文档介绍：山西省安全生产条例
解读
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《山西省安全生产条例》于2007年12月20日由山西省第十届人大常委会第三十四次会议于通过,自2008年1月1日起施行。
2016年1月20日,山西省第十二届人大常委会第二十四次会议决定对《山西省安全生产条例》进行修正。
2016年12月8日,山西省第十二届人大常委会第三十二次会议审议通过,新修订的《山西省安全生产条例》于2017年3月1日起施行。
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背景
共修改31条,新增47条,删除44条,修改后共7章80条
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第三条生产经营单位依法履行安全生产主体责任,其主要负责人是本单位安全生产工作的第一责任人,对安全生产工作全面负责;分管安全生产的负责人具体负责本单位安全生产管理工作;其他负责人履行相应的安全生产管理工作职责。
解读:明确了生产经营单位及主要负责人
分管负责人和其他负责人的责任。
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安全培训计划
第十一条各级人民政府及其有关部门、生产经营单位应当对在改善安全生产条件、推进安全文化建设、防止生产安全事故、参加抢险救援、安全生产科学技术研究和推广应用、安全生产监督管理等方面取得显著成绩的单位和个人,给予表彰和奖励。对报告重大事故隐患或者举报安全生产违法行为的有功人员,应当给予保护和奖励。
解读:通过表彰和奖励提升全民参与安全生产的积极性,实现安全生产人人参与的局面。
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第十三条生产经营单位应当建立下列有关安全生产管理制度:
安全生产委员会制度;安全生产费用提取、使用和管理制度;安全生产例会制度;安全生产宣传、教育、培训制度;安全生产检查和事故隐患排查治理制度;重大危险源管理制度;危险作业管理制度;安全设施、设备管理制度;职业病防治制度;劳动防护用品管理制度;应急管理和事故报告、调查处理制度;安全生产考核、奖惩制度;其他保障安全生产的制度。
解读:明确了十二项安全生产管理方面的基础制度。另外,还需建立安全生产技术方面的制度、安全操作规程。
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第十四条生产经营单位应当建立安全生产责任制,加强对安全生产责任制落实情况的监督考核,考核结果与安全生产奖惩措施挂钩,并在本单位公示。
解读:安全生产“一岗双责”最直接的体现。安全生产责任制必须全面,涵盖主要负责人、其他负责人、职能部门及其人员、技术人员、操作人员,做到安全工作层层有人负责。
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第十六条生产经营单位的主要负责人、管理人员应当履行安全生产职责,不得有下列行为:
(一)指挥、强令或者放任从业人员违章、冒险作业;
(二)超过核定的生产能力、生产强度或者生产定员组织生产;
(三)违反操作规程、生产工艺、技术标准或者安全管理规定组织作业。
解读:企业各级管理人员在安全工作方面的“负面清单”。《安全生产法》
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《安全生产法》对生产经营单位主要负责人的职责规定如下:
(一)建立、健全本单位安全生产责任制。
(二)组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程。
(三)保证本单位安全生产投入的有效实施。
(四)督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患。
(五)组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。
(六)及时、如实报告生产安全事故。
(七)组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划。
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《安全生产法》对生产经营单位安全生产管理人员的职责规定如下:
(一)组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案;
(二)组织或者参与本单位安全教育生产培训,记录安全教育生产培训情况;
(三)督促落实本单位重大危险源的安全管理措施;
(四)组织或者参与本单位应急救援演练;
(五)检查本单位的