1 / 20
文档名称:

家访记录表.doc

格式:doc   大小:137KB   页数:20页
下载后只包含 1 个 DOC 格式的文档,没有任何的图纸或源代码,查看文件列表

如果您已付费下载过本站文档,您可以点这里二次下载

分享

预览

家访记录表.doc

上传人:plm860108 2019/1/19 文件大小:137 KB

下载得到文件列表

家访记录表.doc

相关文档

文档介绍

文档介绍:家访记录班级:六家访教师:(是否走访)走访被访学生家庭住址河东于村联系电话**********家访学生概况该孩子在校表现较很好,上进心很强,学习成绩优异,上课回答问题不够积极。不善于表现自觉,胆子较小,看到老师后逃得飞快。家访目的为了找出问题的症结,避免他的成绩下降,形成不良的学录该生在家尊重长辈,关心他人。主动为父母做一些力所能及的事情,也适当地做一些家务。在学习方面比较主动,主动完成各科作业。在家不善于与父母沟通。家访效果最后家长答应我,会积极配合我们老师对孩子进行心理疏导,主动和孩子多交流,使孩子尽快融入到正常的学习生活环境中去。家访心得作为教师要在个方面给他多点鼓励多点爱。让他能体会到我的良苦用心,把我当成可以交心的朋友,并愿意让我帮助他走出心理阴影,拥有正常孩子的阳光灿烂。家访记录班级:三家访教师:(是否走访)走访被访学生家庭住址河东于村联系电话**********家访学生概况该孩子在校是个有礼貌的孩子,对人很宽容,由于成绩比较落后还不够自信,学习习惯不是很好,比较拖拉。家访目的建立孩子的信心,建议父母多多关心少翔的健康成长。家访过程简要记录这次是该生的作业没做,把家长请到学校的。通过谈话发现,父母比较宠溺孩子,孩子需要的、想要的父母都会给予满足。家访效果在随后的几个星期里,看到少翔逐渐的变得性格开朗,懒散的习惯逐渐改正,生活开始变得积极起来。当然孩子还有反复的时候,由于家校联系及时,给与积极的干预,我们高兴地看到孩子的良好习惯正在慢慢养成。家访心得作为有心的家长,孩子的成长也是自己的一个成长过程。假期参与社会活动,让自己与孩子在活动中相互磨合,相互了解,相互学录班级:五家访教师:(是否走访)走访被访学生家庭住址河西村联系电话**********家访学生概况该生在校能遵纪守法、团结同学,前几学期成绩优异。但在这学期成绩下降幅度较大,课堂上注意力也不集中了,举手发言渐渐地少了,偶尔有出现落做作业的现象。家访目的纠正他思想中一些偏激的想法,让他以积极的心态投入到学录该生在家能帮助父母做一些力所能及的事。不过父母对其学习不够重视,不会着重培养她的爱好、兴趣。虽然她很努力学习,成绩也优异,但是思维不够活跃。家访效果孩子的心结解开,脸上终于又露出了笑容。家访心得老师真的不可以用一种定势来看待有些顽皮的孩子。老师批评错误也要及时向孩子道歉。家访记录班级:四家访教师:(是否走访)电访被访学生家庭住址河西村联系电话**********家访学生概况孩子在校行为规范,能与同学和睦相处,自觉遵守学校及班级规章制度,但学衡。家访目的结成一个家庭学校的教育同盟家访过程简要记录孩子能自己整理自己的内务,收拾书桌,帮助家长做力所能及的家务事,生活自理能力较强。整个假期,和家长一起度过了难忘的时光,能关心、体贴父母,让他们真切的感受到孩子的成长。但在学习上仍然显得不够主动,比较好玩,完成假期作业有点被动,需要家长监督提醒。家访效果家长希望在校期间,老师能够更加严格的监督、管理,督促其工整的书写,迅速的完成作业,改掉拖拉的毛病,养成良好的学习习惯,提高学习质量。家访心得家访过程中,把握实际,灵活调节,在轻松融洽的气氛中提出孩子存在的问题,共同商量、探讨教育措施,使学生心服口服,家长也欣然配合。在这次家访过程中,我深刻体会到,作为教师我们要积极的指导家长,同时多进行交流,家长和教师相互学习,相互信任,相互合作,结成一个家庭学校的教育同盟。那么我们的教育会获得更大的成功。家访记录班级:一家访教师:(是否走访)走访被访学生家庭住址河西村联系电话**********家访学生概况在班级中品德、学日的学习、生活中情绪也是有波动的。每当孩子有消极情绪产生,开始钻牛角尖。家访目的求助他的父母,他父母就会和他交流,纠正他思想中一些偏激的想法,让他以积极的心态投入到学震家后,他爸爸接待了我。接着我参观了孩子的卧室,他的卧室非常整洁,我表扬了他是一个自理能力强的孩子。后来在与孩子的父母交谈中,我发现孩子的假期安排得很有意思。他的妈妈报名让孩子参与有关思维训练的活动。当时,我对活动的有效性提出了质疑,但是他的妈妈却认为活动中总会有收获。我们让孩子读《林清玄散文》,他妈妈让他每天读一篇文章,摘录其中的一段美文变为模仿其中的一段。可以从内容上

最近更新

基于FPGA的多通道高速数据采集系统设计共3 4页

培训课程研发心得体会(2) 5页

国有企业领导干部管理体制的改革完善研究十 5页

国有企业投融资风险管理问题与应对策略 4页

国有企业人力资源管理常见问题及优化策略 4页

国内轴承行业发展现状研究 4页

员工评估模板格式 4页

员工激励机制论文范文参考(老师推荐6) 4页

各种申请报告范文 4页

厨房家电项目企业经营战略方案(参考范文) 3页

单片机最小系统设计与制作报告毕业设计 4页

单位制度集锦选集【职工管理】 4页

华为公司的人力资源管理流程 4页

医院人力资源管理存在的问题及对策 3页

初级经济师工商管理考点企业组织结构形式与选.. 5页

创业过程中如何有效管理人力资源 5页

军事理论课论文参考题目 4页

公司项目管理中存在的问题及改进措施(精选5) 10页

公司安全、环保绩效考核管理制度范文 3页

公司HRM解决方案框架 4页

《实验研究法》 29页

体育田径专业毕业论文开题报告 4页

低碳经济背景下的企业可持续发展研究 4页

传统人事管理与现代人力资源开发与管理的联系.. 4页

会计学本科毕业论文开题报告通用7 4页

优秀自行车运动员不同训练手段后血乳酸的评定.. 6页

企业绩效考核的含义与作用版 7页

企业经营建议与思考 6页

企业管理创新论文摘要(15) 4页

芳纶纤维复合材料界面增强的两级实现机制研究.. 2页