文档介绍：材料设备部门品质建设总结本部门于二0一一年八月十日在集团公司七楼会议室举行关于《员工品质建设之职业必备素养》的视频教育课程。部门员工按时参加。在视频教课中,大家都认真的观看,各抒己见的发表各自对当今在职场生涯中及自身岗位的看法和意见,为今后奠定良好的职业素养基础。现将我部门对职业素养及今后怎样提高职业素养总结如下:如何提高自身品德修养1、做好自己的岗位职责。一个人的工作,如果是自己负责的范围却没有做好,总是要别人来提醒才能完成的,说明你不称职。久而久之,自己工作的能力跟不上去,还失去的同事对你的信任,同时也影响你的形象。2、就我部门的工作岗位而言,收料和仓管是很重要的岗位,我们的付出和收获和收料、仓库紧紧相连,如果大家在平时工作中没有责任心,工作中思想行为怠慢,就会出现很多问题。例如前段时间中央城G-8项目的PVC管事宜,便可以看出我部收料员在工作中没有认识到自身的岗位职责,没有认识到事情的严重性,没有责任心,才会收次品材料的事件发生。仓库如果没有认识到自己的岗位意识,在领料中无计划单、无登记、材料无追中,我们的材料就会失散,公司利益就会受损,上交的报表数字也会不真实,所做的一切都是相关连的。导致这些问题的出现都是由于我们没有明确自己的岗位职责,没有责任心,没有认识到职责素养。那么,我们应该怎么做呢?首先我们要认识到自己的职责。①收料员的岗位职责是进场材料都必须有出厂合格证和检验报告,收料员配合资料员进行现场取样,便于资料员送检,凡不合格产品坚决拒收。验收材料必须按照公司规定执行,对于大型钢筋水泥等材料验收,要做到车车随车过磅,并以我方过磅数量为准如实签收。如钢筋是按数量计算重量的,则要分型号点数,准确地按照国家规定的换算法进行换算核数量。在验收如沙、石、砖等材料要进行抽量检查。每天每台车至少抽查一次,并填写《材料抽查记录表》,必须有供方司机签字认可,收料要严谨不得放松怠慢。要配合好部门负责人、现场负责人掌握好施工材料的用量,及时反馈、合理计划和安排各种材料的备料准备工作,以免工地出现停工待料现象。严格遵守至少两人同时验收材料的规定,每张验收单要有两人验收签字,要求所填的验收票据清楚、准确,并做到一车一张票,对所验收的材料和填写验收负责。②仓管员的工作职责是必须按照公司有关规定执行,凡购进材料都必须有检验报告和出厂合格证,仓管员必须通知资料员、监理到现场取样送检,将检验报告和出厂证交给资料员,并做好签收记录。在借出的工具要做好登记,及时追踪,不要到需要的时候一问三不知。每批材料入库前,仓管员根据计划单或合同上注明的品种、规格、型号及数量进行验收,若规格、型号不符,则拒绝验收入库;若数量不符,则以实际验收数量为准。材料核对清点入库后,仓管员及时填写《入库验收单》,每天下班前后及时将当天所有材料入库验收单的第二联(注明“财务部门存”之联),并附在送货单后面交给后勤统计员做报表,不允许遗漏。仓管员要努力学习材料相关知识,尽快熟悉各种材料的名称、性能和用途,以便在材料入库时分类摆放有序,发放材料时不误时、误事。做好“边际”工作,什么是“边际”工作?就是在你职责以外的事,你可以做,也可以不做的事情简称为“边际”。如果因为你的不积极造成问题的出现,你必须要承担责任,但是如果你积极去做了,不仅完成了任务而且会受到别人的尊敬。例如部门要求举行关于员工观看职业必备之职