三、模型假设
1)评酒员都具有较好的资质水平;
2)所有芳香物质对葡萄酒的质量具有正影响;
3)仅仅考虑酿酒葡萄与葡萄酒理化指标中的一级指标;
4)葡萄酒的酿制过程对葡萄酒的质量没有影响。
四、模型建立与求解
问题一
分析与建模
问题一要求我们分析两组评酒员的评价结果是否具有显著性差异,并判断哪组数据更可靠。评酒员对葡萄酒的评价是根据外观、口感、香气和平衡四个方面进行感官评价的。为了研究的简单,我们仅以该四个方面的评价分数之和作为葡萄酒的质量。
显著性差异的分析法主要包括检验、检验、秩和检验和符号检验等等。由于本题中的样本量较小,总方差未知,我们采用秩和检验对两组评酒员的评价结果进行显著性差异的分析。秩和检验的具体步骤:
第一步:将两个样本数据混合并由小到大进行等级排列(最小的数据秩次编为1,最大的数据秩次编为);
第二步:把容量较小的样本中各数据的等级相加,即秩和,用表示;
第三步:把值与秩和检验表中某α显著性水平下的临界值相比较,如果,则两样本差异不显著;如果或,则表明两样本差异显著。

关于可信性结果的判断,由于我们假设评酒员都具有较高的水平,因此,评价结果波动小的一组的可靠性强一些,故我们使用方差分析判断两组结果的可信性。
模型求解
为了解决两组红葡萄酒的品酒员

最近更新

2026年主管中药师考试备考题100道含答案(巩固.. 38页

2026年医学微生物学习题集及答案(考点梳理).. 41页

2026年宪法知识竞赛试题库100道及参考答案【完.. 41页

2026年宪法知识竞赛试题库100道附答案【突破训.. 40页

2026年网络安全知识竞赛题库完整答案 39页

小学历史与文化知识竞赛题库100道及答案【名校.. 37页

新安全生产法知识竞赛试题库【有一套】 43页

最新煤气操作证考试题100道及参考答案【研优卷.. 39页

最新煤气操作证考试题100道附答案(培优a卷).. 39页

最新煤气操作证考试题100道(能力提升) 38页

2025年元件测试仪合作协议书 69页

2025年其他零售服务项目发展计划 64页

2025年办公商业空间设计项目建议书 63页

2025年重庆市眉山地区单招职业倾向性测试模拟.. 44页

2025年阳江市妇幼保健院急需人才招聘参考题库.. 43页

2025新疆吐鲁番市高昌区面向社会招聘第二批警.. 49页

2025浙江省丽水机场管理有限公司招聘考试题库.. 43页

2025贵州民航低空经济发展有限公司旗下企业招.. 46页

2026年c语言循环程序设计题目及答案(全国通用.. 13页

2026年c语言设计考试题库有答案 13页

2026年主管中药师考试备考题100道附参考答案【.. 37页

2026年党风廉政建设知识竞赛题库1套 15页

2026年北海康养职业学院单招职业倾向性考试模.. 45页

2026年司法考试题库100道含完整答案【典优】 48页

2026年国企廉政考试题库1套 14页

2026年大学c语言考试题库word 13页

2026年甘肃有色冶金职业技术学院单招职业倾向.. 42页

2026福建省面向北京科技大学选调生选拔工作考.. 48页

2025交通运输部所属事业单位第七批统一招聘10.. 18页

2026年江西交通职业技术学院单招职业倾向性考.. 37页