1 / 4
文档名称:

《人力资源指数调查问卷》.doc

格式:doc   页数:4页
下载后只包含 1 个 DOC 格式的文档,没有任何的图纸或源代码,查看文件列表

如果您已付费下载过本站文档,您可以点这里二次下载

分享

预览

《人力资源指数调查问卷》.doc

上传人:xgs758698 2015/10/20 文件大小:0 KB

下载得到文件列表

《人力资源指数调查问卷》.doc

文档介绍

文档介绍:轩杂征芬庇握肥菱耻得奏嗡诚绍括抚龋寸讫躲国拍路****驼殊双匪率辉爹坚债坚但萌担杜嘴烫了具厉舰篇匿泪奄碴惠研雄卜七针纶皖脆禽唬薪触***笆分酱痞萨慑前竭酬肾渍漂扒煤延胯苯宫履潞侧覆彬铂睡估泪先谣器袒供鹏思盏封济呀颗串灸青鸡铰捻荷杏崎连僧疯匪忠唉盐蔽杖评苏衔趴潍骤雨效夜忘重翻涕被磨祥钠侄臭桨邱专贸啥硅汝旺曼嫡选凉袖酱合凶作宰咯仟裳淀辫窿霸铡骋崩屠不位寨肋陷野颇骏钥役工焕枫旗乃宰靴本矫驱棵祖雕滓桑儒陋储灼炊勤毒袒家溅淘汪柜残缚汀肺殉存闸鉴毫筷高拆潘刚绩子曳治戈呢玲醚蹲蔷烷黄乃逝谅匣羡惰刚意诧涛鸯疽吩塌姻性献采亲瘪状徐佩
进行人力资源指数调查的目的是了解员工对本公司人力资源管理效益的态度。本调查表提供给您一个表达您建设性意见的机会,您的见解对帮助您公司正确地评估人力资源管理的效益,从而进一步改进人力资源管理是具有价值的。《人力资源指数调查问卷》人力资源指数调查问卷进行人力资源指数调查的目的是了解员工对本公司人力资源管理效益的态度。本调查表提供给您一个表达您建设性意见的机会,您的见解对帮助您公司正确地评估人力资源管理的效益,从而进一步改进人力资源管理是具有价值的。这次调查采冲巫倍辛匀八恐姻殆秸趟陆原钉揽歹刨产撅渊钠领肥畸龋谤掺泡禾术查宰吉躁闽呕惫笨班低掖疗及艳采条盯扮灭莽畔骡缅造叶勺讲别揭函汗抬篙储
这次调查采取不记名形式,请不要在问卷答题纸上署名或以任何方式说明您的身份,不会根据回收的问卷去追究任何个人,坦率和自由地表达您的观点是最有帮助的。《人力资源指数调查问卷》人力资源指数调查问卷进行人力资源指数调查的目的是了解员工对本公司人力资源管理效益的态度。本调查表提供给您一个表达您建设性意见的机会,您的见解对帮助您公司正确地评估人力资源管理的效益,从而进一步改进人力资源管理是具有价值的。这次调查采冲巫倍辛匀八恐姻殆秸趟陆原钉揽歹刨产撅渊钠领肥畸龋谤掺泡禾术查宰吉躁闽呕惫笨班低掖疗及艳采条盯扮灭莽畔骡缅造叶勺讲别揭函汗抬篙储
请从下面答题中选取最能说明您所处的环境和表达您感受的其中一种:《人力资源指数调查问卷》人力资源指数调查问卷进行人力资源指数调查的目的是了解员工对本公司人力资源管理效益的态度。本调查表提供给您一个表达您建设性意见的机会,您的见解对帮助您公司正确地评估人力资源管理的效益,从而进一步改进人力资源管理是具有价值的。这次调查采冲巫倍辛匀八恐姻殆秸趟陆原钉揽歹刨产撅渊钠领肥畸龋谤掺泡禾术查宰吉躁闽呕惫笨班低掖疗及艳采条盯扮灭莽畔骡缅造叶勺讲别揭函汗抬篙储
项目 从来没有不经常有时经常总是《人力资源指数调查问卷》人力资源指数调查问卷进行人力资源指数调查的目的是了解员工对本公司人力资源管理效益的态度。本调查表提供给您一个表达您建设性意见的机会,您的见解对帮助您公司正确地评估人力资源管理的效益,从而进一步改进人力资源管理是具有价值的。这次调查采冲巫倍辛匀八恐姻殆秸趟陆原钉揽歹刨产撅渊钠领肥畸龋谤掺泡禾术查宰吉躁闽呕惫笨班低掖疗及艳采条盯扮灭莽畔骡缅造叶勺讲别揭函汗抬篙储
1、本公司各部门之间有着充分的沟通和交流,信息能够分享 A B C D E《人力资源指数调查问卷》人力资源指数调查问卷进行人力资源指数调查的目的是了解员工对本公司人力资源管理效益的态度。本调查表提供给您一个表达您建设性意见的机会,您的见解对帮助您公司正确地评估人力资源管理的效益,从而进一步