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民政社会兜底汇报材料.docx

上传人:qi1920809 2019/2/22 文件大小:24 KB

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民政社会兜底汇报材料.docx

文档介绍

文档介绍:民政社会兜底汇报材料民政工作汇报材料为了更好地履行民政部门“上为党政分忧,下为百姓解愁”的工作方针,我镇根据民政政策和法规以及区民政局下发的文件精神,结合我镇实际,认真细致地做好低保、五保、优抚、救灾济困等各项工作。现将工作情况汇报如下: 一、基本情况金凤镇位于嘉陵区最南端,距城区49公里,是嘉陵区的贫困和偏远乡镇之一。全镇共21个村、1个居委会,共有农业人口24300人,非农业人口3856人。其中享受城市低保的共250户330人、农村低保的共1408户1456人、五保户325人,享受国家优待金的优抚对象122人。二、民政工作开展情况 1、做好低保、五保的审核评定工作在低保、五保户申请、评定等各个环节上,由党员群众代表、村委员会、镇民政所、镇信访办、镇政府相关领导层层把关,把符合条件的群众应保尽保,不符合的条件的坚决不准纳入,这样既维护了低保、五保政策的严肃性、公正性,也确保了贫困人口的基本生活保障。同时还设立了举报信箱、举报电话、公开栏,接受群众的举报,对举报情况及时的入户核实,确保低保工作公正公平的进行。09年4月,我们接到群众举报,金凤19村支部书记在执行国家低保、五保政策过程中有违法违纪现象,镇纪委马上成立了调查小组调查核实,并对19村支部书记作出了党内警告和撤职处分。今年5月我们在五保、低保扩面过程中,严格把关,共新增低保对象505人,五保对象22人,目前没有接到任何举报信息,既解决了群众生活困难,也确保了一方平安。做好扶贫帮困优抚工作为帮助贫困户和困难户摆脱贫困,脱贫致富,一是对因病因残缺劳导致家庭生活贫困的,给予救济救助,如居委会的王林,40多岁,身体多病,丈夫多年下落不明,三个孩子还年少,经镇领导研究,专门为她买了种猪一只、小猪二只,送去临时救助金500元;守塘弯村的赵清学身患癌症,家庭生活困难,经镇研究,临时救助1000元;上半年共救济贫困户600多户,发放救济金十余万元。二是加强农村医疗救助工作,对生活困难、无劳动能力、无经济收入的农村医疗救助对象进行救助。积极联系民政、残联等部门,多渠道筹集资金、物资和设备,尽最大力量帮助困难群众。三是关心关爱五保老人的生产生活,让五保老人老有所,老有所乐。四是做好慰问工作,在春节、“七一”等对特困户、残疾人、五保户、优抚对象、老党员进行慰问,送去米面油、慰问金,及时解决他们的生活困难。三、民政工作存在的困难和问题 1、低保对象家庭收入***缺乏细化、量化、可操作性的办法和手段,调查审批工作困难很大。目前核算低保对象收入主要采取自我申报、邻里访谈、入户复核方式,从实际情况看,只有部分居民能够实事求是地申报收入,还有部分居民则有意无意地瞒报收入。由于绝大多数居民无固定工作,收入变化大,隐蔽性较强,加之邻里亲情、单位本位思想等因素影响,仅靠目前的办法很难准确调查到真实收入情况,尤其家庭存款等情况根本无法调查,有时不得不凭直观印象测算家庭收入,导致工作失误,引起矛盾。 2、贫困户救助配套政策落实不够,保障方式单一,没有形成全社会关心、扶持贫困户的机制和氛围。救助金只能勉强维持对象户的基本生活,而无法解决治病就医、子女入学等深层困难,导致少数对象户因病或子女入学负担加重而面临新的生活困难。 3、乡镇民政的机构设置严重影响了各项民政工作的落实。乡镇机构改革时,原民政办被撤销,并入社会事务办,乡镇民政办组织被弱化,且叫法不一,有的叫社事办,有的叫民政办,而社会事务职能划分不明,出现名实不符,功能残缺,运转梗阻等与民政工作任务繁重琐细不相适应的状况,民政各项工作的落实受到严重影响。 4、乡镇民政工作任务繁重,人员配备不齐,工作经费不足。乡镇民政工作千头万绪,既有救灾救济、五保供养,也有优待抚恤、村民选举,还有城市低保、特困救助,来访接待、政策咨询等等,如此多的重任要落到仅有1-2人有的还只是兼职的民政助理员身上,其工作繁忙程度可想而知。加之,我们山区与平原地方比,同样一项工作要比他们多花几倍的精力和经费。同时,乡镇民政组织没有办公经费,政府也负担过重,由于办公经费的不足,基层民政办公场所简陋,办公设施、设备缺乏,没有交通工具。导致工作效率不高,工作规范化、信息化滞后。民政干部通讯、出差、印制表格资料没有经费,要靠民政干部自己想办法。 5、乡镇民政干部政治和经济待遇偏低,影响工作积极性。乡镇民政办工作员有的是国家公务员,有的是工人,有的是借调的全额拨款的事业单位在编人员,有的还是镇直单位兼职人员。在政治待遇上,他们没有什么级别;在经济待遇上,也没有明文规定的补助,远远不能与从事计生、信访工作的人员相比,导致基层从事民政工作人员心理不平衡。四、加强乡镇民政工作组织建设的建议 1、各级党委、政府要进一步重视乡镇民政工作 2、加强基层民政干部队伍建设。 3、理顺管理体制,改善乡镇民政干部政治