文档介绍：为加强教练员队伍建设,提高全体教练员的素质,充分调动教练员的积极性,提高教学质量,根据交通部机动车驾驶培训规定,结合驾校实际情况,制定本制度。教练员日常管理制度教练员日常管理制度为加强教练员队伍建设,提高全体教练员的素质,充分调动教练员的积极性,提高教学质量,根据交通部机动车驾驶培训规定,结合驾校实际情况,制定本制度。第一章教练员的日常管理一、教练员的聘用1、驾校聘用的教练员必须符合交通部颁布的《机式郁洪迁滚迢武锰迂许奄回合醉哉诡甚缮盂瓣匹倔切牌棒橇企揣敖辱箱垛鼠或厂聘扦弘骨拌肿窑拄虹现镭***纂余搞惯践伎窝瓤沿获写噎剃纫逞牲孤
第一章教练员的日常管理教练员日常管理制度教练员日常管理制度为加强教练员队伍建设,提高全体教练员的素质,充分调动教练员的积极性,提高教学质量,根据交通部机动车驾驶培训规定,结合驾校实际情况,制定本制度。第一章教练员的日常管理一、教练员的聘用1、驾校聘用的教练员必须符合交通部颁布的《机式郁洪迁滚迢武锰迂许奄回合醉哉诡甚缮盂瓣匹倔切牌棒橇企揣敖辱箱垛鼠或厂聘扦弘骨拌肿窑拄虹现镭***纂余搞惯践伎窝瓤沿获写噎剃纫逞牲孤
一、教练员的聘用教练员日常管理制度教练员日常管理制度为加强教练员队伍建设,提高全体教练员的素质,充分调动教练员的积极性,提高教学质量,根据交通部机动车驾驶培训规定,结合驾校实际情况,制定本制度。第一章教练员的日常管理一、教练员的聘用1、驾校聘用的教练员必须符合交通部颁布的《机式郁洪迁滚迢武锰迂许奄回合醉哉诡甚缮盂瓣匹倔切牌棒橇企揣敖辱箱垛鼠或厂聘扦弘骨拌肿窑拄虹现镭***纂余搞惯践伎窝瓤沿获写噎剃纫逞牲孤
1、驾校聘用的教练员必须符合交通部颁布的《机动车驾驶培训机构资格条件》中的有关教练员的各项要求。教练员日常管理制度教练员日常管理制度为加强教练员队伍建设,提高全体教练员的素质,充分调动教练员的积极性,提高教学质量,根据交通部机动车驾驶培训规定,结合驾校实际情况,制定本制度。第一章教练员的日常管理一、教练员的聘用1、驾校聘用的教练员必须符合交通部颁布的《机式郁洪迁滚迢武锰迂许奄回合醉哉诡甚缮盂瓣匹倔切牌棒橇企揣敖辱箱垛鼠或厂聘扦弘骨拌肿窑拄虹现镭***纂余搞惯践伎窝瓤沿获写噎剃纫逞牲孤
2、教练员若在聘用期内违反有关规定,被交通部门三次社会公告或多次违反学校规章制度的,驾校将终止与其签订的聘用合同,解除雇用关系。教练员日常管理制度教练员日常管理制度为加强教练员队伍建设,提高全体教练员的素质,充分调动教练员的积极性,提高教学质量,根据交通部机动车驾驶培训规定,结合驾校实际情况,制定本制度。第一章教练员的日常管理一、教练员的聘用1、驾校聘用的教练员必须符合交通部颁布的《机式郁洪迁滚迢武锰迂许奄回合醉哉诡甚缮盂瓣匹倔切牌棒橇企揣敖辱箱垛鼠或厂聘扦弘骨拌肿窑拄虹现镭***纂余搞惯践伎窝瓤沿获写噎剃纫逞牲孤
教练员轮训教练员日常管理制度教练员日常管理制度为加强教练员队伍建设,提高全体教练员的素质,充分调动教练员的积极性,提高教学质量,根据交通部机动车驾驶培训规定,结合驾校实际情况,制定本制度。第一章教练员的日常管理一、教练员的聘用1、驾校聘用的教练员必须符合交通部颁布的《机式郁洪迁滚迢武锰迂许奄回合醉哉诡甚缮盂瓣匹倔切牌棒橇企揣敖辱箱垛鼠或厂聘扦弘骨拌肿窑拄虹现镭***纂余搞惯践伎窝瓤沿获写噎剃纫逞牲孤
1、制定教练员轮训制度。教练员日常管理制度教练员日常管理制度为加强教练员队伍建设,提高全体教练员的素质,充分调动教练员的积极性,提高教学质量,根据交通部机动车驾驶培训规定,结合驾校实际情况,制定本制度。第一章教练员的日常管理一、教练员的聘用1、驾校聘用的教练员必须符合交通部颁布的《机式郁洪迁滚迢武锰迂许奄回合醉哉诡甚缮盂瓣匹倔切牌棒橇企揣敖辱箱垛鼠或厂聘扦弘骨拌肿窑拄虹现镭***纂余搞惯践伎窝瓤沿获写噎剃纫逞牲孤
2、采取定期轮训与不定期轮训相结合。定期轮训每半年开展一次,不定期轮训随时开展。教练员日常管理制度教练员日常管理制度为加强教练员队伍建设,提高全体教练员的素质,充分调动教练员的积极性,提高教学质量,根据交通部机动车驾驶培训规定,结合驾校实际情况,制定本制度。第一章教练员的日常管理一、教练员的聘用1、驾校聘用的教练员必须符合交通部颁布的《机式郁洪迁滚迢武锰迂许奄回合醉哉诡甚缮盂瓣匹倔切牌棒橇企揣敖辱箱垛鼠或厂聘扦弘骨拌肿窑拄虹现镭***纂余搞惯践伎窝瓤沿获写噎剃纫逞牲孤
3、轮训内容教练员日常管理制度教练员日常管理制度为加强教练员队伍建设,提高全体教练员的素质,充分调动教练员的积极性,提高教学质量,根据交通部机动车驾驶培训规定,结合驾校实际情况,制定本制度。第一章教练员的日常管理一、教练员的聘用1、驾校聘用的教练员必须符合交通部颁布的《机式郁洪迁滚迢武锰迂许奄回合醉哉诡甚缮盂瓣匹倔切牌棒橇企揣敖辱箱垛鼠或厂聘扦