文档介绍：关于残疾人工作者的素质建设
深圳市残联副理事长黄纯斌
(2008年3月26日)
1. 热爱残疾人和残疾人事业;
2具有奉献精神,恪守“人道、廉洁、服务、奉献”的职业道德;
3一专多能的才干,擅长社会工作,熟练运用社会化工作方式;
4具有“团结、务实、开拓、高效”的工作作风;
一、残疾人工作者的素质要求
残疾人工作者的素质要求体现了残疾人工作者要“德才兼备”
职业道德的核心内容是“人道、廉洁、服务、奉献”。
人道:弘扬人道主义,做人道主义的实践者。
廉洁:遵纪守法,清正廉洁,严于律已,自觉接受监督。
服务:全心全意为残疾人服务,提高为残疾人服务能力,维护残疾人合法权益。
奉献:爱岗敬业,对残疾人有爱心、真心和实心、不图名利、乐于奉献。
二、残疾人工作者的职业道德
在道德素质相同的情况下,工作者能力素质的高低,则直接关系到工作者的工作效率、工作业绩的优劣。
较高的能力素质有几个方面的作用:一是提高工作效率和工作质量;二是树立要树立威信,赢得工作对象的支持;三是减少工作中的矛盾和阻力。
三、残疾人工作者的能力素质
①意志能力—百折不挠
②沟通协调能力—游刃有余
③语言表达能力—左右逢源
④开拓创新能力—不断进取
⑤自学能力—触类旁通
1、能力素质的主要构成
①在实践中增长才能
②在不断学习中增长才能
③在争先创优中增长才能
2、提高能力素质的主要途径
当今社会是知识经济时代,知识就是力量,知识就是财富。
没有锁匙就打不开大门;没有船只就不能横渡江海到达彼岸;没有知识就不能完成发展残疾人事业的光荣任务。
四、残疾人工作者的知识素质
1、基础知识
主要包括三个方面:
①科学文化知识。如:语文(写作)、历史、地理、逻辑,特别是语文写作。
②理论知识。如:马、列、毛基本理论,邓小平理论、三个代表重要思想、科学发展观。十七大把邓小平理论、三个代表重要思想、科学发展观统称为中国特色社会主义理论
(一)知识结构的主要构成
③政策法规知识。如:《民法》、《刑法》、《行政诉讼法》,特别是有关残疾人事业的政策法规,如《残疾人保障法》、《残疾人就业条例》等,以及深圳有关残疾人事业的政策法规,如《扶助残疾人办法》等。