文档介绍：肿瘤科年度工作计划

篇一:2011年肿瘤科年度工作计划
2011年肿瘤科年度工作计划
肿瘤科以发挥中医药特色优势为发展方向,注重引进吸收新的诊疗技术,并以临床为基础、疗效为核心,在中医理论、技术方法、药物研发等方面积极探索,大胆创新,以更好地服务于广大人民。特制定2011年工作计划:
1、坚持以病人为中心,努力提供一流服务。
2、继续发扬中医传统诊疗技术,在保证医疗安全和患者利益的前提下,积极探索中医诊疗新技术。
3、加强中医诊疗规范在临床中的应用,提高中医诊疗水平。
4、加强中医临床路径的推广,突出中医药特色优势。
5、鼓励医护人员撰写论文和参加学术交流,认真开展新技术、新业务。
6、计划今年派出1-2名人员外出进修,引进一名中医学院肿瘤科系毕业生。
7、进一步提高医疗质量,广泛开展人文关怀。
肿瘤科 2010/12/8
篇二:肿瘤医院2010年工作计划
2010年医院工作计划
2010年肿瘤医院迈入了发展建设的第五个五年,也是全面推进医院各项工作向前发展的关键一年。
2010年医院发展的指导思想是:以卫生部卫生工作会议精神为指导,深入践行科学发展观,以病人为中心,进一步优化诊疗流程,规范诊疗行为,确保医疗质量与安全;以学科建设为主线,加强医院内涵建设,进一步打造特色、优势学科,巩固重点学科,发展支撑学科,全面推进医院各项工作向前发展。
2010年医院发展预期目标:医院业务收入与自治区经济发展保持同步增长,力争实现医院总收入两位数增长;门诊诊疗突破12万人次;出、;平均住院天数力争控制在21天以内;病床使用率达到95%;药品比例控制在57%以内;体检突破16000人次。
实现以上目标,要具体做好以下工作。
一、加强干部队伍建设,提供发展组织保障
(一)领导班子建设方面,坚持以科学发展观为指导,切实加强医院领导班子的政策理论学习,以适应医疗体制改革的新形势、新局面;不断改进工作作风,开好民主生活会,认真开展批评与自我批评;提高管理水平,增强行政执行力。强化民主协商、个别酝酿、集体决定的工作原则,不断增强班子团结,把班子建设成为勤政廉洁、务实创新、充满活力的领导集体。
(二)基层党组织建设方面,坚持党委中心组学习制度,认真探讨医院改革发展、科室和支部建设等问题;根据医科大学党支部目标管理办法,结合医院实际,对全院各党支部实行量化考核,进一步提高党支部的战斗力和凝聚力,使其成为推动医院持续发展的坚实力量。进一步强化党委委员深入支部、参加支部活动制度的落实。
(三)中层干部队伍建设方面,坚持党管干部的原则,着力培养,
科学授权,对中层干部实施量化绩效考评、动态管理机制,努力建设一支精干务实、敬业创新的管理队伍,为医院的可持续发展提供组织保障。分步骤完成临床、医技班组长以上干部、护士长的续聘及竞聘工作。
二、继续以学科建设为主线,努力实现医疗、教学、科研工作协调发展
(一)强化制度落实,切实保障医疗质量与安全
1、要进一步完善专业组长负责制,实施专业组长目标考核,以加强基础环节管理,保障医疗质量和医疗安全,提高服务水平。
2、按照卫生部和卫生厅的要求,依托单病种质量控制中心,进一步梳理诊疗流程,积极探索我院临床路径管理办法。
3、进一步加强对医技科室的管理,完善相应考核体系,以更好的质量和更加便捷的工作服务于患者。
4、进一步加强对开展新技术、新业务的支持和管理,落实分级手术制度,加强医师个体化培养。
5、按照卫生厅相关要求,积极筹备开展自治区重症监护专科护士培训工作,力争年内完成3-4期培训。
6、结合信息化二期工程建设,建立信息化质量控制系统。
7、积极支持各质量控制中心开展工作,在服务中体现管理,使其工作有计划,有目标;积极创造条件,力争新的单病种质量控制中心挂靠我院。
8、积极筹划,完成药物临床试验机构的申报,力争年内接受勘验并获批准。
(二)积极推进质量工程建设,不断提高教学水平
1、本科教学工作
(1)完善相应的激励机制,从制度上保障和支持教学质量工程建设。
(2)狠抓已有的教学质量工程建设相关制度的落实和督导,完成院级教学名师的遴选,力争在教学质量工程建设上有新进展和新突
破。
(3)继续鼓励和支持教师编写教材或出版专著。
(4)积极创造条件,力争创办肿瘤学系。
2、研究生教育与管理工作
(1)重视研究生的过程培养,加强轮转管理和出科考核,不断提高研究生科研素质,提高对研究生发表论文的要求。
(2)进一步加强研究生导师的培训力度,年内实现研究生导师的轮训。
3、继续医学教育工作
积极支持和鼓励申办具有较大影响和较高学术水准的