文档介绍：一周实训心得体会
篇一:第一周实****心得与体会
第一周实****心得与体会
通过本周实****学到了在书本上、之前工作中学不到和不理解的财务知识、会计岗位。与之前的工作相比,感触最深刻的是正规的单位,实际会计操作的分工越是细致,这也让我从新的角度看待自己未来可能在的岗位。通过对公司企业文化的了解,慢慢意识到夯实的基本会计、财管、税务等理论知识虽是必不可缺的,但政府、企业、个人三者的会计联系也是密不可分的。
本周印象最深(来自: 小龙文档网:一周实训心得体会)刻和难忘的两件事,深深地感受到同事间的融洽相处,也给实****生活增添了许多生气与色彩,同时也让我更快的适应了财务科这个大集体。在讨论交流学****会中,大家各抒己见,互相学****分享彼此的会计知识与经验,能够更多的提升自己、增进交流。第二件事是财务总监带领我们一起做的“赢得越多越好”游戏,通过游戏体会设计这个游戏的目的,让参加者思考这样一个问题:是情愿两败俱伤也不相信别人,还是冒输的危险给对方一个机会,力争双赢。同时这个游戏也更加拉近了与同事之间的距离。
希望下周月前结账的工作中,能够快速融入大集体,更加全面的了解掌握熟悉公司的财务工作。
篇二:一星期实****实****心得体会
一星期实****实****心得体会
一个礼拜的机修生活过去了只有一个字——累,修机的时候有感觉爽的时候同样也难免会有郁闷的时候。有成就感的时候也有失败感的时候。我的心里只装了一个心态,那就是去修好自己遇到的每一台的坏机器,虽然有时候会遇到之前没有遇到的情况,当自己摸索不出来的时候,可能会有点郁闷,但我会去问那些老师傅,同样我也感到很荣幸,因为只有遇到新的问题自己的技术才会一步步上升,只有这样当遇到机器坏了时,才可以迎刃而解。我相信每一个机修并不万能的,他们之所以能够很快修好机器,那是因为40%经验+60%的细心才=成功!虽然机修生活有点累,但修好机器的时候心里还是会甜甜的;有时候和产线员工聊天谈话的时候,有的员工很向往做一名机修,机器好的时候可以到处走走,感觉挺自由好玩的;其实他们的理解是错误的,至少对于一个合格的机修来说他们的理解是错误的。机器坏了的时候我们要发现问题,要想办法解决问题,在解决问题的时候可能会出现工伤,这个并不排除,因为这样的例子已经不少了。如果一个问题弄了个把小时还没弄好,我想我们每一个机修心里都是有压力的。然而有时候我会发现产线的员工好像不是很相信机修,我有旁听到过产线员工水某某机修或储干的时候。
我希望产线的员工能够理解机修和储干,理解他们的能力,因为每一个去修机的员工,不管是机修还是储干,他们都想把机修好,有时候是由于经验不足所以不能解决问题,我很清楚的记得,我在组装组的时候第一次下产线看看,因为是穿白衣服和戴着红帽子(机修的标志),有个大姐叫我修机,我真的不敢去,因为我都没修过,没接触过,根本就不知道如何处理。所以我胆怯的说出了我不会。其实我很佩服个别储干的,因为他们本来不会修但他们有时候并不会说出“不”,而是勇敢的去尝试,懂就修,不懂就问比自己懂的师傅。这一点其实是很值得学****的。所以并不要嘲笑他们,因为每一个人都是从不会到会的。有时候我也很歧视一些老师傅(资历老),自认为比新员工,比储干懂很多,就随便刁人,而且装得好像别人看不出来他技术好一样,当然我只是说说。在这里我最敬佩的师傅就是杨师傅(xxx),记