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宿豫区人口和计划生育局.docx

上传人:rdwiirh 2019/2/19 文件大小:23 KB

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宿豫区人口和计划生育局.docx

文档介绍

文档介绍:宿豫区人口和计划生育局 XX宿迁宿豫区事业单位招聘41人公告为满足我区经济社会发展需求,及时补充事业单位工作人员、优化人员结构、提高人员素质,经研究,决定面向社会公开招聘一批事业单位工作人员,现将有关事项公布如下: 一、招聘单位、岗位及人数本次面向社会公开招聘工作人员的事业单位、招聘岗位、计划招聘人数以及相关要求等见《岗位简介表》(附件1)。二、招聘对象面向社会公开招聘(定向招聘大学生村官、“三支一扶”及“苏北计划”志愿者岗位,招考对象为在宿豫区服务且服务期满考核合格的“三支一扶”计划、“苏北计划”志愿者、大学生村官,以上人员工作经历截止时间为XX年8月31日)。三、报考条件 1、具有中华人民共和国国籍; 2、拥护中华人民共和国宪法; 3、身体健康; 4、年龄在18周岁以上、35周岁以下(1979年6月1日至1997年6月1日期间出生); 5、具备招聘岗位要求的其它资格和条件。现役军人、在读的非XX年应届生不得报考。报考专业认定,以《江苏省公务员招录考试专业参考目录》XX版(附件2)为准; 6、考生与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的,不得报考该单位负责人员的秘书或者人事、财务、审计、纪检岗位以及与该单位负责人员有直接上下级领导关系的岗位。请广大考生诚信报考。凡弄虚作假的,一经查实,即取消资格。自XX年起,建立并联网运行宿迁市事业单位公开招聘考生诚信档案库。对于在报考中弄虚作假的、在考试中有违纪违规行为的、聘用审批后考生放弃报到的,将统一建档、实名入库。四、招聘程序和方法本次招聘工作由宿豫区人力资源和社会保障局统一组织实施,按照公布招聘事项、网络报名和资格初审、笔试、资格复审和面试、体检、考察、公示和聘用审批等步骤实施。(一)公布招聘事项宿豫区人力资源和社会保障局按照“事先告知、公开透明”的原则,在报名前通过宿迁市人力资源和社会保障网、宿迁市考试鉴定网等媒体向社会公开发布招聘信息(含招聘简章、岗位简介表、专业参考目录等)。(二)网络报名和资格初审 1、报名、资格初审方式报名、照片上传、资格初审、缴费确认等均通过网络进行。报名、照片上传时间:XX年6月15日9:00-6月19日16:00; 资格初审时间:XX年6月15日9:00-6月20日16:00; 缴费时间:XX年6月15日9:00-6月21日16:00; 报考人员网上提交报名信息后可到报名网站查询是否通过资格初审,通过初审后进行缴费,考生须使用开通网上支付功能的银行卡在网上缴纳笔试费用,笔试费用为100元/人。完成缴费确认后的考生,方视为通过该岗位网上报名。报名网址:宿迁市考试鉴定网。 2、报名与资格初审注意事项(1)报考人员应按岗位要求和网上提示如实填写有关信息,同时上传报考人员的电子照片(近期正面免冠二寸(35×45毫米)证件照,jpg格式,大小为20Kb以下)。(2)报考人员只能用有效期内的二代身份证选择一个岗位进行报名,报名与考场使用的身份证必须一致,否则取消考试资格。报名期间,资格审查未通过的,可以改报其它符合条件的岗位。(3)报名结束后,对报名人数达不到开考比例的岗位,相应核减或取消招聘计划,已报考被取消岗位且通过该岗位资格审查的人员可重新补报其它符合条件的岗位,补报名时间:XX年6月22日9:00—16:00。(4)未进行缴费的考生,视为报名未通过。 3、网上打印准考证通过缴费确认后的报考人员须按规定时间到报名确认的网站下载并打印准考证,打印网址:宿迁市考试鉴定网。打印准考证时间:XX年6月25日—6月26日。打印技术问题可咨询市考试鉴定中心(0527—)。(三)笔试笔试由宿豫区人力资源和社会保障局统一组织实施,笔试内容为公共基础知识和行政职业能力测试。笔试采取闭卷考试形式,不指定复习用书和考试范围。笔试地点:详见笔试准考证。笔试时间:XX年6月27日9:00—11:00。考生笔试成绩以百分制的形式计算、合成、公布,不低于考试卷面总分50%的为合格,否则,取消进入下一阶段程序的资格。各环节的考试成绩均以百分制的形式计算、合成、公布。笔试成绩公布方式:由考生通过原报名网站查询。网址:宿迁市考试鉴定网。(四)资格复审和面试笔试结束后,根据考生笔试成绩,从高分到低分按岗位招聘计划数3倍的比例确定参加面试人选。参加面试人数与招聘计划数之比不足3:1的,按实际进入人数组织面试。面试前,宿豫区人力资源和社会保障局组织对面试人选进行资格复审(资格复审具体时间、地点另行通知,请考生注意关注宿迁市人力资源和社会保障网公告/ 宿迁市宿豫区人力资源和社会保障局:XX年江苏宿迁宿豫区事业单位招聘33人| 一、招聘单位、岗位及人数本次面向社会公开招聘工作人员的事业单位、招聘岗位、计划招聘人数和相关要求等信息见《岗位简介表》(附件1)。二、招

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