员工违规警告通知书.doc

文档介绍：员工违规警告通知书
员工姓名:
所属部门:
员工编号:
职位:
入职时间: 年月日
员工过失记录
迟到、早退、旷工□违犯公司宿舍管理规定□
要他人或代他人打考勤卡□过失毁坏、损坏公司财物□
违反操作规程、违章操作□聚众、参与赌博或变相赌博□
未经主管同意,擅离工作岗位□有盗窃行为□
利用工作之便以权谋私□在禁止吸烟的地方吸烟□
未经主管同意私自调换班次□打架斗殴,恐吓、威胁他人□
弄虚作假、涂改、伪造各种单据、病历、文件□其它□
详细记录
时间地点见证人
根据上述违规记录,阁下已违反公司纪律,现处以以下纪律处分:
1. □口头警告 2. □书面警告 3. □严重警告 4. □解雇/除名
赔付金额:￥处罚金额:￥合计:￥
阁下过往一年内累积违规记录: 口头警告次书面警告次严重警告次
特别提示:
根据过往违规记录,倘若阁下在任职期间连续一年内受到三次口头警告(连本次警告在内),将计作一次书面警告,受到三次书面警告或两次严重警告(连本次警告在内),将被立即解雇而不获任何补偿。
请阁下认真吸取教训,争取在今后工作中有良好的表现。
员工签认:

年月日
部门负责人:

年月日
人力资源部负责人:
年月日
公司负责人:
年月日