文档介绍：VF人事管理系统-课程设计VF人事管理系统1引言在现今的商品社会是一个讲究效率的社会,人们有很强的时间观念,尤其在人事管理领域,人工对人事档案的管理就不够完善,为此开发了人事管理系统软件,更适用于现今的办公自动化领域。该系统软件简单、易学、便于管理,是对人事管理的一种工具。向用户提供文档是软件设计者与用户交互的一个重要手段,该用户手册就是必不可少的一部分。资料个人收集整理,:该手册是为了方便用户使用人事管理系统软件,阐明如何使用人事管理系统,向用户解释该软件的作用或在必要时作为参考。资料个人收集整理,::人事管理是帮助行政人员对人事档案的管理软件。,独立完成其功能。资料个人收集整理,,:、WINDOWS98、WINDOWSNT、WINDOWSME、WINDOWS2000、WINDOWSXP均可运行。资料个人收集整理,::Celeron300或更高。内存:32M,推荐128M。硬盘:,对人事档案的管理提供了一个完善的工具,可以完成输入、删除、查询的功能,减轻行政人员的工作负担。它将会成为管理领域中极为完善的人事管理工具。资料个人收集整理,:人事管理系统软件具有输入、输出、查找、删除功能。:在软件方面,响应时间,更新处理时间,数据传送和转换时间,处理和解决问题时都比较快且迅速,完全满足用户要求。资料个人收集整理,勿做商业用途b灵活性:当用户需求,如操作方式,运行环境等发生变化时,设计的软件要做适当调整,灵活性非常大。c有效性:用户利用本软件根据需要输入所需关键字,界面就会输出所需的相应内容。,进入登录界面,用户根据自己的权限进行登陆该模块提供管理系统的主界面,是主系统的唯一入口和出口,该界面提供用户选择并调用各子模块。资料个人收集整理,,其他用户无此权限。此模块是管理员接触和操作的对象,管理员对系统的使用和管理几乎都是通过此表单进行的。资料个人收集整理,。。。、删除和新增的界面。,如果遇到问题请与系统开发组联系。引言利用计算机进行信息控制和数据处理,不仅提高了工作效率,而且大大的提高了其安全性。六十年代初期,计算机技术就开始应用于数据库的管理,形成了初期的信息系统。我国的信息管理系统是九十年代初开始快速发展的,对信息管理系统的应用比起世界先进水平还相当落后。资料个人收集整理,勿做商业用途一直以来人们使用传统人工的方式管理文件档案,这种管理方式存在着许多缺点,如:效率低、保密性差,另外时间一长,将产生大量的文件和数据,这对于查找、更新和维护都带来了不少的困难。作为计算机应用的一部分,使用计算机对人事档案信息进行管理,具有手工管理所无法比拟的优点,例如:检索迅速、查找方便、可靠性高、存储量大、保密性好、寿命长、成本低等。这些优点能够极大地提高人事管理的效率,也是企业的科学化、正规化管理,与世界接轨的重要条件。资料个人收集整理,勿做商业用途人事管理系统是一个企业单位不可缺少的部分,它的内容对于企业的决策者和管理者来说都至关重要。因此,开发这样一套管理软件成为很有必要的事情,在下面我们将以开发一套人事管理系统为例,谈谈其开发过程和所涉及到的问题及解决方法。资料个人收集整理,勿做商业用途            ,家庭情况,社会关系等各方面信息,内容比较庞大复杂。同时还综合考虑档案管理工作的性质,总结归纳出所需