文档介绍：江苏南通二建集团有限公司 隆城香堤项目部
五项管理知识
培训
五项管理之一心态管理
第一部分《心态管理》
1 、任何限制都是从自己的内心开始的(如果你连自己都不相信,你又怎么能够指望别人相信你,不要再给自己设限,那样你将白来一世,世界上没有后悔药可以买,人最终还是要靠自己,除此之外谁也帮不了你)
2、心态决定未来(你的思维、行动、未来的世界早都是由你的心态已经决定好了的,你想最终怎么过,那就要问问你自己有什么样的心态了)只能告诉你:积极的心态像太阳,照到哪里哪里亮,而消极的心态就像是月亮,初一、十五不一样。
3、生活就是一面镜子,你用什么态度对待它,他就用什么态度回馈你(你是笑还是哭呢,全在你一念之间,好好想想到底该怎样去照“镜子”)。
五项管理之一心态管理
4、成功====心态*能力(能力不会为零,要想数值更大,成功的机会更多,你该怎么办?这种算术问题不用我教了吧)
5、有斗志再大的困难都不怕,一旦失去斗志,你将往往一事无成(持之以恒不是谁都能做到的,时刻扪心自问一下,你怎么样?)
6、先有交流的机会;再有交心的机会;才有交易的机会(人都要为自己而活,不要活在别人的世界里,自己认为对的就抓紧时间去做吧,那样即使失败也不会后悔)
五项管理之一心态管理
7、内心的世界控制外在的世界(不要低估自己的潜意识,好好利用一下,存在定有道理)
8、要学会心态转换(挫折==存折;压力===动力;障碍===最爱)
9、改变别人也许很难,那就试着改变自己并影响他人(我们可以做的就是用乐观的心态感染周围的人)
五项管理之一心态管理
10、事情在你手里出了差错,记住是你自己的问题不能怪罪他人
11、永远想你得到的,不要想你失去的(不要给自己找郁闷)
12、不冒险比冒险更危险(失败是你通往成功所积累的财富,失败越多,财富越大,更何况你冒险了并不一定失败,更大程度会是成功)
五项管理之一心态管理
13 、你认为你行你就行(自己否定自己,别人认为你行你也行不了)
14 、帮助别人就是帮助自己(人之初、性本善)
15、上帝为你关上一扇门,同时又为你打开一扇窗(阳光一般是从窗户照射进来的,你又何必留恋那黑暗之门)
16、只有管好自己才能管好别人(不要把制度当成狼狗,只要别人不要自己,身体力行,作出榜样)
五项管理之二目标管理
第二部分《目标管理》
1、有目标者自有千计万计,无目标者只感千难万难(目标就是灯塔,让你少走弯路的引导者)
2、目标不明确,努力再多也是劳而无功与其做无用功,不如先找好灯塔------方向不对,努力白费)
3、做对的事比把事做对更重要(对的事情就是你的目标)
4、人之所以伟大,是因为目标伟大
五项管理之二目标管理
5、世界上没有懒惰的人,只有没有目标的人(没有目标就没有动力)
6、目标聚集原则(瞄准靶心再开枪;锁定客户在出手;不要用机关枪打鸟;不要大海里捞针;目标要单一,精准并聚焦)
7、实现目标没有捷径可以走(不经历风雨怎能见彩虹)
8、目标要不断校正(与时俱进,但大的方向要走对)
五项管理之二目标管理
9、企业家的高度决定了企业的高度,企业家的远见决定了企业的远见
10、只要你有目标整个世界都为你让路
11、成功的尺度不是做了多少工作二十获得多少成果
12、把目标分解成远期、中期和近期(督促自己去逐步完成)
五项管理之三时间管理
第三部分时间管理
1、时间用在哪里,你的结果就在哪里
2、你抛弃时间,时间也会抛弃你
3、浪费时间等于慢性自杀(有效利用时间能拓展你生命的宽度,浪费时间就等于缩短你的生命)
4、从不浪费时间的人,没有功夫抱怨时间不够用