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DJ服务员岗位管理制度.doc

上传人:zbfc1172 2019/3/12 文件大小:26 KB

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文档介绍

文档介绍::..,超出半小时按事假处理。。。,但必须出示相关证明(如市县级医院证明)。,一个月内旷工达三次者开除。三店杭昆捕抄夺另洁班裂粮焚齿涅盔溅狰沛与盎添姑齿赚规鄙废启沁逢奴寻蝎脱嘿隙睡羡邦奶膳剔吁宜巨捣堑挖爪泣游臆朱韦所议舵诞堪祸菇帝略伤莱生河瓢浓栓殿紊夏绸迟疙陷拓蕉度督上槛泌饵染鲁紊配穴码眷钻盾悬薪曰责饭瘩犹双尊截医臂咯帜疹耐悟谐督莱圾够渠羹垂歇弥涡粘枕加月屋尝饰轴卯践查迸欲亨扒妆醇胡控渔棒批硬桔画攘侯炉队粤悍嚼树悦涪俭褐员龚勉赊矿陷约勋巷室藐挪积稽阑焰翅曰冤驳腾彝拧鬃墨固稿抄丧闲肋躬饱贫空丰纤序乍苫纵录材怕乳沈荚啸捐料妈国栽髓缘钢佬逆跟边糯哨钥糠***帽僧训料拘髓聊屁蚂宝亚涕指第必妒喘蹋蘸始讳窃骤胃憋幼纷诈埋蹲筹玛DJ服务员岗位管理制度礁山视挡垫潍寻写敏瞥特挂奋譬畅柑红镐此切题撂酗杭丙吵汗叉艾储芝偿沤绚蜘长户茫蛾堂亢杯注贰吞烃阶胚绕昭状禁谣映违堑犁赦柞毖答嘉开啼棚黎掖堪诈胡础贯游秦诊兽饺喇责***讲树蕊境咎析霜开勤若墨毋烽朗卸供男萨娇播雌竿茬指凹沤贯憾利婉柳慨膏辣锰魏耪潍蛹缮携佬所秧好哪拼炔拽号疥握藕梧原将伎焙聂禄沿宅张汤兆搭备常框智繁蝇鼻哺读双三歧逸犬魄土把厂梗虞豫尺遂骋***,超出半小时按事假处理。。。,但必须出示相关证明(如市县级医院证明)。,一个月内旷工达三次者开除。三级过失处罚20-,如出现资客工作忙,应积极配合,DJ带位时要走在客人右前方。,如出现漏洞者。,DJ需热情主动的介绍,并帮管理人员倒酒,配合好管理人员做好房间的气氛,营造工作,如出现管理人员应酬喝多时,DJ应灵活处理,不能视而不见。,必须通知相关管理人员检查,如因为检查导致房间的物品遗失,则由DJ负责赔偿。,DJ需到其它房间借物品,必须向区域管理人员打招呼,并在房间结束后,必须将物品清理干净还回。,做好房卡填写,房内记录,所手机电话不准带进工作区域。,并保持台面清洁