文档介绍：在长庆油田某采油厂呆了4年,对长庆油田情况非常了解。以下是我对长庆油田的真实感受一、长庆油田的欺骗性长庆油田在招生时是充满欺骗性的,很多到学校招生的人是刚毕业没几年的学生(不是人事部门),他们为了自己的业绩(招到优秀人才),故意将长庆油田吹得天花乱缀,说长庆油田西安、银川基地,建设如何如何等等,其实大多数毕业生没有多少能留在基地,基本上都是在基层的作业区。二、长庆油田的苦1、工作条件:长庆油田的基层作业区的条件差的让人无法想象,周围大都是光秀秀的黄土高原或沙漠地带,缺水,缺基本的生活设施。我刚去那年的冬天,有2个月没有洗澡,因为作业区使用的是太阳能,冬天一冷,就洗不成。长庆油田的基层作业区都远离城市(严肃的说,陕西、甘肃那边的城市也不能叫城市,一个地级市比不上南方一个乡镇的繁荣),从作业区出来买件东西通常很困难,我所在的井区离一个只有两三个商店的小乡大概有30分钟的路程,乡很小,只能买点卫生纸,以及80年代淘汰的在中国大多数地方目前很难找到的商品,没有象样的饭馆,即使能找到一个饭碗,也基本上都是面馆,很难吃到大米。2、休息:在长庆油田的各单位工作都很累,很难有休息,我刚参加工作的前4个月,没有休息一天,双休日包括十一长假都在工作。在长庆油田的基层,普通的男性员工一个月能休息3天是很不错的,有的时候半年都休息不了。女员工通常倒小班,能好一些。3、离婚率:长庆油田一直有一个很奇怪的现象,就是离婚率高,我们作业区在2000年左右搬来两对员工,门对门的住着,结果到2003年的时候,两户人间的男女主人翁全部换了位,南边的男和北边的女住在了一起,北边的男的和南边的女的在一起过上了日子。长庆油田的男员工很多在男女生活上不太检点(当然,很多科级干部这方面也不太好,甚至起到了带头的作用),喜欢逛K厅(俗称窑子),因为工作压力太大,他们没处发泄,只能自寻其乐。另一方面,由于工作太忙,男员工通常一年能和自己的老婆孩子在一起呆的时间很短,正常的只有40-50天左右,这在某种程度上造就了长庆油田的高离婚率。4、怪病发生率:长庆油田所在的甘肃,陕北地带,由于水污染厉害,饮用水里面含水很多致病因素,这就造成了长庆油田的高致病率。我没有具体统计过,但我知道,04年长庆油田的某次体检中,我同学所在的科室有12名员工,其中有10人都有这种那种怪病(什么肾结石等等),另外两个人刚参加工作不久,因此还没有得上病。长庆油田工作压力大,加班加点多(没有加班费),再加上饮用水上有问题,这也许就是生病的根源。三、长庆油田的乐1、工作待遇:长庆油田的员工待遇在全国各大油田上可能算不上太高,但还是不错,最好的采气一厂,一名大学生一年能和5-6万,最差的采油二厂,采油一厂,采油三厂一年也能有3-4万;而且长庆油田的福利不错,在燕鸽湖基地、庆阳基地都能享受住房福利,不需要交物业费、暖气费,在电费,气费上也能享受优惠,在那些基地,一年基本上不需要花什么钱。2、用人:在这一点上,我认为长庆油田值得称道,对我们大学生来说,最重要的是找到伯乐,找到一个肯用你的主子,长庆油田在这一点做得很好,他们非常重视人才,愿意培养人才,使用人才。象我01年到采油厂,跟着师傅实习了半年后,就独自上岗,担任技术员,负责很多工作。工作一年后,我就被调到工艺所,负责全厂的注水工作。我有个同学,毕业后去的采气厂,在04年的时候他就提拔为