文档介绍：代表作鉴定意见(专家评审后返回此页即可)申报人员姓名:专业:申报专业技术职务:代表作题目:1、2、3、1、专家对代表作及教学、科研等情况作出综合鉴定意见:2、专家鉴定结论意见(专家请在相应栏目上打“√”)学术水平完全达到基本达到尚未达到任职要求。评审专家信息(请用正楷书写,用于发放专家评审费):姓名:,身份证件号码:储蓄卡号:开户银行全称:联系电话:评阅份数:(注:若同一批次专家评阅我校多份材料,评审专家信息只需填写一份,并在评阅份数一栏注明份数即可)专家签名:鉴定专家现从事专业现任专业技术职务鉴定专家所在学校人事部门盖章年月日编号:东南大学()高级职务任职资格申报人员同行专家学术评议表申报人姓名:所在学科:现任专业技术职务:拟评专业技术职务:东南大学人事处填表说明1、本表供东南大学教师申报高级职务同行专家学术评议使用。2、填表要求:1)首页鉴定意见中申报人基本信息和代表作题目由申报人填写;2)第一到五项由申报人填写,院系部门审核盖章。代表作鉴定要求一、同行专家学术评议是一项严肃的工作,是确保评审质量的重要环节。请评议的专家以高度负责的精神和实事求是的态度,根据申报人的实际水平和所申报的专业技术职务,作出恰如其分的公正评价。避免偏严或偏宽评价不实的情况。二、“代表作评价”,是对申请人提供的每篇(项)代表作评价。请专家按提交的论文、著作逐篇填写。“代表作综合鉴定意见”,是对申请人代表作取得的学术成就、个人研究能力或某些不足之处等提出综合评价意见。“专家鉴定结论意见”须明确提出是否达到晋升相应职务要求的意见。意见分为三等:①学术水平完全达到任职要求;②学术水平基本达到任职要求;③学术水平尚未达到任职要求。请专家在相应选项上打“√”。专家填完有关栏目后须在签名处签名。我们保证对您的签名和个人信息保密。三、请专家将“同行专家学术评议表”连同代表作一并送交贵校人事(师资)部门,不要直接交给申报人本人或东南大学人事处。四、专家所在学校人事(师资)部门在相应栏目上签署意见并加盖公章后,将材料返还至东南大学人事处。感谢专家及所在学校对我校高校教师职务评聘工作的大力支持