文档介绍：被考核人姓名
李肖芳
职位
人力资源总监
编号
001
考核人姓名
孙俪
职位
总经理
考核期
评分
序号
KPI指标
权重
绩效目标值
优秀
良好
及格
不及格
得分
1
招聘计划完成率
20%
考核期内招聘计划完成率达到 15 %以上
10-9
8-7
6-5
4-0
10
2
招聘费用预算达成率
15%
考核期内招聘费用预算达成率在 14 %以上
10-9
8-7
6-5
4-0
10
3
员工满意度综合指数
15%
考核期内员工满意度综合指数达到14 %
10-9
8-7
6-5
4-0
10
4
员工培训满意率
10%
考核期内员工培训满意率达到8%
10-9
8-7
6-5
4-0
10
5
优秀员工流失率
10%
考核期内优秀员工流失率在
3 %以上
10-9
8-7
6-5
4-0
9
6
绩效改进完成率
10%
考核期内绩效改进完成率在 8% 以上
10-9
8-7
6-5
4-0
9
7
内部客户满意度
5%
考核期内内部客户满意度达到 4 %以上
10-9
8-7
6-5
4-0
9
8
部门费用控制率
5%
考核期内部门费用控制率在 5 %以上
10-9
8-7
6-5
4-0
9
9
部门费用预算达成率
5%
考核期内部门费用预算达成率达到 4 %以上
10-9
8-7
6-5
4-0
9
10
人力成本总额控制率
10%
考核期内人力成本总额控制率达到6%
10-9
8-7
6-5
4-0
9
本次考核总得分
94
被考核人
考核人
复核人
签字: 日期:
签字: 日期:
签字: 日期:
销售总监绩效考核指标量表
被考核人姓名
陈胜良
职位
销售总监
编号
002
考核人姓名
孙俪
职位
总经理
考核期
评分
序号
KPI指标
权重
绩效目标值
优秀
良好
及格
不及格
得分
1
年度公司发展
战略目标完成率
15%
考核期内年度公司发展
战略目标完成率达到 5 %以上
10-9
8-7
6-5
4-0
9
2
销售账款回收率
15%
考核期内销售账款回收率达到 5 %
10-9
8-7
6-5
4-0
8
3
销售计划完成率
10%
考核期内销售计划完成率--%
10-9
8-7
6-5
4-0
7
4
销售毛利率
10%
考核期内销售毛利率达到 5 %以上
10-9
8-7
6-5
4-0
9
5
年销售额增长率
15%
考核期内年销售额增长率达到12%
10-9
8-7
6-5
4-0
8
6
坏账率
10%
考核期内坏账率达到 6 %
10-9
8-7
6-5
4-0
8
7
销售费用节省率
10%
考核期内销售费用节省率在 7 %以上
10-9
8-7
6-5
4-0
8
8
客户有效投诉次数
5%
经分析确认为有效投诉公司销售部服务的次数
10-9
8-7
6-5
4-0
9