文档介绍：弟子归培训心得―――赵衍荣4月20日下午,公司特邀请香港兴企管理培训学院客座讲师陈友先生来公司做了一场关于弟子规的培训讲座,老师主要从“做人重品德、做事重品质“等方面给我们进行一次中国传统文化的培训。在两个小时的培训中,使我们认识到《弟子规》是我们生活的一面镜子,是我们养成良好个人行为的指南,是检验我们道德品质的一个标准,是提高国民素质重要的启蒙教育,也是我们终身受益的良师益友。现在能接受传统文化的教育和熏陶,我感到非常的幸运。《弟子规》一书深刻地训导我们如何孝顺父母、友爱兄弟;形成良好的品德和生活习惯;做事从做人开始。事业从家庭开始、工作从生活开始、为己从为人开始。并延伸出企业的管理方法,一切从自我开始,要通过不断得学习,得到成长。书中所写的:“父母呼,应勿缓;父母命,应勿懒;出必告,返必面;居有常,业毋变;”这是孝道的基本要求,也是企业中对领导的尊敬,我们工作的态度一定要从身边的事中进行培养,服务的质量一定要从点滴事中得到提高。也就是执行力的提高。“父母教,须敬听。父母责,须顺承“。原文是指对父母的教诲,要恭敬的聆听;我们做错了事,父母责备教诫时,要顺从的接受,不可强词夺理,使父母生气伤心。在企业是指如何对待批评与教导,要认真得听和思考。“出必告,反必面。居有常,业无变“。原文指出门时和回家后要向父母通报一声,以免父母挂念。平时居住的地方要固定,选定的职业或立定的志向要努力去完成,不要轻易改变。在我们企业中是指要如何才能做到敬业与专业,要多向领导请示与汇报。以上这些都是值得我们思考的问题,我们应该在工作中,首先尊重自己的职业,尊重自己的岗位,做人做事专心致致,特别是我们在服务工作中,要有一种良好的心态。同事之间怎么样做到友好相处,我想,一个人活着就应讲道德,有品位,才会赢得别人的赏识。而《弟子规》中所讲的道理,正是教人伦理纲常的最基本的常识。今后,我们还会深入内心地反复读诵《弟子规》,从中学会做人处事的道理,真正孕育出正人君子的品行。这样既可提升自我修养,提高工作质量,与领导与同事和睦相处,发挥团队精神,将每一件事情都认真做好。