文档介绍：生涯人物访谈要点(不用按照每一项都访谈。请根据访谈对象进行内容的加减。)工作性质、任务或内容工作环境、就业地点所需教育、培训或经验所需个人的资格、技巧和能力收入或薪资范围、福利工作时间和生活型态相关职业和就业机会组织文化和规范职业发展展望 时间:07年09月18日   地点:鸡西**公司   采访人物:闫**,职务是副总裁兼总工程师    提问:您在学生时代担任过什么学生干部,参加过什么样的学生活动,这些对你以后的工作又有什么样的影响?   回答:我在学生时代担任过生活委员,也没参加什么学生活动,就是在学校组织看电影时负责发过电影票,对我以后的工作多少有点影响吧。   提问:当您结束学生时代步入工作,您又是如何调整自己尽快适应工作环境的?   回答:很简单就是一句话,主动多和大家交流。   提问:您作为一位企业的高层管理者,那你每天的工作是什么样的呢?   回答:那可多了,各种事情都有,,做事要条理清晰,组织开会,反思自己向前看,在我们企业做好细节工作很是重要。   提问:您在企业管理这个岗位上工作多少年了呢?您在企业管理时除了从书本和实地考察获得的管理知识,您自己是否又有与众不同的方法呢?   回答:我一毕业就在**工作了,我和你们**老师是一届的,我的管理方法除了从书本和实地考察获得外,很大一部份是通过实践得来的。   提问:**公司现在是被*国收购,那您在工作中与外商交往给你带来了什么样的心得体会呢?   回答:我没和外商交往过,我主要是做技术管理,我们企业现在执行的是五S管理。   提问:对我们这些将毕业的实****生您愿意提出特别建议吗?   回答:务实,,是得经过一定的程度才会体现出来,要多和各个单位接触密切一些。   我:谢谢您能在百忙之中接受我的采访。   闫:不客气。 后记:   这是我的第十次采访,它同时也是我在鸡西实****的最后的一次采访,我通过这次采访,第一次真实的感受到做为一名优秀的企业管理者所应具有的高度责任心和很强的组织协调能力,我深感自己知识的匮乏,自己要去努力的事情很多很多,,我并没有得到他写下的什么格言以做记念,所以我笔记本上本打算让闫先生写格言的那页纸上是空白的,但我却认为那张什么都没有写的白纸,却写下了最好的人生格言。 生涯人物访谈下面是我的访谈主要内容:问题1:您是如何找到这份工作的?答:用人单位在人才市场招聘,通过应聘,笔试,,见****期满后,胜任财务工作后,:目前,行业内要求从事这份工作的人应该具备什么样的教育和培训背景?答:做好财务工作要具备一定的会计专业基本知识和基本技能,并取得会计任职资格证书,初级以上职称,三年以上工作经验或具有中级以上职称,有一定的沟通协调能力,对税法,:您认为做好这份工作应该具备哪些知识答:从事会计这份工作,首先应具备一定的会计基本知识,主要还在后天的实践,要不断的在实践中提高自己,可以通过培训,也可以自学,现在有很多网上学校,可以去听课,,会计知识也在不断的更新,计算机技术也运用到这个领域,更要求会计人员有不断的适应新形势的发展,更新知识.、技能和经验。问题4:您认