文档介绍：四川省社区基本公共卫生服务项目绩效考核办法
苍溪县卫生局雷广贤
May 18, 2010
内容提要
Ⅰ
四川省社区基本公共卫生
服务项目绩效考核办法
Ⅱ
四川省社区卫生服务机构绩效考核主要指标
Ⅱ
四川省社区基本公共卫生服务项目绩效考核标准
《绩效考核办法》
考核目的
考核原则
考核依据
考核对象
结果应用
保障措施
考核方法
提高财政
资金的使
用效益
推动社区
基本公共
卫生服务
项目全面
落实
《绩效考核办法》
考核目的
《绩效考核办法》
考核原则
1
公平公正
2
逐级考核
3
绩效挂钩
社区卫生
服务机构
其他城镇基层
医疗卫生机构
行政管理部门
《绩效考核办法》
考核对象
考核依据
省委文件
省政府文件
卫生部文件
《关于深化医药卫生体制改革的实施意见》
四川省深化医药卫生体制改革近期工作方案(2009-2011年)
《国家基本公共卫生服务规范(2009年版)》
《四川省关于促进基本公共卫生服务逐步均等化的实施意见》
《绩效考核办法》
省三部
门文件
公共卫生
服务指标
(1000分)
加分指标
(100分)
效率性指标584分
效果性指标416分
组织管理指标450分
绩效考核指标150分
资金管理指标400分
考核依据
《绩效考核办法》
行政管理
职能指标
(1000分)
行政加分指标30分
机构加分指标70分
人员组成
考核方式
考核方法
考核时间
绩效考核
专家库
行政管理
专业技术
专家
第三方
专业组织
区级自查
市级复核
省抽查
现场考察
查阅资料
电话调查
问卷调查
每年第四季度
10月15日
11月15日
12月15日
《绩效考核办法》
考核方法
挂
钩
总
体
原
则
《绩效考核办法》
结果应用
省、市(州)财政每年另安排一定额度的奖励资金,奖励前三名

区(市、县)统筹安排中央、省、市(州)和区(市、县)本级预算的补助资金,根据考核结果奖勤(优)罚懒(劣)
奖励资金主要用于社区卫生服务机构能力建设